(二)考試

本次考試不指定考試用書(shū)，不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。

1.筆試

筆試由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，筆試成績(jī)及時(shí)在豐寧滿(mǎn)族自治縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公布。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合類(lèi)、教育類(lèi)及衛(wèi)生類(lèi)電子信息工程崗位筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》?！豆不A(chǔ)知識(shí)》，滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間為120分鐘;《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間為90分鐘。

衛(wèi)生類(lèi)筆試內(nèi)容為衛(wèi)生綜合知識(shí)，滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間120分鐘。

(1)筆試具體時(shí)間安排及考試地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

(2)本次考試在縣內(nèi)設(shè)置考場(chǎng)(具體時(shí)間和地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn))，應(yīng)聘人員應(yīng)按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代有效身份證。缺少證件的考生不得參加考試。

(3)考試開(kāi)始30分鐘后，遲到考生不得再進(jìn)入考場(chǎng)?？荚嚻陂g考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

(4)確定筆試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)。筆試結(jié)束后，縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)筆試總體情況決定是否劃定最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)。同時(shí)根據(jù)招聘計(jì)劃，分崗位，依據(jù)筆試總成績(jī)由到低分，按招聘計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入面試的考生。比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)出現(xiàn)并列的考生，都進(jìn)入面試。

2.面試

綜合類(lèi)面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分。

教育類(lèi)面試采取說(shuō)課與答辯相結(jié)合的形式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分，說(shuō)課內(nèi)容為中職階段本學(xué)科相關(guān)知識(shí)。采取抽簽的方式確定試講具體內(nèi)容和順序?？忌崆?5分鐘準(zhǔn)備試講，說(shuō)課結(jié)束接著進(jìn)行答辯。說(shuō)課時(shí)間為10分鐘，答辯時(shí)間5分鐘。

衛(wèi)生類(lèi)根據(jù)專(zhuān)業(yè)及崗位特點(diǎn)，采取結(jié)構(gòu)化面試與實(shí)際操作等多種形式進(jìn)行，面試內(nèi)容包括現(xiàn)場(chǎng)知識(shí)答辯和實(shí)踐技能操作能力測(cè)評(píng)兩部分，分值各占40%和60%，滿(mǎn)分100分

(1)面試具體地點(diǎn)、組別、時(shí)間安排另行通知。

(2)面試有關(guān)要求。每組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名。面試結(jié)束后立即離開(kāi)考場(chǎng)，不得返回面試室和侯考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反規(guī)定的，取消面試資格或面試成績(jī)，考生抽簽時(shí)仍未到達(dá)候考室視為自動(dòng)放棄。面試考官每半天抽簽確定面試組別。

(3)考試總成績(jī)的合成

綜合類(lèi)考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷2×60%+面試成績(jī)×40%

教育類(lèi)考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷2×40%+面試成績(jī)×60%

衛(wèi)生類(lèi)考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

考試總成績(jī)保留2位小數(shù)。

3.確定進(jìn)入體檢考生名單

根據(jù)招聘計(jì)劃和考生總成績(jī)，分崗位按1：1的比例確定體檢考生名單。比例內(nèi)末位考生總成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。如出現(xiàn)筆試、面試和總成績(jī)均相同者，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：烈士子女或配偶，學(xué)歷(學(xué)位)較高者(如果學(xué)歷相同， 211院校錄取)，具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者，曾受縣級(jí)以上黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)且受獎(jiǎng)級(jí)別較高者。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考核，根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。

4.體檢

面試結(jié)束后，及時(shí)在豐寧滿(mǎn)族自治縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上公布面試進(jìn)入體檢考生名單。公布內(nèi)容為綜合成績(jī)、崗位綜合名次、進(jìn)入體檢名單、參加體檢要求等。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)>(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))，人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國(guó)人部發(fā) [2005]1號(hào))，人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))，國(guó)家公務(wù)員局考試錄用司、衛(wèi)生部醫(yī)政司《關(guān)于對(duì)<關(guān)于明確公務(wù)員錄用體檢中肝臟生化標(biāo)準(zhǔn)的請(qǐng)示>答復(fù)的函》(國(guó)公考錄函[2010]13號(hào))執(zhí)行。

體檢不合格考生，取消其招聘資格，按招聘崗位總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。體檢合格的考生確定為考核對(duì)象，體檢費(fèi)用由考生據(jù)實(shí)自負(fù)。

5.考核

考核參照《河北省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行考核。主要審核本人檔案和相關(guān)證明資料，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的人員由考核小組進(jìn)行延伸考核，主要考核擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

6.公示

考核合格人員作為擬招聘人選在豐寧滿(mǎn)族自治縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上公示7天。公示期間有舉報(bào)違規(guī)違紀(jì)者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。對(duì)考核不符合要求或公示期間被舉報(bào)查實(shí)的考生取消其招聘資格，將根據(jù)考試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考核。

7. 審批聘用

(1)經(jīng)公示無(wú)異議的聘用人員,填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》一式三份，經(jīng)縣人力資源和社會(huì)局審批后，統(tǒng)一報(bào)市人力資源和社會(huì)局備案。

(2)經(jīng)審批后，按照規(guī)定程序和要求及時(shí)辦理就業(yè)、工資等相關(guān)手續(xù)。被聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為一年，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期內(nèi)不得流動(dòng)。

另外，教育類(lèi)新聘人員試用期滿(mǎn)必須取得相應(yīng)等級(jí)的教師資格證和普通話(huà)等級(jí)證書(shū)，否則，解除聘用。

(3)此次公開(kāi)招聘的工作人員，需在本單位服務(wù)滿(mǎn)5年(含試用期)后方可流動(dòng)。

五、信息發(fā)布和有關(guān)說(shuō)明

特別提醒：本次考試不指定考試用書(shū)，不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。請(qǐng)廣大報(bào)考者警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

1、以下網(wǎng)址為本次公開(kāi)招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站，招聘崗位信息、核減招聘指標(biāo)或取消崗位招聘、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間地點(diǎn)、筆試時(shí)間、筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員及面試時(shí)間地點(diǎn)、面試成績(jī)、擬聘人員公示均在豐寧滿(mǎn)族自治縣人力資源和社會(huì)網(wǎng)和豐寧教育網(wǎng)向社會(huì)發(fā)布。請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。

《豐寧縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》，發(fā)布為期七天。

豐寧人社局網(wǎng)站：http://fnxrsj.com/Index.asp

豐寧教育網(wǎng)：http://www.fnjyj.com

2.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加證件審核、筆試、面試、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。整個(gè)招聘過(guò)程任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生填報(bào)情況不實(shí)，不符合招聘條件的，取消招聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

3.咨詢(xún)電話(huà)：0314-5979822

監(jiān)督電話(huà)：0314-5979822

4.本實(shí)施方案由豐寧滿(mǎn)族自治縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由豐寧滿(mǎn)族自治縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

原標(biāo)題：豐寧滿(mǎn)族自治縣2015年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章

點(diǎn)擊下載>>>

1.2015年豐寧縣事業(yè)單位招聘崗位信息表.xls

2.2015年豐寧事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名資格審查表.doc

3.工作經(jīng)歷證明.doc

豐寧滿(mǎn)族自治縣

事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年11月26日

（責(zé)任編輯：李明）