2025河南新鄉(xiāng)某國(guó)有企業(yè)招聘人力資源部經(jīng)理1名公告_中公網(wǎng)校

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    2025河南新鄉(xiāng)某國(guó)有企業(yè)招聘人力資源部經(jīng)理1名公告

    一、招聘原則

    (一)人崗相適,擇優(yōu)錄用;

    (二)公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng),公平公正;

    (三)德才兼?zhèn)?,以德為先?/p>

    二、招聘計(jì)劃

    本次擬招聘1個(gè)崗位,共計(jì)1人。

    見(jiàn)附件

    三、招聘條件

    (一)基本條件

    1.具有較高的政治素質(zhì),堅(jiān)持維護(hù)黨的路線方針政策;

    2.熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和國(guó)家政策法規(guī),熟悉并貫徹執(zhí)行國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管的法律、法規(guī);

    3.具有良好的職業(yè)道德和個(gè)人品德,遵紀(jì)守法,敬業(yè)誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)合作、廉潔自律、開(kāi)拓進(jìn)取;

    4.具有與崗位相適應(yīng)的專業(yè)能力和比較突出的工作業(yè)績(jī),能夠在專業(yè)領(lǐng)域解決問(wèn)題、創(chuàng)造價(jià)值;

    5.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職必須具備的身體素質(zhì)。

    (二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名

    1.有《中華人民共和國(guó)公司法》(2023年修訂)第一百七十八條所列情形之一的。

    2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

    3.受到黨政紀(jì)政處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

    4.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

    5.法律法規(guī)規(guī)定的其他不適宜聘用情形的。

    四、招聘程序

    本次招聘包括信息發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、背景調(diào)查、體檢、公示聘用的程序進(jìn)行,擇優(yōu)聘用。

    (一)信息發(fā)布

    1.本招聘公告通過(guò)新鄉(xiāng)人才公眾號(hào)公開(kāi)發(fā)布。

    (二)網(wǎng)上報(bào)名

    本次招聘采取線上報(bào)名方式進(jìn)行。

    1.報(bào)名時(shí)間:2025年4月14日至4月30日17:00,逾期不再受理。

    2.應(yīng)聘者請(qǐng)將所需附件材料電子版發(fā)送至郵箱:xxrczp02@163.com

    ①本人有效身份證正反兩面;

    ②近期正面免冠2寸照片電子版;

    ③本人畢業(yè)證、學(xué)位證電子版;

    ④《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》

    (有多個(gè)教育經(jīng)歷的,要提供全部學(xué)歷、學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;留學(xué)回國(guó)人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書);

    ⑤職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格(職務(wù))證書、主要榮譽(yù)證書;

    ⑥以上文件打包壓縮,文件命名為:“崗位名稱+姓名+聯(lián)系方式”。

    (三)報(bào)名資格審查

    根據(jù)崗位要求,對(duì)應(yīng)聘者個(gè)人報(bào)名信息和附件資料進(jìn)行資格審查,擇優(yōu)確定初審?fù)ㄟ^(guò)人員。通過(guò)資格審查的人員通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié),未通過(guò)資格審查的,不再另行通知。

    (四)面試

    面試相關(guān)安排另行通知。

    (五)背景調(diào)查

    根據(jù)面試結(jié)果,按招聘崗位1:1比例確定考察對(duì)象并開(kāi)展背景調(diào)查;如背景調(diào)查未通過(guò),用人單位有權(quán)取消擬錄用資格,且不再進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié);如主動(dòng)放棄背景調(diào)查,由用人單位視情況決定是否遞補(bǔ)。

    (六)體檢

    體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。若有體檢不合格者,按該崗位面試結(jié)果由高到低的順序遞補(bǔ)體檢人選。

    (七)公示與聘用

    背景調(diào)查及體檢合格者確定為擬錄用人員;公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理入職手續(xù)。

    五、其他事項(xiàng)

    1. 應(yīng)聘者須確保所提交材料的真實(shí)性和完整性,如發(fā)現(xiàn)信息不實(shí),本公司有權(quán)終止其應(yīng)聘資格或解除錄用,相關(guān)責(zé)任由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

    2.請(qǐng)確保通訊暢通,若無(wú)法取得聯(lián)系視為自動(dòng)放棄資格;各環(huán)節(jié)未通過(guò)者恕不另行通知,敬請(qǐng)諒解。

    咨詢電話:17651988050

    咨詢時(shí)間: 工作日上午9:00-12:00,下午2:00-5:00

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    新鄉(xiāng)某國(guó)有企業(yè)招聘計(jì)劃

    原標(biāo)題:國(guó)企招聘 | 新鄉(xiāng)某國(guó)有企業(yè)招聘人力資源部經(jīng)理1名

    文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/5ej4_MN5t95gb7rYB4T-_g

    (責(zé)任編輯:李明)

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