2020興業(yè)銀行天津分行校園招聘公告_中公網(wǎng)校

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    2020興業(yè)銀行天津分行校園招聘公告

    2020興業(yè)銀行校園招聘考試輔導(dǎo)課程 中公針對(duì)2020人民銀行筆試輔導(dǎo)簡(jiǎn)章
    2020銀行秋招搶學(xué)筆試課程取 中公針對(duì)2020三大政策性銀行輔導(dǎo)課

    興業(yè)銀行天津分行于2003年5月28日成立于渤海之濱,是興業(yè)銀行在天津地區(qū)的一級(jí)分支機(jī)構(gòu),下轄28家支行。分行現(xiàn)有員工1000余名,平均年齡33歲,是一支朝氣蓬勃且具備較強(qiáng)專業(yè)能力的高素質(zhì)隊(duì)伍。天津分行始終秉承 “以人為本、人才強(qiáng)行”的立行宗旨、“服務(wù)源自真誠(chéng)”的經(jīng)營(yíng)理念、“銀行,百年興業(yè)”的戰(zhàn)略核心目標(biāo),為客戶提供多層次、寬領(lǐng)域、個(gè)性化的優(yōu)質(zhì)金融服務(wù),堅(jiān)持創(chuàng)新與發(fā)展。分行重視員工的職業(yè)生涯發(fā)展,積極提供優(yōu)質(zhì)的員工成長(zhǎng)成才培訓(xùn)資源,助推員工通過(guò)自身努力和良好工作業(yè)績(jī)獲得發(fā)展與,從而獲得匹配的薪酬福利及待遇,實(shí)現(xiàn)公司價(jià)值與員工價(jià)值的和諧發(fā)展。16年來(lái),在社會(huì)各界的關(guān)心支持下各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)健康發(fā)展,在津門(mén)內(nèi)贏得了廣大客戶的良好口碑。

      “興之所向”,竭誠(chéng)歡迎有理想有追求的青年才俊加盟興業(yè)銀行天津分行,在興業(yè)銀行的大舞臺(tái)上展示才華獲得發(fā)展。
      一、招聘對(duì)象
      境內(nèi)外高校2020年全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生,其中:境內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)能在2020年8月31日前畢業(yè),取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證;境外院校畢業(yè)生應(yīng)為2019年1月1日至2020年8月31日間畢業(yè)(以國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的學(xué)位獲得時(shí)間為準(zhǔn)),報(bào)到時(shí)須獲得畢業(yè)證和學(xué)位證以及國(guó)家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
      二、招聘崗位
      1.管理培訓(xùn)生崗位:培養(yǎng)目標(biāo)為經(jīng)營(yíng)管理、專業(yè)管理、營(yíng)銷管理方向人才的梯隊(duì)儲(chǔ)備。新員工錄用后,原則上根據(jù)培養(yǎng)方向與培養(yǎng)重點(diǎn)的不同,在培養(yǎng)期內(nèi)分層分類實(shí)施臨柜鍛煉、營(yíng)銷實(shí)踐、管理見(jiàn)習(xí)、深入專業(yè)等階段的培養(yǎng)計(jì)劃,期間實(shí)行嚴(yán)格的考核、認(rèn)證、選拔與淘汰管理機(jī)制。培養(yǎng)期滿后,根據(jù)管理培訓(xùn)生實(shí)習(xí)實(shí)踐、考核表現(xiàn)等情況,擇優(yōu)選聘到管理崗位。
      2.市場(chǎng)營(yíng)銷類崗位:培養(yǎng)目標(biāo)為企業(yè)金融或零售金融等方向營(yíng)銷人才的梯隊(duì)儲(chǔ)備。新員工錄用后,原則上先安排至營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行一定期限的培養(yǎng)鍛煉,之后根據(jù)分行實(shí)際工作需要、個(gè)人工作表現(xiàn)及專長(zhǎng),聘入相關(guān)條線從事客戶拓展、關(guān)系維護(hù)及產(chǎn)品銷售等相關(guān)崗位。
      3.運(yùn)營(yíng)支持類崗位:培養(yǎng)目標(biāo)為運(yùn)營(yíng)支持方向人才的梯隊(duì)儲(chǔ)備。新員工錄用后,安排在運(yùn)營(yíng)管理部集中培訓(xùn),期滿后根據(jù)培訓(xùn)、考核、表現(xiàn)等情況,擇優(yōu)、分批次安排到營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)綜合柜員崗位。
    具體崗位職責(zé)詳見(jiàn)興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)招聘職位信息。
      三、招聘地點(diǎn)
      天津分行所轄重點(diǎn)分支機(jī)構(gòu)。
      四、應(yīng)聘條件
      (一)基本條件:
      1.全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類、金融類、財(cái)會(huì)類、法律類及信息技術(shù)類等專業(yè)優(yōu)先。 
      2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄。
      3.通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或以上考試。
      4.具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力、語(yǔ)言與文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)合作意識(shí),能夠承擔(dān)工作壓力。
      5.身心健康,身體條件需符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2010年修訂)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(2013年修訂)的相關(guān)規(guī)定。
      6.符合應(yīng)聘職位的其他資格條件和勝任能力。
     ?。ǘ┚唧w條件:
      1.管理培訓(xùn)生崗位:全日制碩士研究生,具有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行能力和溝通表達(dá)能力、良好的職業(yè)操守。具有較強(qiáng)的行業(yè)敏感性、文字表達(dá)、撰寫(xiě)及數(shù)據(jù)分析能力。
      2.市場(chǎng)營(yíng)銷類崗位:全日制本科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,具有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行能力和溝通表達(dá)能力、良好的職業(yè)操守。具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性、產(chǎn)品推廣能力及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
      3.運(yùn)營(yíng)支持類崗位:全日制本科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。具有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行能力和溝通表達(dá)能力、良好的職業(yè)操守。已取得銀行從業(yè)資格證、助理會(huì)計(jì)師資格證、初級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格證等資格優(yōu)先錄用。
      五、應(yīng)聘方式
      報(bào)名統(tǒng)一采用在線網(wǎng)申的形式,應(yīng)聘者通過(guò)興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站(https://zhaopin.cib.com.cn/)或 “興業(yè)銀行招聘”微信公眾號(hào),按要求注冊(cè)、填寫(xiě)簡(jiǎn)歷、職位申請(qǐng)。在線網(wǎng)申時(shí)間為即日起至2019年10月18日。
      六、招聘程序
      包含網(wǎng)申報(bào)名、簡(jiǎn)歷初選、筆試、面試、體檢、錄用等環(huán)節(jié)。
      七、有關(guān)注意事項(xiàng)
      1.應(yīng)聘者需提供本人真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的應(yīng)聘信息,如與事實(shí)不符,興業(yè)銀行有權(quán)即刻取消應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格,應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的全部后果。興業(yè)銀行承諾對(duì)應(yīng)聘者的信息予以。
      2.對(duì)于通過(guò)各招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,興業(yè)銀行將通過(guò)站內(nèi)消息、電話、短信、微信或郵件方式通知,請(qǐng)保持注冊(cè)手機(jī)通訊暢通。應(yīng)試時(shí)攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及簡(jiǎn)歷中所列的各類證書(shū)原件,以備查驗(yàn)。
      3.請(qǐng)持續(xù)關(guān)注興業(yè)銀行網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息。各項(xiàng)招聘安排,以網(wǎng)上公布的信息為準(zhǔn)。
      4.微信關(guān)注興業(yè)銀行招聘公眾號(hào)“興業(yè)銀行招聘”,獲取更多招聘信息。
      5.興業(yè)銀行筆面試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
      6.根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,興業(yè)銀行有權(quán)調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并享有最終解釋權(quán)。
      八、聯(lián)系方式
      電子郵箱:tianjin_hr@cib.com.cn
      聯(lián)系電話:022-23526678-222013 

     

     

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    (責(zé)任編輯:李明)

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