2016河南登封市事業(yè)單位招聘公告【招140人】_中公網(wǎng)校

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    2016河南登封市事業(yè)單位招聘公告【招140人】

    (二)考試安排

    本次考試領取準考證的時間、地點,面試時間、地點,體檢考察時間等各個環(huán)節(jié)時間安排均在登封市政府網(wǎng)站公布,不再另行單獨通知。請考生務必密切關注網(wǎng)站信息內(nèi)容,并按要求合理安排時間,逾期未到,視為自動放棄。

    (三)素能測評

    資格審查通過的考生進入素能測評,按崗位類別根據(jù)素能測評成績高低進入下一環(huán)節(jié)。素能測評分為筆試和面試。素能測評總成績?yōu)楣P試成績×50%+面試成績×50%。

    1.筆試

    (1)筆試具體時間、地點以準考證為準??忌譁士甲C和本人二代身份證(或有效內(nèi)的臨時身份證)在規(guī)定時間、地點參加考試。

    (2)擬招聘崗位人數(shù)與報名人數(shù)比例應不低于1:5,低于1:5的,經(jīng)登封市公開招聘事業(yè)單位工作領導小組同意后,可適當降低開考比例,但最低不能低于1:3,降低比例后仍達不到要求的,此崗位招聘名額遞減直至取消。

    (3)筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行,滿分為100分,科目為行政職業(yè)能力測驗和綜合基礎知識(含申論),各占筆試總成績的50%。

    (4)參加國家志愿服務西部計劃、河南省服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生,參加鄭州市“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的大學生,參加鄭州市“大學生村干部”計劃在農(nóng)村任職2年以上服務期滿考核合格的大學生村干部,參加鄭州市 “高校畢業(yè)生進社區(qū)服務農(nóng)村”服務期滿合格者,筆試原始成績加5分,同時符合上述條件的只加一項。項目服務證書、年度考核表、基層服務單位證明及“大學生村干部”聘用合同書等材料原件及復印件1份,須在報名時提供,逾期不再受理。

    2.面試

    (1)進入面試人員分崗位根據(jù)筆試成績從到低分的順序,按照擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進入面試人員名單。如經(jīng)市公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組研究同意降低筆試開考比例的崗位,應按擬招聘人數(shù)1:2的比例確定進入面試人員名單。進入面試人員名單在市政府網(wǎng)站公布。

    (2)面試主要測評應試者的綜合協(xié)調(diào)、觀察分析、邏輯思維、自我認知、臨場應變、語言表達、舉止儀表及人際溝通能力。面試成績滿分為100分。

    (3)進入面試人員須持本人有效身份證、準考證參加面試。

    (4)面試時間、地點由登封市公開招聘事業(yè)單位工作領導小組確定并在市政府網(wǎng)站進行公布。

    (5)面試成績在面試結束時當場宣布。

    (四)體檢與考察

    1.根據(jù)考試總成績從到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員,招聘崗位名額末位,出現(xiàn)素能測評成績并列的考生,按筆試成績高者進入體檢。體檢標準參照人力資源和社會部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的有關規(guī)定執(zhí)行。

    2.因體檢不合格或自動放棄體檢造成崗位空缺,從報考同一崗位的人員中,按素能測評成績從到低分依次遞補。

    3.根據(jù)體檢結果,按擬招聘崗位名額1:1的比例確定考察對象??疾觳扇≌{(diào)查了解、查閱檔案等方式進行。考察側重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等??疾爝^程中自動放棄造成崗位空缺,按素能測評成績從到低分依次遞補,考察不合格造成崗位空缺不再遞補。

    五、聘用及待遇

    (一)根據(jù)考試成績、體檢、考察和公示情況,擇優(yōu)確定聘用人員,并按事業(yè)單位聘用人員程序辦理審批手續(xù)。

    (二)新聘用人員試用期一年。試用期間其工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

    (三)試用期滿后由用人單位進行綜合考察,合格者予以正式聘用(按單位崗位空缺情況予以聘用);不合格者取消聘用資格。

    六、公示及其他

    (一)享受加分政策人員名單、筆試成績、面試人員名單、素能測評總成績以及擬聘用人員名單等均在登封市政府門戶網(wǎng)站進行公示。招聘期間,考生要經(jīng)常關注網(wǎng)站通知,合理安排,凡各個環(huán)節(jié)未按有關通知要求執(zhí)行的考生,視為自動放棄。

    (二)資格審查貫穿招聘工作的全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其錄用資格。

    (三)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

    (四)本公告由登封市公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組負責解釋,未盡事宜按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。

    七、組織領導

    為做好此次招聘工作,成立登封市公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組和監(jiān)督小組。招聘工作由領導小組全程負責,監(jiān)督小組全程監(jiān)督。

    原標題:登封市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告(第一號)

    點擊下載>>>

    2016登封市事業(yè)單位招聘崗位表.xls

    登封市公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組

    2016年11月25日

    (責任編輯:李明)

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