2017浙江慶元縣賢良鎮(zhèn)人民政府招聘編外用工公告【招1人】
因工作需要,經(jīng)研究,慶元縣賢良鎮(zhèn)人民政府?dāng)M向社會(huì)公開招聘編外用工(非正式工作人員)1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
2017年慶元縣賢良鎮(zhèn)人民政府?dāng)M面向社會(huì)公開招聘編外用工(非正式工作人員)1名。性別不限,用于黨政綜合辦及綜合信息指揮室管理崗位。
二、招聘范圍、對象和條件
1.戶籍要求:慶元縣戶籍或慶元縣生源(含曾有慶元縣戶籍);
2.年齡要求:18至35周歲(1981年11月2日到1999年11月2日之間出生);
3.學(xué)歷要求:要求具有公共管理類、工商管理類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
4.具有兩年以上基層工作經(jīng)驗(yàn);
5.身體健康,政治素質(zhì)好,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,遵紀(jì)守法、品行端正。
6.縣屬各機(jī)關(guān)(事業(yè))單位登記在冊的編外用工人員報(bào)考需提供本單位書面同意報(bào)考意見書。
三、報(bào)名須知
1.報(bào)名時(shí)間:2017年11月2日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn):慶元縣賢良鎮(zhèn)人民政府黨政綜合辦公室(地址:賢良鎮(zhèn)賢良村賢良街39號(hào)),聯(lián)系電話0578-6151204。
3.報(bào)名辦法:采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。符合報(bào)考條件人員應(yīng)填寫《2017年慶元縣賢良鎮(zhèn)人民政府招聘編外用工報(bào)名表》(見附件),報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件一份,個(gè)人簡歷和近期2寸免冠照片一張(份)。
四、招聘程序
(一)筆試
1.筆試科目:《綜合基礎(chǔ)知識(shí)和寫作》;
2.筆試時(shí)間:報(bào)考人員攜帶本人身份證參加考試(考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知);
3.筆試結(jié)束后,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例從到低分確定面試對象;
4.若報(bào)名人數(shù)較少,則直接采取面試形式。
(二)面試
1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試,成績滿分為100分,合格為60分;
2.考生憑本人身份證參加面試,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)確定入圍體檢、考察人員
面試結(jié)束后,由縣人力社保局、賢良鎮(zhèn)人民政府按照考生筆試成績的50%、面試成績的50%計(jì)算總成績(滿分100分,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入),并按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從到低分確定體檢、考察對象。若總成績相等,則筆試成績高的排位在前 。
(四)體檢、考察
體檢、考察參照現(xiàn)行的公務(wù)員體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
體檢、考察有放棄或不合格的,在面試合格人員中按總成績從到低分依次遞補(bǔ)。
五、待遇
試用期為三個(gè)月,試用期滿后按《慶元縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法(試行)》享受有關(guān)福利待遇,并根據(jù)《關(guān)于規(guī)范全縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位臨時(shí)人員管理的通知》辦理相關(guān)手續(xù)。
本公告由慶元縣人力資源和社會(huì)局、慶元縣賢良鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話: 0578-6151204 0578-6122610
原標(biāo)題:2017年慶元縣賢良鎮(zhèn)人民政府招聘編外用工公告
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2017慶元縣賢良鎮(zhèn)人民政府招聘編外用工報(bào)名表.xls
慶元縣人力資源和社會(huì)局
慶元縣賢良鎮(zhèn)人民政府
2017年10月24日
(責(zé)任編輯:李明)
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