2025安徽蕪湖宜居投資()有限公司子公司人員招聘10人公告
因工作需要,蕪湖市人才發(fā)展受蕪湖宜居投資()有限公司委托,面向社會(huì)公開(kāi)招聘子公司正式員工10名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘企業(yè)簡(jiǎn)介
蕪湖宜居物業(yè)管理有限公司:成立于2011年,是蕪湖宜居投資()有限公司三級(jí)子公司,是一家多業(yè)態(tài)物業(yè)服務(wù)企業(yè),項(xiàng)目類(lèi)型涵蓋住宅、辦公集群、商業(yè)街區(qū)、會(huì)展中心、高校、醫(yī)院、公園等,服務(wù)面積約550萬(wàn)㎡。公司秉承“心系民生 服務(wù)社會(huì)”的服務(wù)理念,以客戶(hù)為視角,以技術(shù)為導(dǎo)向,以服務(wù)為宗旨,先后榮獲省住建廳授予“皖美紅色物業(yè)”示范小區(qū)稱(chēng)號(hào)、省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位、蕪湖市“物業(yè)企業(yè)”、市企業(yè)家協(xié)會(huì)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)50強(qiáng)、市物業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員社會(huì)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等稱(chēng)號(hào)。
蕪湖宜居國(guó)際博覽中心有限公司 :蕪湖宜居投資()有限公司全資子公司,是當(dāng)前安徽省內(nèi)功能較為完善的專(zhuān)業(yè)國(guó)際博覽中心之一,是蕪湖市高標(biāo)準(zhǔn)展會(huì)活動(dòng)舉辦場(chǎng)地。主要承接展會(huì)場(chǎng)館場(chǎng)地出租、展會(huì)策劃與組織、展會(huì)招商、場(chǎng)館布置與搭建、展會(huì)主場(chǎng)管理與服務(wù)等,高效、便捷各類(lèi)高規(guī)格展會(huì)和高規(guī)格論壇順利舉辦。先后獲得“2019年安徽省會(huì)展場(chǎng)館”“2020年安徽省復(fù)工復(fù)展企業(yè)”“2021安徽省會(huì)展單位”“蕪湖市‘一改兩為’先進(jìn)集體”“第20屆中國(guó)會(huì)展產(chǎn)業(yè)大會(huì)最具影響力會(huì)展中心金手指獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。
蕪湖宜居中廚餐飲管理有限公司:2021年5月由蕪湖宜居國(guó)際博覽中心有限公司全資設(shè)立,公司積極響應(yīng)蕪湖市“放心午餐”和老年助餐的政策號(hào)召,高標(biāo)準(zhǔn)、大批量會(huì)展餐飲配套服務(wù),全力打造中央廚房、宴會(huì)廳、衛(wèi)星廚房、商超四大業(yè)務(wù)板塊。先后榮獲“蕪湖市后勤單位”“2022年度安徽省團(tuán)餐中央廚房示范項(xiàng)目”“2023年度安徽省團(tuán)餐行業(yè)中央廚房示范企業(yè)”“安徽省校園食品管理人員技能競(jìng)賽團(tuán)體決賽優(yōu)勝獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。
蕪湖宜居養(yǎng)老服務(wù)有限公司:蕪湖宜居投資()有限公司全資子公司,主要承擔(dān)醫(yī)養(yǎng)大健康產(chǎn)業(yè)建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理工作,以成為蕪湖養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)標(biāo)桿和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定者為目標(biāo),布局建設(shè)“機(jī)構(gòu)—社區(qū)—居家”三級(jí)養(yǎng)老服務(wù)體系,探索醫(yī)養(yǎng)綜合體、康養(yǎng)基地等商業(yè)模式,致力于發(fā)展“行業(yè)+”養(yǎng)老新業(yè)態(tài),形成全鏈條康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)體系,打造立足江城蕪湖,輻射長(zhǎng)三角,讓入住老人獲得感成色更足、幸福感更可持續(xù)、安全感更有的養(yǎng)老服務(wù)品牌?,F(xiàn)已建成運(yùn)營(yíng)宜居·羅蘭養(yǎng)老公寓、宜居康養(yǎng)示范基地、宜居養(yǎng)老職業(yè)技能認(rèn)定中心等項(xiàng)目。
蕪湖市產(chǎn)融投資有限公司:注冊(cè)資本20億元,是蕪湖宜居投資()有限公司全資子公司,信用評(píng)級(jí)AA+級(jí),主要從事園區(qū)管理服務(wù)、工程管理服務(wù)、非居住房地產(chǎn)租賃、住房租賃、土地使用權(quán)租賃、私募股權(quán)投資基金管理、創(chuàng)業(yè)投資基金管理服務(wù)等業(yè)務(wù)。
蕪湖宜鄰置業(yè)發(fā)展有限公司:注冊(cè)資本3億元,是蕪湖宜居投資()有限公司全資子公司,主要負(fù)責(zé)宜鄰中心項(xiàng)目的建設(shè)、招商、運(yùn)營(yíng)工作,是貫徹落實(shí)人民城市建設(shè)八大平臺(tái)之一“生活服務(wù)+社會(huì)治理”平臺(tái)。為城市功能品質(zhì)活力,加快實(shí)現(xiàn)人民群眾獲得感、幸福感,宜鄰中心通過(guò)構(gòu)建“十五分鐘”綜合生活圈,完善周邊居民生活服務(wù),成為社區(qū)治理一體化平臺(tái)。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘。
(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
三、組織方式與信息發(fā)布方式
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示和聘用等步驟依次進(jìn)行。招聘各環(huán)節(jié)刊登網(wǎng)站:蕪湖人才網(wǎng)(http://www.ahwhrcw.cn)、蕪湖宜居投資()有限公司官網(wǎng)(http://www.yijugroup.com)。
四、招聘計(jì)劃
本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)正式員工10名,具體崗位及要求詳見(jiàn)附件:招聘崗位計(jì)劃表。
五、報(bào)考條件
(一)報(bào)考人員必須具備下列基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具備崗位要求的文化程度和工作能力、崗位所要求的其他資格條件、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.不符合招聘崗位條件的;
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的或被開(kāi)除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.在各類(lèi)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;
6.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
7.尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員,及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
六、招聘程序及辦法
(一)網(wǎng)上報(bào)名及資格初審
1.考生登錄蕪湖人才網(wǎng)—招考中心報(bào)名(網(wǎng)址:https://www.ahwhrcw.cn/zpkl/zkzx,點(diǎn)擊公告頁(yè)面右上角“去報(bào)名”)。請(qǐng)使用電腦端谷歌瀏覽器或360瀏覽器極速模式,手機(jī)端僅可查看信息。考生所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按相關(guān)法律法規(guī)給予嚴(yán)肅處理。
2.統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2025年4月28日17:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。
3.網(wǎng)上報(bào)名資格初審:用人單位于2025年4月30日12:00前對(duì)報(bào)考情況進(jìn)行資格審查,確認(rèn)報(bào)考者是否具有報(bào)考資格,報(bào)考者可登錄蕪湖人才網(wǎng)—招考中心查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格審查的,不得改報(bào)考其他職位;報(bào)名時(shí)間截止前未審查或?qū)彶槲赐ㄟ^(guò)的,可以改報(bào)其他崗位;報(bào)名時(shí)間截止后未審查的,不得修改報(bào)考信息;審查未通過(guò)的,只可修改或補(bǔ)充相關(guān)報(bào)名信息及材料后重新按原崗位提交1次,不得更換崗位,限在2025年4月29日17:00前完成重新提交,逾期將不再受理。
報(bào)考人員提供本人身份證件、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、其他需要提供的材料。其中有工作經(jīng)驗(yàn)要求的崗位需提供:①單位開(kāi)具的工作崗位及從事崗位年限證明,或其他能證明工作崗位及從事崗位年限的證明;②工作證明同期的工作單位社?;蚬e金或醫(yī)保繳費(fèi)證明。工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2025年4月1日,在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程、各科成績(jī)合格、2025年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué)?;蚴?、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2025年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程,各科成績(jī)合格,畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。
其中:國(guó)外學(xué)歷須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書(shū)以及我國(guó)駐外使館開(kāi)具的有關(guān)證明材料。
以上材料均要求上傳原件。報(bào)考者的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的,隨時(shí)取消招聘資格。
4.報(bào)名確認(rèn)。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2025年5月7日17:00前登錄蕪湖人才網(wǎng)—招考中心進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi),按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用(45元),逾期未完成網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,確認(rèn)考試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,可核減招聘計(jì)劃數(shù)、取消該招聘崗位或延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間,屆時(shí)將在蕪湖人才網(wǎng)官網(wǎng)公布。
5.筆試準(zhǔn)考證下載??忌瓿删W(wǎng)上筆試費(fèi)用繳納后,請(qǐng)關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)—招考中心公告,下載筆試準(zhǔn)考證時(shí)間及事宜將以公告形式發(fā)布。
(二)考試
招聘考試采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
1.筆試。
(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將在考生自行下載的筆試準(zhǔn)考證中詳細(xì)說(shuō)明。
(2)筆試采取閉卷形式進(jìn)行。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,以基本法律常識(shí)、寫(xiě)作、時(shí)事政治為主,滿(mǎn)分為100分。筆試設(shè)定最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分,考生筆試成績(jī)低于最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(3)考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證原件按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。
(4)筆試成績(jī)公布。筆試結(jié)束后,筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員資格復(fù)審公告將在蕪湖人才網(wǎng)招考中心-公告公示版塊公布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。(請(qǐng)勿在“我的招考”頁(yè)面進(jìn)行查詢(xún))。
2.資格復(fù)審
請(qǐng)關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)—招考中心公告,資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜將與筆試成績(jī)一并以公告形式發(fā)布。面試入圍人員按照與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例從筆試成績(jī)到低分確定。入圍面試人員參加資格復(fù)審,因考生放棄或資格審查不合格等原因出現(xiàn)入圍人選缺額的,在同崗位筆試人員中按筆試成績(jī)高低順序等額遞補(bǔ)。面試入圍人員最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為面試入圍人選。面試入圍人數(shù)不足比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。
資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行,依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供相應(yīng)材料的,取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績(jī)從到低分,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。
3.面試
(1)資格審查通過(guò)的報(bào)考人員需登錄“蕪湖人才網(wǎng)—招考中心”按規(guī)定繳納專(zhuān)業(yè)測(cè)試費(fèi)用(80元)進(jìn)行參加面試確認(rèn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行在蕪湖人才網(wǎng)——招考中心公告,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
(2)面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)試考生的組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并向考生公布,面試設(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)70分。
(3)實(shí)際參加面試人員數(shù)小于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù)且達(dá)到面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),方可進(jìn)入考察和體檢程序。
4.匯總成績(jī)
按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)3:7的比例合成計(jì)算綜合成績(jī),所有成績(jī)均按照“四舍五入”規(guī)則保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。依據(jù)綜合成績(jī),從到低分的順序,按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從到低分確定擬錄取人員名單。如綜合成績(jī)相同,符合崗位優(yōu)先條件的,優(yōu)先進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)(需在資格審核環(huán)節(jié)提供符合優(yōu)先條件的證明材料),同等條件下,以面試成績(jī)得分高者優(yōu)先。若考生各環(huán)節(jié)成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。
(三)體檢和考察
體檢工作在指定二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)。體檢人選對(duì)非當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向體檢實(shí)施主管部門(mén)提交復(fù)檢申請(qǐng),復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。考察工作由用人單位自行組織實(shí)施,主要了解政治思想、道德素質(zhì)、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。
(四)公示和聘用
對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員,在蕪湖人才網(wǎng)、公司官網(wǎng)按規(guī)定進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理報(bào)批或備案手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
履行聘用手續(xù)前,因體檢不合格、考察不通過(guò)、自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,按規(guī)定依次等額遞補(bǔ)。
新進(jìn)工作人員根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,辦理聘用手續(xù),實(shí)行試用期制度,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
七、工資待遇
錄用人員與用人單位簽訂正式員工合同,工資待遇按應(yīng)聘崗位所屬公司制度執(zhí)行。
八、紀(jì)律要求
由宜居紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督招聘工作,對(duì)招聘過(guò)程中違反公開(kāi)招聘規(guī)定的行為要堅(jiān)決予以制止和糾正,確保招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。對(duì)違規(guī)違紀(jì)的招聘工作人員,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理;對(duì)違規(guī)違紀(jì)的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違規(guī)違紀(jì)的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),應(yīng)當(dāng)解除聘用勞動(dòng)合同。上述人員構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
九、注意事項(xiàng)
1.本次招聘統(tǒng)一組織的筆試、面試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
2.考生報(bào)名時(shí)所留電話(huà)應(yīng)保持暢通,因電話(huà)不暢以致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
3.招聘各環(huán)節(jié)公告在蕪湖人才網(wǎng)(https://www.ahwhrcw.cn/)發(fā)布,如因考生自己未及時(shí)關(guān)注而導(dǎo)致的后果,由考生本人負(fù)責(zé)。
4.筆試、面試等環(huán)節(jié)的具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)招考系統(tǒng),各環(huán)節(jié)未通過(guò)人員不再另行通知。
5.本單位對(duì)所有考生提交的信息材料負(fù)責(zé)任,已提交的相關(guān)應(yīng)聘材料概不退還。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。
6.若在考試和體檢中作弊的,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格并無(wú)條件解除相關(guān)約定,后果由應(yīng)聘者自負(fù)。
咨詢(xún)電話(huà):0553-2882106(宜居公司)
0553-3991379(人資公司)
監(jiān)督電話(huà):0553-2882024
招考系統(tǒng)咨詢(xún):0553-3991818
上述服務(wù)電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。(工作日9:00-11:30,14:30-16:30)
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2025年度蕪湖宜居投資()有限公司子公司工作人員招聘崗位計(jì)劃表
蕪湖市人才發(fā)展有限公司
2025年4月15日
原標(biāo)題:蕪湖宜居投資()有限公司子公司工作人員招聘公告
文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/MtlRpWfhxi2zx43qnbc4Mg
(責(zé)任編輯:李明)
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