根據(jù)《金山區(qū)街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))非在編人員招錄和使用管理辦法(試行)》(金人社發(fā)〔2016〕34號(hào))，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘金山區(qū)街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))非在編人員40名。

一、招聘條件

1、能堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，德才兼?zhèn)洹?/p>

2、年齡條件一般在35周歲以下(1982年3月20日以后出生);具有符合崗位要求的中級(jí)技術(shù)職稱人員，年齡可適當(dāng)放寬至40周歲(1977年 3月20日以后出生)。

3、具有全日制大專及以上學(xué)歷，具備擬報(bào)考職位所需資格條件、工作能力及正常履職的身體條件。

4、具體崗位聘用要求、資格條件等詳見《招聘簡(jiǎn)章》。

二、報(bào)名方法及考試信息

1、報(bào)名時(shí)間：2017年 3月20日9 ：00至3月24日16 ：00。

2、報(bào)名地址：金山區(qū)就業(yè)促進(jìn)中心職業(yè)介紹窗口(石化衛(wèi)零路365號(hào))。

3、報(bào)名方式：本次考試報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

4、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需提交《2017年上半年度金山區(qū)街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))非在編人員崗位報(bào)名表》(網(wǎng)上下載打印)、本人戶口本、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)繳納查詢清單等材料，二張同版一寸照片。所有材料驗(yàn)原件留復(fù)印件，應(yīng)聘材料恕不退回。

5、根據(jù)應(yīng)聘材料審核、篩選、確定筆試人員名單，參加筆試人員憑手機(jī)短信或者電話通知，帶好身份證到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

6、本次報(bào)名實(shí)行個(gè)人承諾制。報(bào)考人員應(yīng)依據(jù)公布的招聘條件中的具體崗位要求，如實(shí)填寫報(bào)名表。報(bào)考人員根據(jù)自身情況、擬報(bào)崗位的資格條件報(bào)考，每人限報(bào)一個(gè)崗位，考生在報(bào)名確認(rèn)后，不得改報(bào)其他崗位。如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存在疑問的，請(qǐng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合報(bào)考條件，由此而產(chǎn)生的影響，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。

三、考試方式和內(nèi)容

1、考試方式：分筆試和面試兩部分，筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%。

2、筆試科目：筆試委托專業(yè)機(jī)構(gòu)命題。筆試科目為一門，內(nèi)容涵蓋公共基礎(chǔ)知識(shí)、寫作。筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)?？荚嚥恢付◤?fù)習(xí)范圍及參考用書，也不收取報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

3、筆試合格人員，根據(jù)招聘單位具體崗位報(bào)考人員的筆試成績(jī)，從到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3確定面試人員。

4、面試事宜另行通知，未進(jìn)入面試的考生不再另行通知。

四、相關(guān)事項(xiàng)

經(jīng)考試、體檢、考察合格且公示無異議的人員，辦理單位聘用手續(xù)，簽訂派遣制勞動(dòng)合同，新聘人員的工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、咨詢電話

政策咨詢：57922663(金山區(qū)人力資源和社會(huì)局工資科)

聯(lián)系人：何怡雯、胡俊杰

原標(biāo)題：2017年上半年度金山區(qū)街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))非在編人員招聘啟事

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1、《2017年上半年度金山區(qū)街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))非在編人員崗位招聘簡(jiǎn)章》

2、《2017年上半年度金山區(qū)街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))非在編人員崗位報(bào)名表》

上海市金山區(qū)人力資源和社會(huì)局

2017年 3月 15日

（責(zé)任編輯：李明）