四、考試

考試分為筆試和面試，均為漢文制卷，須使用漢語文(言)答題，對不按規(guī)定語言、文字作答的按零分處理。筆試、面試分別為100分，筆試成績、面試成績各占總成績的50%，總成績滿分為100分。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容

筆試采取閉卷形式進行。報考法制工作崗位的注重測試法律專業(yè)素質(zhì)和能力;報考市委政府督查室崗位和機關(guān)事務(wù)局崗位的注重測試文字綜合能力。

2.筆試時間、地點

考試地點設(shè)在臨河區(qū)，具體地點、相關(guān)要求詳見準考證。報考人員須持本人二代居民身份證和準考證參加筆試。

3.成績查詢

筆試結(jié)束后，報考人員可登陸可登錄巴彥淖爾政府網(wǎng)http//:www.bynr.gov.cn查詢筆試成績。

(二)面試

1.資格復審。對進入資格復審范圍人員進行資格復審，資格復審合格人員進入面試，資格復審不合格者，取消面試資格，依次遞補符合條件者參加面試。

2.面試人數(shù)。根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照選調(diào)或招聘計劃人數(shù)與參加面試人數(shù)1：5的比例確定。進入面試人選最后一名如有多名考生筆試成績相同，則一并進入面試。

3.面試形式。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測試應(yīng)試者履行職位職責的基本素質(zhì)和能力。面試時間、地點另行通知?？忌鷳{本人二代居民身份證、筆試準考證參加面試。

4.總成績計算。按照筆試成績×50%+面試成績×50%的方法計算考試總成績，折合總分為100分。若筆試、面試合計總成績相同，考試名次按筆試成績從高到低的順序排列;若筆試和面試的成績都相同，則加試面試按成績高低排序。

五、考察與體檢

(一)考察

面試結(jié)束后，根據(jù)報考人員總成績從高到低的順序，按1：3的比例確定考察人選。重點對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開選調(diào)或招聘崗位的適應(yīng)程度進行全面考察?？疾觳缓细竦模∠赣觅Y格。

(二)體檢

1.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進行。體檢時間及地點另行通知。

2.體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消資格。

六、公示、考察期和辦理相關(guān)手續(xù)

(一)公示

根據(jù)報考人員總成績、考察情況和崗位要求，擇優(yōu)確定擬任職人員，同等條件下，懂蒙語、英語或蒙漢兼通、熟悉計算機應(yīng)用、文字綜合能力較強的錄用。對擬錄用人員在巴彥淖爾政府網(wǎng)進行公示。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響任用的，進入崗位考察期;對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消資格。

(二)考察期

擬錄用人員的崗位考察期為6個月?？疾炱诓缓细竦?，取消資格。在考察期階段出現(xiàn)缺額的，在考察、體檢合格人員范圍內(nèi)擇優(yōu)確定遞補人員，并進行公示和考察。

(三)辦理相關(guān)手續(xù)

考察期滿合格的，按有關(guān)規(guī)定辦理人事手續(xù)。

七、其他事項

(一)對報考人員的資格審查貫穿選調(diào)和招聘工作全過程，在每個環(huán)節(jié)和階段及崗位考察期發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一律取消其資格。

(二)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。

(三)本次公開選調(diào)和招聘工作，在市紀委、市委組織部、市監(jiān)察局、人社局的全程監(jiān)督指導下，嚴格按照政策規(guī)定和紀律要求進行，主動接受有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。

考務(wù)咨詢電話：8655637 8655641

監(jiān)督舉報電話：0478-12380 8527241 8527208

原標題：巴彥淖爾市人民政府辦公廳公開選調(diào)、公開招聘工作人員公告

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巴彥淖爾市人民政府辦公廳公開選調(diào)工作人員登記表

巴彥淖爾市人民政府辦公廳公開招聘工作人員登記表

巴彥淖爾市人民政府辦公廳

2016年1月22日

（責任編輯：李明）