2017湖南新寧縣城市公共客運(yùn)管理辦公室招聘公告【招3人】
2.面試
根據(jù)筆試成績(jī)排名，同一招聘職位考生從到低分依次排序，按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定參加面試對(duì)象，如最后一名入圍面試人員有多名成績(jī)相同者，則一并進(jìn)入面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。如面試人員與招聘職位計(jì)劃數(shù)為1：1的比例，則面試成績(jī)必須達(dá)到60分方可進(jìn)入體檢程序。
具體面試時(shí)間另行通知。
3.總成績(jī)計(jì)算公式
所有成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
成績(jī)排名：報(bào)考同一職位的考生根據(jù)總成績(jī)從到低分依次排名。若總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從到低分排名，若筆試成績(jī)也相同，采取筆試考試的辦法再進(jìn)行一次考試，以本次考試成績(jī)高的確定為體檢對(duì)象。
六、體檢
1.按照招聘職位計(jì)劃1：1比例，在參試人員中按總成績(jī)排名從到低分順序確定體檢對(duì)象。體檢費(fèi)用自理。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3天內(nèi)，由本人提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)，且只能復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格者不予聘用。
如有放棄體檢或體檢不合格者，按同一職位總成績(jī)排名從到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不得超過(guò)兩次，遞補(bǔ)不者，自然核減招聘計(jì)劃數(shù)。
七、復(fù)審和考核
體檢結(jié)束后，體檢合格人員須遞交無(wú)違法犯罪證明，以便于進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格者，取消其聘用資格。
對(duì)資格復(fù)審合格人員進(jìn)行考核，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，參照《國(guó)家公務(wù)員政審考核標(biāo)準(zhǔn)》，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。
如有考核不合格者，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。
八、公示
復(fù)審考核合格后的人員確定為擬聘用對(duì)象，公示7個(gè)工作日。
九、聘用
1.公示期滿(mǎn)無(wú)異議者，由用人單位按有關(guān)規(guī)定到有關(guān)部門(mén)辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
（責(zé)任編輯：李明）
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