根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)、《重慶市人力資源和社會局關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)，結合《關于印發(fā)〈重慶市落實教育部直屬師范大學免費師范畢業(yè)生就業(yè)的實施辦法〉的通知》(渝教人〔2010〕79號)、《關于做好我市農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生免費培養(yǎng)工作的意見》(渝發(fā)改社〔2010〕639號)、《關于做好基層事業(yè)單位訂單培養(yǎng)計劃人員招聘工作的通知》(渝人社辦〔2017〕174號)等文件精神，經(jīng)市人力社保局核準，現(xiàn)面向相關定向培養(yǎng)人員公開考核招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針和德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考核相結合的方式進行。

二、招聘對象及計劃

1.教育部直屬師范大學2017年渝北籍應屆免費師范畢業(yè)生6名;

2.定向渝北區(qū)的2017年應屆畢業(yè)農(nóng)村訂單醫(yī)學生7名。

具體招聘單位和崗位詳見《渝北區(qū)2017年公開考核招聘免費師范生和訂單定向醫(yī)學生崗位一覽表》(以下簡稱《一覽表》，附件1)。

三、招聘范圍和條件

(一)凡符合以下條件的人員均可報名。

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3. 具有正常履行職責的身體條件;

4. 符合事業(yè)單位考核招聘工作人員回避制度的有關要求;

5. 符合崗位招聘條件(詳見《一覽表》);

6. 年齡計算截止日期為報名前一天;

7. 自愿在渝北區(qū)服務5年以上。

(二)以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;未取得協(xié)議要求的相應學歷(學位)的人員;未取得協(xié)議要求的相應教師資格證書的人員;在讀的非2017年應屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

四、報名程序及方式

本次采用現(xiàn)場報名的方式報名。

(一)報名時間及地點

2017年11月9日上午9?00—12：00，下午2:00—5:00，地點：渝北區(qū)人力資源和社會局三樓會議室(地址：渝北區(qū)空港新城桂馥大道10號)

任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的應聘者報名。

(二)報名時所需材料

1. 畢業(yè)證(學位證)原件及復印件;

2. 身份證原件及復印件;

3. 《渝北區(qū)2017年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2)

五、考核

考核時間暫定于11月10日上午，具體時間地點另行通知。

(一)考核方式

考核重點測評應聘者的適崗能力，主要考核應聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務能力。

考核采取面試與在校學業(yè)(必修課)成績綜合考量的方式進行。面試采取結構化面試方式進行，分值為100分。面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。

面試成績當場公布?？忌嬖嚦煽冊?0分以下的，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試成績最后結果在90分以上、60分以下的，該面試考官組應寫出書面報告，報區(qū)人力社保局和招聘單位主管部門備案。

（責任編輯：李明）