2025云南省昭通市永善縣公安局招聘警務輔助人員公告(36人)
根據工作需要,按照《云南省公安機關警務輔助人員管理條例》和《云南省公安機關警務輔助人員招聘辦法》等有關規(guī)定,永善縣公安局決定面向社會公開招聘警務輔助人員?,F將有關事項公告如下:
一、崗位說明
招聘崗位為協(xié)助民警開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務活動的警務輔助人員,警務輔助人員不具有人民警察和公務員身份,不納制管理,不行使人民警察職權。
二、招聘人數及崗位
本次共招聘36人,其中,男性35人,女性1人,具體招聘計劃詳見《永善縣公安局2025年招聘警務輔助人員招聘簡章》(以下簡稱《招聘簡章》,見附件1)。
三、招聘條件
(一)應聘警務輔助人員應當具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年齡一般為18周歲以上、35周歲以下(1989年3月至2007年3月期間出生);
3.擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
4.道德品行良好,遵紀守法;
5.勤務警務輔助人員應當具有高中以上文化程度,文職警務輔助人員應當具有大專以上文化程度;
6.具有正常履行職責所需的身體條件、心理素質和工作能力;
7.具有招聘崗位所要求具備的其他資格條件,詳見《招聘簡章》。招聘崗位對專業(yè)技能有特殊要求的,應聘人員應當符合相關要求。
(二)有下列情形之一的,不得招聘為警務輔助人員:
1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的;
2.受過司法拘留、行政拘留的;
3.因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒等受過治安管理處罰的;
4.被開除公職、開除軍籍,因嚴重違紀違規(guī)被辭退或者解聘的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
6.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害活動的;
7.曾從事警務輔助工作,因違反工作紀律被解除勞動合同或者合同期未滿擅自離職的;
8.現役軍人;
9.法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定不得從事警務輔助工作的其他情形。
(三)同等條件下優(yōu)先聘用以下人員:
1.烈士、因公犧牲人民警察和警務輔助人員的配偶、子女;
2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;
3.見義勇為人員或英雄模范;
4.國家和本省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:2025年3月17日至2025年3月19日(上午8:00至11:30,下午2:30至5:30。
2.報名地點:報考派出所崗位的,可以到招聘部門報名,也可以到永善縣公安局政工室輔警辦(縣局辦公大樓611室)報名;報考局機關崗位的,直接到縣局辦公大樓輔警辦報名。
3.報名材料:
(1)本人有效身份證件(居民身份證復印件、戶口簿(含戶主頁與本人頁復印件);
(2)崗位所需畢業(yè)證或學位證原件和復印件;
(3)證明本人工作技能的職稱(職業(yè)資格)證書、專業(yè)等級證書原件和復印件;
(4)退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員、退役運動員需提供有關證明材料;
(5)報考崗位所要求的其他證明材料;
(6)報名時填寫報名表,提交彩色免冠5分近照1張。
4.每名報考人員限報1個崗位,只接受現場報名;
5.報名與考試時使用的身份證必須一致;
6.報考人員應如實填寫提交有關信息與材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責,弄虛作假的,一經查實即取消資格;
7.在報考過程中因報考人員個人信息不正確或通信工具不暢通造成無法聯(lián)系上報考人員的,由報考人員自行承擔責任。
(二)體能測試
報名后進入體能測評環(huán)節(jié)。體能測試時間暫定為3月21日上午9時,如有調整,另行通知。未在規(guī)定時間內參加體能測評的視為主動放棄。體能測評項目和標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》的要求執(zhí)行,具體包括:縱跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑、女子800米跑。
(三)面試
采用結構化面試,面試成績按100分計算,75分及以上為合格。面試成績未達到最低合格分數線的人員不得參與后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。面試成績當場公布,面試時間、地點另行通知。
(四)體檢
面試結束后,按照綜合成績排名和崗位招聘人數,等額確定進入體檢和政審考察的人選。如出現綜合成績相同情況,具有“同等條件下優(yōu)先錄用”情形的人員優(yōu)先確定為參加體檢和考察的人員。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由報考人員承擔。
報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄報名資格。
(五)政審考察
體檢合格人員進入政審考察,具體標準參照《公安機關人民警察錄用人民警察政治考察工作辦法》等有關要求進行。
政審結果將作為本次招聘的依據。
(六)遞補
體檢或政審階段因人員放棄或不合格等原因出現錄用計劃空缺的,在面試合格分數線以上人員中,按照錄用計劃空缺數和綜合成績由高到低的順序遞補1批次,如出現綜合成績相同的情況,遞補順序與確定體檢、考察人選標準一致。
結合崗位空缺和人員需求,視情針對參與筆試人員開展招聘補錄工作。
(七)公示
體檢和考察結束后,根據綜合成績、體檢結果和考察情況等擇優(yōu)確定擬錄用人員,并在指定的區(qū)域公示。公示內容包括擬錄用職位、錄用人員姓名、性別等,同時公布監(jiān)督電話,接受社會監(jiān)督。公示期為5個工作日。
(八)聘用
1.公示期滿后,對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員,辦理聘用手續(xù);對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。公示期滿無異議后,按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法簽訂書面勞動合同,試用期為3個月,試用期滿考核不合格的不予聘用。
2.接到報到通知后應在規(guī)定時限內報到,逾期未報到者,視為自動放棄。
五、工資待遇
警務輔助人員實行崗位績效和層級晉升管理薪酬制度,按照規(guī)定享受“繳納社會保險”和配發(fā)工作制服。工資待遇為基本工資1800元+崗位工資+層級工資+績效工資,試用期工資為基本工資、崗位工資、基礎性績效工資共同組成。
六、其他要求
(一)招聘工作期間,請保持個人通訊暢通,在招聘工作小組及辦公室發(fā)出體能測試、面試、體檢及其他事宜通知的時限內,不能按時到場者即視為自動放棄應聘資格。
(二)報考者應如實填寫個人信息,所提供的證件材料必須真實有效。若在報名、體能測試、面試、體檢、考察等過程中出現舞弊行為的考生一律取消應聘資格;相關工作人員出現舞弊的,按照有關規(guī)定給予嚴肅處理。
(三)本次招聘不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構開展輔導培訓。
(四)本次招聘工作由縣局政工室、機關紀委、督察審計、駐局紀檢組等部門實施全程監(jiān)督,歡迎社會各界和廣大干部職工進行監(jiān)督。對違規(guī)情況進行舉報的,舉報人需實名舉報和提供舉報材料,如提供虛假身份信息或未提供相應舉報材料的,不予受理。
(五)本公告中以上、以下數字表述中均包含本數。計算年齡、參加工作時間、工作經歷年限等截止時間為2025年3月。
(六)本公告由永善縣公安局負責解釋。聯(lián)系電話:0870-4124097。
永善縣公安局
2025年3月14日
附件1:永善縣公安局2025年公開招聘警務輔助人員招聘簡章.xlsx
原標題:永善縣公安局2025年關于公開招聘警務輔助人員的公告
文章來源:http://www.cnyl.gov.cn/contents/2117/230497.html
(責任編輯:李明)
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