一、錦江區(qū)產(chǎn)業(yè)園區(qū)簡(jiǎn)介

錦江區(qū)地處成都市主城區(qū)東南部，1991年建區(qū)，因“濯錦之江”而得名，幅員面積61平方公里，轄11個(gè)街道76個(gè)社區(qū)，實(shí)有人口128.09萬(wàn)人，是全國(guó)商貿(mào)繁華區(qū)、全國(guó)文化先進(jìn)區(qū)、全國(guó)社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)、國(guó)家生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)、全國(guó)平安建設(shè)先進(jìn)區(qū)，區(qū)委被黨中央、國(guó)務(wù)院表彰為“全國(guó)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體”。錦江區(qū)堅(jiān)持把產(chǎn)業(yè)園區(qū)作為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力和引領(lǐng)區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展的主陣地、主戰(zhàn)場(chǎng)，聚焦產(chǎn)業(yè)特色鮮明、四鏈深度融合、競(jìng)爭(zhēng)能力突出、運(yùn)行機(jī)制高效，全力打造春熙路商圈(市級(jí))和四川錦江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)(省級(jí))兩大產(chǎn)業(yè)園區(qū)。2024年，實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值1545.1億元，社會(huì)消費(fèi)品零售總額1471.4億元，經(jīng)濟(jì)總量穩(wěn)居全市第一方陣，連續(xù)7年入選“賽迪全國(guó)百?gòu)?qiáng)區(qū)”。

四川錦江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)以國(guó)家(成都)人工智能創(chuàng)新應(yīng)用先導(dǎo)區(qū)建設(shè)為總牽引，以人工智能為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，圍繞科技成果轉(zhuǎn)化，打造四個(gè)現(xiàn)代化、專業(yè)化、特色化產(chǎn)業(yè)片區(qū)。聚焦人工智能和信創(chuàng)產(chǎn)業(yè)打造白鷺灣科技生態(tài)園;聚焦金融商務(wù)產(chǎn)業(yè)打造交子公園金融商務(wù)區(qū)(錦江片區(qū));聚焦智能制造產(chǎn)業(yè)打造中生科創(chuàng)谷;聚焦數(shù)字傳媒產(chǎn)業(yè)打造錦江數(shù)媒港。2024年經(jīng)開(kāi)區(qū)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值超1500億，園區(qū)企業(yè)數(shù)復(fù)合增長(zhǎng)率超10%，百億市值企業(yè)3家，百億營(yíng)收企業(yè)6家，營(yíng)收過(guò)億企業(yè)94家，聚集創(chuàng)新平臺(tái)7個(gè)、省市級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)19個(gè)，高新技術(shù)企業(yè)增幅超30%，落地全國(guó)鴻蒙生態(tài)產(chǎn)業(yè)園、西部智能網(wǎng)聯(lián)研究院、全省邊緣智能實(shí)驗(yàn)室、類腦智能創(chuàng)新中心等高能級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)園區(qū)發(fā)展規(guī)模和質(zhì)量效益同步，邁入全市省級(jí)經(jīng)開(kāi)區(qū)第一方陣。

春熙路商圈聚焦時(shí)尚消費(fèi)、國(guó)際商務(wù)、消費(fèi)金融、數(shù)字文創(chuàng)四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，全力做強(qiáng)國(guó)際消費(fèi)中心城市核心區(qū)、國(guó)際時(shí)尚消費(fèi)引領(lǐng)區(qū)、西部數(shù)字文創(chuàng)中心三大功能，助推成都加快建設(shè)國(guó)際消費(fèi)中心，形成“一核一軸兩帶四區(qū)”的空間格局：一個(gè)核心(春熙路商圈)，一條產(chǎn)業(yè)軸(東大街)，兩條生態(tài)帶(錦江生態(tài)帶和沙河生態(tài)帶)，四個(gè)產(chǎn)業(yè)社區(qū)(春熙時(shí)尚消費(fèi)社區(qū)、東大街消費(fèi)金融社區(qū)、攀成鋼國(guó)際休閑社區(qū)、東湖文化演藝社區(qū))。2024年引進(jìn)各類首店，商圈品牌聚集度、旗艦店數(shù)量穩(wěn)居西部地區(qū)首位，打造全省“即買即退”集中退付點(diǎn)，落地全國(guó)國(guó)際數(shù)字化消費(fèi)街區(qū)。

二、選調(diào)對(duì)象及范圍

面向全國(guó)各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)、事業(yè)人員公開(kāi)選調(diào)七級(jí)及以下管理崗位事業(yè)人員6名，具體信息詳見(jiàn)附件《成都市錦江區(qū)2025年公開(kāi)選調(diào)產(chǎn)業(yè)園區(qū)急需緊缺事業(yè)單位工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。

三、選調(diào)條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

2.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能，身體健康，具有正常履行選調(diào)崗位職責(zé)的身體條件;

3.符合選調(diào)崗位確定的其他條件(詳見(jiàn)《崗位表》);

4.除試用期不確定等(檔)次外，歷年年度考核等(檔)次為稱職(合格)及以上;

5.須征得具有人事管理權(quán)限部門的書面同意;

6.報(bào)考人員為公務(wù)員(參公人員)的，現(xiàn)職務(wù)(職級(jí))應(yīng)為一級(jí)主任科員及以下;報(bào)考人員為事業(yè)人員的，現(xiàn)聘崗位應(yīng)為七級(jí)及以下管理崗位;

7.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))有關(guān)回避的規(guī)定。

(二)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾受過(guò)各類刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除中共黨籍、開(kāi)除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.通過(guò)公開(kāi)招聘試用期未滿的，以及不約定試用期或試用期滿但在原單位工作不滿1年的;尚在國(guó)家、省、市規(guī)定的最低服務(wù)年限內(nèi)的工作人員(截止時(shí)間為3月12日);

6.未取得公務(wù)員、參公人員、事業(yè)編制身份的人員;

7.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

8.錦江區(qū)各機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員;

9.不符合相關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

四、工作待遇及發(fā)展空間

報(bào)考人員入職后將具有事業(yè)編制，根據(jù)個(gè)人所學(xué)專業(yè)、工作經(jīng)歷和工作需要，統(tǒng)籌分配到產(chǎn)業(yè)園區(qū)，實(shí)行多崗位、多職責(zé)鍛煉培養(yǎng)，享受錦江區(qū)事業(yè)單位工作人員相關(guān)福利待遇。

五、選調(diào)程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間。2025年3月12日9:00至3月26日17:00。

2.報(bào)名方式。采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站：“成都人才網(wǎng)-人事招考”(https://www.rc114.com/pta)。

3.報(bào)名程序

(1)報(bào)名注冊(cè)。報(bào)考人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，填寫個(gè)人基本信息并上傳照片(已經(jīng)注冊(cè)的可直接登錄報(bào)名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，文件格式為JPG或BMP格式。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次選調(diào)。

(2)填報(bào)信息。報(bào)考人員在網(wǎng)上選擇選調(diào)崗位后應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的《成都市錦江區(qū)2025年公開(kāi)選調(diào)產(chǎn)業(yè)園區(qū)急需緊缺事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》各項(xiàng)內(nèi)容，按照提示上傳相關(guān)附件，確認(rèn)無(wú)誤后提交，如因資料上傳不全、填寫錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成最終資格審查不通過(guò)的，由此產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

4.報(bào)名要求

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)選調(diào)崗位，否則視為無(wú)效報(bào)名。報(bào)考人員按照公布的選調(diào)崗位、選調(diào)資格條件及要求報(bào)名，報(bào)考人員本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷等，應(yīng)與選調(diào)崗位資格條件要求完全相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)名。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在報(bào)考期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知報(bào)考單位。因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

(二)資格初審

本次選調(diào)設(shè)網(wǎng)上資格初審，通過(guò)資格初審的報(bào)考人員視為報(bào)名，按報(bào)考人數(shù)和招聘人數(shù)不低于3:1的比例確定參加筆試人員，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減該選調(diào)崗位的招聘人數(shù)或取消該選調(diào)崗位。

網(wǎng)上初審時(shí)間為：3月12日9:00—3月27日17:00。因報(bào)考人員不主動(dòng)登錄報(bào)名網(wǎng)站查閱相關(guān)信息導(dǎo)致本人未能報(bào)名的，責(zé)任自負(fù)。網(wǎng)上報(bào)名不代表最終資格審查合格。報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求，由資格審查(原件審核校驗(yàn))、考察中的復(fù)核和審核聘用確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

(三)筆試

報(bào)考人員于2025年3月28日9:00-3月29日17:00憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)及時(shí)登錄“成都人才網(wǎng)-人事招考”(https://www.rc114.com/pta)，按網(wǎng)絡(luò)提示自行打印《準(zhǔn)考證》查看筆試時(shí)間、地點(diǎn)及具體考核要求。因報(bào)考人員不主動(dòng)、不按要求登錄網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試的，視為自動(dòng)放棄選調(diào)資格。

筆試采取閉卷方式，主要測(cè)試報(bào)考人員的調(diào)研寫作能力，同時(shí)考察報(bào)考人員理論素養(yǎng)、政策水平、實(shí)踐操作和問(wèn)題解決能力。滿分為100分，根據(jù)筆試成績(jī)由到低分，按照同一選調(diào)崗位參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)6:1的比例確定進(jìn)入面試的報(bào)考人員(末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試)。筆試最低分?jǐn)?shù)線為70分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入面試。筆試合格人數(shù)達(dá)不到上述比例時(shí)，將全部筆試合格人員確定為面試入圍人員。

(四)資格復(fù)審(原件審核校驗(yàn))及心理素質(zhì)測(cè)評(píng)

筆試結(jié)束后，進(jìn)入面試前，對(duì)進(jìn)入面試的報(bào)考人員進(jìn)行原件審核校驗(yàn)。資格審查原件校驗(yàn)相關(guān)事宜將在錦江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.cdjinjiang.gov.cn)-人事招考欄目通知。原件校驗(yàn)時(shí)須提供以下資料：

1.《報(bào)名表》1份，請(qǐng)?jiān)?ldquo;成都人才網(wǎng)-人事招考-個(gè)人應(yīng)聘中心”(www.rc114.com/pta)打印并簽字確認(rèn)(按照干部管理權(quán)限，報(bào)名表需經(jīng)所在單位或主管部門及同級(jí)黨委組織部或同級(jí)人力資源和社會(huì)部門審核審批，注明“同意報(bào)考”并蓋章)。

2.有效身份證原件和復(fù)印件1份。

3.公務(wù)員、參公人員提供《公務(wù)員(參公人員)登記表》復(fù)印件1份，事業(yè)人員提供進(jìn)入事業(yè)單位的聘用文件或《事業(yè)單位公開(kāi)招聘登記表》復(fù)印件1份，以上復(fù)印件需加蓋檔案部門或所在單位鮮章。

4.學(xué)歷學(xué)位相關(guān)證明：

(1)國(guó)內(nèi)畢業(yè)生：提供選調(diào)崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)認(rèn)定證明(若專業(yè)名稱不一致需提供)原件和復(fù)印件各1份，在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))(網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn/)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份。

(2)國(guó)(境)外畢業(yè)生：提供選調(diào)崗位所需的經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書原件和復(fù)印件各1份。

此外，報(bào)考人員還須提供本科階段學(xué)歷學(xué)位相關(guān)證明原件和復(fù)印件各1份。

5.近2年社保費(fèi)用查詢清單1份，以及由本人現(xiàn)工作單位出具與選調(diào)崗位相符的工作經(jīng)歷證明原件(加蓋鮮章)1份(證明需包括：報(bào)考人員姓名、性別、身份證號(hào)、工作崗位名稱、主要內(nèi)容及從事此工作的起止時(shí)間等必要信息)。工作經(jīng)歷時(shí)間可累計(jì)計(jì)算(工作經(jīng)歷認(rèn)定截止時(shí)間為2025年3月12日)。

6.相關(guān)榮譽(yù)證書、取得科研成果、獲得獎(jiǎng)勵(lì)的其他證明材料原件和復(fù)印件各1份。

以上材料驗(yàn)原件交復(fù)印件，按上述順序裝訂一套。

原件校驗(yàn)合格者領(lǐng)取《面試通知書》。逾期未參加原件審核校驗(yàn)的人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。因資格審查不合格或報(bào)考人員自動(dòng)放棄而產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

心理素質(zhì)測(cè)評(píng)與資格復(fù)審?fù)竭M(jìn)行，采取報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)掃碼、線上作答的方式進(jìn)行，測(cè)評(píng)結(jié)果不計(jì)入考核成績(jī)。未按規(guī)定參加心理素質(zhì)測(cè)評(píng)的報(bào)考人員視為放棄報(bào)考資格。

資格審查工作貫穿選調(diào)全過(guò)程，在選調(diào)的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考(聘用)資格，且責(zé)任自負(fù)。

(五)面試

采取結(jié)構(gòu)化小組面試方式，主要測(cè)試報(bào)考人員的邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、流程把控能力、應(yīng)變能力、人際溝通能力等。滿分為100分，最低分?jǐn)?shù)線為80分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入體檢和考察。面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。

(六)成績(jī)計(jì)算及公布

面試成績(jī)即為最終考核成績(jī)。根據(jù)面試成績(jī)從到低分的順序按照同崗位1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢及考察的人員。同一崗位報(bào)考人員面試成績(jī)并列的，筆試成績(jī)高的報(bào)考人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié);筆試成績(jī)?cè)傧嗤?，需進(jìn)行加試，通過(guò)加試成績(jī)高低排序，確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員，加試時(shí)間另行通知。最終考核成績(jī)、進(jìn)入體檢人員名單及相關(guān)事宜將于面試后5個(gè)工作日內(nèi)在成都市錦江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.cdjinjiang.gov.cn)-人事招考欄目公布。

(七)體檢

進(jìn)入體檢人員由區(qū)人社局負(fù)責(zé)組織。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照面試成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

(八)組織考察

考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員本人原因?qū)е聼o(wú)法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，按照面試成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

(九)頂崗試用

根據(jù)體檢、考察情況，確定頂崗試用人選，時(shí)長(zhǎng)1個(gè)月，主要測(cè)試報(bào)考人員的職位適應(yīng)能力，確保人崗相適。因試用不合格或報(bào)考人員放棄等原因形成的缺額，按照面試成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、考察和頂崗試用，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

(十)公示

體檢及考察合格者確定為擬聘人員，在錦江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站“人事招考”欄目進(jìn)行擬聘用公示，公示期為7個(gè)工作日。在公示期間反映有問(wèn)題并查證屬實(shí)、不符合選調(diào)資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額按照面試成績(jī)排名順序遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、考察和頂崗試用，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

(十一)聘用及報(bào)到

1.對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員按相關(guān)規(guī)定辦理正式調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù)。若擬聘人員現(xiàn)工作單位不配合調(diào)動(dòng)，導(dǎo)致擬聘人員無(wú)法在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)報(bào)到的，或未經(jīng)報(bào)考單位同意逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

2.選調(diào)人員原系公務(wù)員、參公人員須放棄原公務(wù)員、參公人員身份，重新按選調(diào)崗位確定為一般事業(yè)人員，按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

3.擬聘人員擬聘崗位類別及等級(jí)按《崗位表》中明確的選調(diào)崗位擬聘等級(jí)范圍執(zhí)行。入職人員的最低服務(wù)期限為3年。

六、紀(jì)律監(jiān)督

嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)的規(guī)定要求開(kāi)展公開(kāi)選調(diào)工作，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的報(bào)考人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

為本次公開(kāi)選調(diào)工作的順利進(jìn)行，維護(hù)選調(diào)工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

報(bào)考咨詢電話： 錦江區(qū)人力資源和社會(huì)局028-86745457

監(jiān)督舉報(bào)電話：錦江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)人社局紀(jì)檢監(jiān)察組028-84522758

七、特別提示

公開(kāi)選調(diào)過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，均在錦江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.cdjinjiang.gov.cn)-人事招考欄目公告。因選調(diào)人員不主動(dòng)、不按要求登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。請(qǐng)報(bào)考人員確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

附件：成都市錦江區(qū)2025年公開(kāi)選調(diào)產(chǎn)業(yè)園區(qū)急需緊缺事業(yè)單位工作人員崗位表

成都市錦江區(qū)人力資源和社會(huì)局

2025年3月11日

原標(biāo)題:成都市錦江區(qū) 2025年公開(kāi)選調(diào)產(chǎn)業(yè)園區(qū)急需緊缺事業(yè)單位工作人員公告

文章來(lái)源:https://www.scpta.com.cn/content-61-911DC7708BAFD342

（責(zé)任編輯：李明）