五、遴選工作程序

按照制定遴選方案、發(fā)布遴選簡章，組織報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示遴選結(jié)果、行文辦理調(diào)動手續(xù)的程序進行。

(一)發(fā)布遴選公告。2015年12月3日至2015年12月7日，在荔波縣人民政府(http://www.libo.gov.cn)網(wǎng)站上公布遴選公告。報考人員如須咨詢《遴選職位表》中的有關(guān)事項，可按《遴選職位表》公布的電話直接與遴選單位聯(lián)系。

(二)報名及資格初審

1、報名

①、報名時間：2015年12月8日至12月11日(上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)。

②、報名地點及聯(lián)系電話：詳見《遴選職位一覽表》

③、報名要求：采取現(xiàn)場報名的方式。報考人員按照《職位表》地址到遴選單位報名。報考人員如實填寫《2015年荔波縣縣直單位面向全縣公開遴選工作人員報名信息表》(以下簡稱《報名信息表》)，報名者自行下載并攜帶《報名信息表》1份，并提交本人有效《居民身份證》、畢業(yè)證原件及1份復(fù)印件，本人近期1寸免冠同底版(藍底)證件彩色照片3張。報考者應(yīng)認真閱讀遴選公告，詳細了解遴選《職位表》中的職位要求的資格條件，報考人員只能選擇一個職位報名。

報名及資格初審工作結(jié)束后，報名人數(shù)與擬遴選人數(shù)達不到3:1比例的職位，相應(yīng)調(diào)減遴選名額，遴選單位要求降低開考比例的，但要形成差額競爭，才能開考。

資格審查貫穿整個遴選工作全過程，對報考者隱瞞個人信息或提供虛假材料通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消報考者遴選資格。

(三)筆試

1、筆試方式：為閉卷考試;

2、筆試內(nèi)容：主要測試崗位應(yīng)具備的基本素質(zhì)。筆試分值為100分;

3、筆試地點：各單位自行確定;

4、筆試時間：各單位自行確定;

5、準考證領(lǐng)取時間：各單位自行確定，報考人員持本人有效居民身份證到遴選單位領(lǐng)取筆試準考證。筆試地點見筆試準考證。

報考人員需同時持本人有效居民身份證和筆試準考證參加筆試。

(四)面試或技能測試總成績計算

1、面試。面試工作由用人單位結(jié)合工作崗位要求，自行決定面試方式。面試成績按百分制計算。面試最低合格分數(shù)線為60分。

面試對象。根據(jù)筆試成績，按各職位擬遴選人數(shù)1：2的比例或差額的須從到低分確定進入面試人選，同一職位的報考人員筆試成績出現(xiàn)末位并列的，同時進入面試。

領(lǐng)取面試準考證、面試時間和地點由遴選單位另行通知。

2、總成績計算

總成績按百分制計算。

各單位筆試、面試(技能測試)成績各占分值的比例按照職位表的比例執(zhí)行。筆試、面試(技能測試)成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)，如出現(xiàn)并列的，同時進入下一環(huán)節(jié)。

（責任編輯：李明）