因工作需要，決定公開(kāi)招聘人事代理工作人員2名，現(xiàn)公告如下：

一、原則

堅(jiān)持以德才兼?zhèn)?、注重?shí)績(jī)的用人標(biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，選拔政治合格，品行端正，素質(zhì)過(guò)硬，業(yè)務(wù)熟練的人才。

二、招聘計(jì)劃

(一)招聘崗位與數(shù)量

從事文字材料工作人員2名。

(二)學(xué)歷限制與專(zhuān)業(yè)要求

限全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)報(bào)考(專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參考《國(guó)家公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)目錄對(duì)照表》)。

(三)報(bào)考條件

應(yīng)聘人員必須具備下列條件：

1、年齡在35周歲以下(1982年9月27日以后出生);

2、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，熱愛(ài)社會(huì)主義;

3、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神;

4、熱愛(ài)城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)，專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，綜合素質(zhì)較好;

5、2017年9月27日前已取得具有崗位要求學(xué)歷;

6、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處未滿(mǎn)的;

3、因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的;

4、其它不符合應(yīng)聘資格條件的。

三、工資待遇

聘用人員工資由崗位基本工資和崗位工齡工資組成，具體標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，依法繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷五種保險(xiǎn)。試用期為1個(gè)月，試用期內(nèi)僅支付工資，不辦理五險(xiǎn)，試用期滿(mǎn)下月開(kāi)始繳納五險(xiǎn)。

四、招聘辦法和程序

(一)發(fā)布招聘公告

2017年9月27日---2017年10月11日。在安陽(yáng)人才網(wǎng)(www.ayrc.cc)、安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局網(wǎng)站(www.ayghj.gov.cn)上發(fā)布公告。

(二)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2017年10月12日-13日，上午8：00—12：00，下午14:30—17：30。

2、報(bào)名地點(diǎn)：安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局機(jī)關(guān)黨委(安陽(yáng)市富源街6號(hào)12樓 1218房間)。

3、報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

(1)應(yīng)聘人員須提供的材料：

《安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局2017年招聘人事代理工作人員報(bào)名表》一式2份，本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、戶(hù)口本原件和復(fù)印件1份(戶(hù)口本復(fù)印件要首頁(yè)和本人頁(yè))，《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1份(上學(xué)信網(wǎng)打印)，《報(bào)名登記表》中同版電子照片1份(照片禁止修飾)，有工作單位的需提供由現(xiàn)工作單位蓋章的《同意報(bào)考證明》1份。

(2)資格審查辦法：

安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局根據(jù)本公告的規(guī)定審查應(yīng)聘人員的資格條件。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。

(3)資格審查結(jié)果：

通過(guò)資格審查的人員由安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局電話(huà)通知，持本人身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。未接到電話(huà)通知者即資格審查未通過(guò)，報(bào)名材料不再退還。

(三)考試

應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證要求參加考試，考試分為筆試和面試。

1、筆試

筆試科目為：現(xiàn)場(chǎng)寫(xiě)作，滿(mǎn)分為100分。

2、面試

根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)，由至低分按1:5的比例確定進(jìn)入面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分。

3、考試總成績(jī)計(jì)算辦法

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。如考試總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同，以學(xué)歷高者優(yōu)先，學(xué)歷相同以面試成績(jī)分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先。

五、體檢和考察

(一)根據(jù)考試總成績(jī)從到低分的順序，按照招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為主動(dòng)放棄。因放棄體檢或體檢不合格造成的空缺，按考試總成績(jī)從到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(二)根據(jù)考試總成績(jī)和體檢結(jié)論，按擬招聘崗位名額1：1的比例確定考察對(duì)象。在考察過(guò)程中，因個(gè)人主動(dòng)放棄或考察不合格所產(chǎn)生的空缺崗位按照考試總成績(jī)從到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示聘用

按照考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

七、監(jiān)督

本次招聘全程在安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局紀(jì)檢組監(jiān)督下進(jìn)行。監(jiān)督電話(huà)2160009。

本公告未盡事宜，由安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà): 0372-2160022

原標(biāo)題：2017年安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局招聘人事代理工作人員公告

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2017年安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局招聘人事代理工作人員報(bào)名表.doc

安陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局

2017年9月27日

（責(zé)任編輯：李明）