根據(jù)百丈鎮(zhèn)實(shí)際工作需要，經(jīng)研究，決定公開(kāi)招考內(nèi)勤人員2名、外勤人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招考計(jì)劃

黨政辦內(nèi)勤崗位1名，農(nóng)業(yè)公共服務(wù)中心內(nèi)勤崗位1名，社會(huì)治安綜合治理辦外勤崗位1名。

二、報(bào)考條件

(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線方針政策。

(二)遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，服從命令，聽(tīng)從指揮。

(三)年齡35周歲以下(即1982年1月1日后出生)， 具有大專及以上學(xué)歷。

(四)戶籍：余杭區(qū)范圍。

(五)身體健康。

三、招考原則與程序

招考工作貫徹公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按考生自愿報(bào)名、筆試、面試、體檢、政審、考核、公示、錄用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2017年8月23日至9月1日，上午9時(shí)至11時(shí)30分，下午13時(shí)30分至16時(shí)30分，逾期不再受理報(bào)名。

2.報(bào)名地點(diǎn)：余杭區(qū)百丈鎮(zhèn)政府三樓黨群辦。

3.報(bào)名材料：本人身份證、學(xué)歷畢業(yè)證、戶口簿及其他專業(yè)技術(shù)特長(zhǎng)證明材料(證書)等有效證件原件及復(fù)印件，近期免冠一寸照片3張。

(二)考試

考試包括筆試和面試。

1.筆試：筆試科目含時(shí)事政治、基本法律知識(shí)和寫作等內(nèi)容?？忌鷳{通知單和身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證，按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。筆試滿分為100分。

2.面試：筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)按招考計(jì)劃數(shù)1：3的比例從到低分確定面試對(duì)象。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)滿分100分。

(三)體檢、政審

面試結(jié)束后，按考生筆試成績(jī)40%和面試成績(jī)60%的比例合成總成績(jī)，從到低分按招考計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招考公務(wù)員有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢結(jié)束后，按招考計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定政審對(duì)象。政審不合格的，可依次替補(bǔ)。

(四)聘用性質(zhì)

招人采用服務(wù)外包的形式，由余杭區(qū)保安公司簽定勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月。試用期間不合格的可解除勞動(dòng)合同，試用合格簽訂正式合同。

(五)公示錄用

經(jīng)體檢、政審合格后，確定為錄用對(duì)象。擬錄用人員名單進(jìn)行公示3天。公示期滿后，沒(méi)有反映或反映有問(wèn)題的經(jīng)查不影響錄用的，按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。錄用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，對(duì)逾期不能報(bào)到或發(fā)現(xiàn)不符合條件的，取消錄用資格。試用和錄用期間，勞動(dòng)報(bào)酬按百丈鎮(zhèn)政府相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

原標(biāo)題：百丈鎮(zhèn)2017年編外人員招聘公告

杭州市余杭區(qū)百丈鎮(zhèn)人民政府

2017年8月22日

（責(zé)任編輯：李明）