根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號(hào)令)和省、市有關(guān)文件精神，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究并報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)，2016年商城縣科技局地震臺(tái)擬面向全縣全供事業(yè)單位在職在崗人員中公開選調(diào)3名工作人員。為確保本次公開選調(diào)工作的順利進(jìn)行，特公告如下：

一、招聘范圍和對(duì)象

全縣全供事業(yè)單位中在編在職在崗人員。

二、報(bào)名資格條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)名

1、具有本科以上學(xué)歷(專業(yè)限定：會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)、中文、計(jì)算機(jī)及相近專業(yè))。

2、遵紀(jì)守法;

3、符合選用崗位年齡的要求(18—40周歲)。年齡計(jì)算時(shí)間截止到2016年10月30日;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、熱愛地震測(cè)報(bào)事業(yè)，能長(zhǎng)期堅(jiān)守偏僻工作環(huán)境。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名

1、曾因犯罪受過刑事處罰的和被開除公職或?qū)W籍的;

2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;

3、在事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為不能報(bào)考的;

4、不符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號(hào)令)中有關(guān)回避制度規(guī)定要求的;

5、其他不符合報(bào)名資格條件的。

三、報(bào)名時(shí)間、方法和要求

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1、報(bào)名時(shí)間：2016年10月 24 日至 26 日上午8:00—11:30，下午2:30— 5:30。

2、報(bào)名地點(diǎn)：商城縣科技局辦公室。聯(lián)系人：余培安

電話：13937625258

(二)報(bào)名方法及要求

1、報(bào)名時(shí)持本人有效證件：(1)居民身份證或單位戶口簿等;(2)畢業(yè)證;(3)從業(yè)資格證(報(bào)考崗位有要求的)原件及復(fù)印件各一式一份;(4)近期同底版免冠一寸彩色照片4張;(5)所在單位推薦信到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。

2、本次選調(diào)，資格審查貫穿于選調(diào)的全過程。應(yīng)選者報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)選者與擬選用崗位所要求的資格條件不符以及選用過程中弄虛作假的，將取消選用資格。

四、選調(diào)程序

公開選調(diào)工作人員按面試、體檢、考核、公示、選用的程序進(jìn)行。

五、面試

1、面試時(shí)間：面試時(shí)間和面試地點(diǎn)另行通知。

2、面試人選的確定：報(bào)名時(shí)間結(jié)束時(shí)所有符合報(bào)名條件的人員。

3、面試工作由選調(diào)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，面試相關(guān)要求另行通知。

六、體檢和考核

根據(jù)面試成績(jī)，按招聘人數(shù)1：1的比例從到低分確定進(jìn)入體檢人員。對(duì)體檢不合格的，按到低分依次遞補(bǔ);對(duì)體檢合格的進(jìn)行考核，考核出現(xiàn)不合格的，從到低分重新確定體檢和考核人員。

七、公示、選調(diào)

根據(jù)面試成績(jī)和體檢、考核結(jié)果，擇優(yōu)確定選調(diào)人員。擬選調(diào)人員名單在商城縣政府網(wǎng)站公示，公示期為7天。公示期滿，沒有影響錄用情況的按照有關(guān)規(guī)定程序辦理選調(diào)手續(xù)。有影響錄用情況的，由面試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，重新確定人員。新選調(diào)人員在接到通知書后，必須按時(shí)間要求到用人單位報(bào)到。對(duì)本人無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其選調(diào)資格。

事業(yè)單位新選用人員實(shí)行試用制，試用期為2個(gè)月。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，合格的按有關(guān)規(guī)定辦理正式選調(diào)手續(xù);不合格的，經(jīng)主管部門同意并向?qū)徍藱C(jī)關(guān)備案后，用人單位可取消其選調(diào)資格。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

面向全縣公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員，政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會(huì)影響大。要堅(jiān)持原則，規(guī)范程序，陽(yáng)光操作,切實(shí)做好宣傳、報(bào)名、資格審查、面試、公示、錄用手續(xù)等各環(huán)節(jié)的工作。要根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的要求，實(shí)行回避制度。要嚴(yán)格工作紀(jì)律，對(duì)選調(diào)過程中出現(xiàn)的違紀(jì)行為，要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。本次選調(diào)工作由縣紀(jì)檢監(jiān)察部門和科技局紀(jì)檢組全程監(jiān)督，聯(lián)系人朱巖。

原標(biāo)題：2016年信陽(yáng)市商城縣地震臺(tái)選調(diào)工作人員公告

商城縣科學(xué)技術(shù)局

2016年10月24日

（責(zé)任編輯：李明）