浙江國企招聘-2025金華市金投有限公司校園招聘5人公告_中公網(wǎng)校

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    浙江國企招聘-2025金華市金投有限公司校園招聘5人公告

    金華市金投有限公司為金華市市屬一類國有企業(yè),主體信用評級“AA+”,業(yè)務(wù)涵蓋投資股權(quán)管理、產(chǎn)業(yè)基金管理、優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)管理、綜合金融服務(wù)和實(shí)業(yè)民生服務(wù)五大板塊,是一家現(xiàn)代類金融企業(yè)。內(nèi)設(shè)9個(gè)職能部門,下轄13家一級子公司。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向校園招聘5名相關(guān)人才。

    一、招聘崗位

    本次計(jì)劃招聘5人,具體崗位見附件《金華市金投有限公司2025年校園招聘崗位信息表》。

    二、招聘范圍

    1.2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生。

    2.2024屆未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?;蛘弑A粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

    三、報(bào)名資格條件

    應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備下列條件:

    1.具有良好的政治素質(zhì)、道德品行和職業(yè)素養(yǎng),遵紀(jì)守法、品德優(yōu)良、作風(fēng)正派、誠信廉潔、勤奮敬業(yè),無不良征信記錄;

    2.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì),身體健康,符合公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn);

    3.具備招聘職位要求的文化程度、專業(yè)、年齡和其他資格條件(詳見附件《金華市金投有限公司2025年校園招聘崗位信息表》),年齡等計(jì)算時(shí)間均截至2024年12月31日;

    4.符合法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他條件。

    有下列情況之一者不受理報(bào)名:(1)受過刑事處罰的;(2)處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的使用限制期內(nèi)的;(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;(4)其它不宜報(bào)考的。

    四、招聘程序

    招聘工作按照信息發(fā)布、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、綜合素質(zhì)量化評估、考試、考察、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

    (一)招聘信息發(fā)布平臺

    市金投微信公眾號和金華人才網(wǎng)等相關(guān)信息平臺。

    (二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

    1.報(bào)名方式:本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確、完整的填寫《金華市金投有限公司校園招聘報(bào)名表》《金華市金投有限公司校園招聘應(yīng)聘信息條》。

    2.報(bào)名時(shí)間:2025年4月16日—2025年5月15日24:00。

    應(yīng)聘人員須將《報(bào)名表》(WORD版及由本人簽名的掃描件)、《應(yīng)聘信息條》和應(yīng)聘材料以附件形式打包發(fā)送至指定郵箱jhsjtjt 163.com,并將附件名稱和郵件主題改為“校園招聘-報(bào)考崗位+姓名+學(xué)歷+職稱”的格式,例如:“校園招聘-本級管理培訓(xùn)生(投資方向)-張三-大學(xué)本科-經(jīng)濟(jì)師”。

    3.報(bào)名需提供以下材料掃描件:本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(在學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn下載)、職(執(zhí))業(yè)資格證書(如有)、專業(yè)技術(shù)資格證書(如有)、擔(dān)任的各類校內(nèi)外職務(wù)和獲得的各種榮譽(yù)/表彰證書等相關(guān)材料。

    4.2024屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)需提供未參明材料及《承諾書》(附件4,本人簽名的掃描件);2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)以其即將獲得的學(xué)歷及所對應(yīng)的專業(yè)、畢業(yè)院校應(yīng)聘,其他情形人員均應(yīng)以其已獲得的學(xué)歷及所對應(yīng)的專業(yè)、畢業(yè)院校應(yīng)聘。

    5.報(bào)名材料要求:應(yīng)聘人員若未按要求完整填寫報(bào)名信息或提供相關(guān)證明材料,則視為無效報(bào)名,由此造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。同時(shí),應(yīng)聘人員須對所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格和聘用資格。

    6.請關(guān)注郵箱信息、保持手機(jī)暢通,考試及招錄相關(guān)信息將通過郵件或短信形式通知。

    7.咨詢電話:王女士,0579-82461927。

    (三)資格審查、量化評估

    對報(bào)名者提供的相關(guān)材料是否真實(shí)等情況進(jìn)行審查審核、綜合素質(zhì)量化評估。

    (四)考試

    本次校園招聘“兩輪面試”的方式進(jìn)行,其中:

    1.第一輪面試:對資格審查、綜合素質(zhì)量化評估合格人員進(jìn)行第一輪面試,面試合格分為70分(含),未達(dá)合格分,不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    2.第二輪面試:第一輪面試結(jié)束后,根據(jù)從到低分的成績排序,1:3入圍第二輪面試。面試合格分?jǐn)?shù)為70分(含),未達(dá)合格分,不列為考察人選。

    3.最終成績:本次招聘成績由第二輪面試成績決定,即第二輪面試成績占100%。

    (五)考察

    各招聘崗位根據(jù)考試成績從高到低按1:1擬定考察人選。對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察,注重考察人選的工作實(shí)績。如出現(xiàn)本人放棄或不合格者,可按綜合成績從高到低遞補(bǔ)。為確保招聘質(zhì)量,經(jīng)研究確無合適人選的,崗位可空缺。

    對考察人選進(jìn)行背景調(diào)查,審核其基本信息,全面了解其政治素質(zhì)、專業(yè)能力、職業(yè)操守和廉潔從業(yè)等情況。

    (六)體檢

    考察合格后,進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

    (七)公示

    對體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

    (八)聘用

    公示期滿,對擬聘用人員無異議,或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年7月31日前提供報(bào)考崗位所需學(xué)歷學(xué)位證書原件,否則取消其錄用資格。

    在體檢、公示、聘用環(huán)節(jié)如出現(xiàn)本人放棄或不合格者,可按最終成績從高到低遞補(bǔ),重新進(jìn)行考察、體檢、公示、聘用等程序。

    五、薪酬福利

    公司貫徹“以人為本”理念,參照金融系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)建立科學(xué)的薪酬和考核體系,員工將獲得各項(xiàng)社會保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金)、企業(yè)年金和相關(guān)福利。

    六、紀(jì)律監(jiān)督

    本次招聘由金華市金投有限公司紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督(監(jiān)督電話:0579-82462779)。

    未盡事宜由金華市金投有限公司解釋。

    金華市金投有限公司

    2025年4月16日

    相關(guān)附件:

    附件1:金華市金投有限公司2025年校園招聘崗位信息表.pdf

    附件2:金華市金投有限公司校園招聘報(bào)名表.doc

    附件3:金華市金投有限公司校園招聘應(yīng)聘信息條.xlsx

    附件4:承諾書.docx

    原標(biāo)題:金華市金投有限公司2025年校園招聘簡章

    文章來源:https://www.jhrcsc.com/news/418110134d578

    (責(zé)任編輯:李明)

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