2025年商丘市睢陽區(qū)招聘公共安全服務(wù)人員109名公告_中公網(wǎng)校

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    2025年商丘市睢陽區(qū)招聘公共安全服務(wù)人員109名公告

    根據(jù)實(shí)際工作需要,商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司受商丘市睢陽區(qū)有關(guān)單位委托,面向社會(huì)公開招聘公共安全服務(wù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘崗位和名額

    商丘市睢陽區(qū)公共安全服務(wù)崗位面向社會(huì)招聘109名,其中男性79名,女性30名

    二、招聘資格條件

    (一)基本條件

    1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律、法規(guī)和社會(huì)公德;

    2.具有商丘市戶籍(含所轄縣、市、區(qū));

    3.男性,身高170cm以上;女性,身高160cm以上;

    4.年齡在18周歲至35周歲(年齡計(jì)算至公告發(fā)布之日);

    5.具有國家承認(rèn)的大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,退役士兵可放寬至高中(中專)學(xué)歷。

    6.具有履行公共安全服務(wù)人員工作職責(zé)所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;

    (二)不得報(bào)考情形

    1.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍、在高等教育期間被開除學(xué)籍、被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開除公職或辭退的。

    2.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的。

    3.在軍隊(duì)服役期間受記大過以上處分或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的。

    4.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

    5.曾被行政拘留、司法拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育、收容教養(yǎng)或因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的。

    6.在各級(jí)公務(wù)員招考等國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的。

    7.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。

    8. 曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定,被解除勞動(dòng)合同的。

    9.本人家庭成員正在服刑或正在接受調(diào)查的。

    10.本人或家庭成員參加非法組織、邪教組織或從事其它危害活動(dòng)的。

    11.其他不適宜從事公共安全服務(wù)工作的。

    三、招聘程序

    本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名與資格審查、筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

    1.網(wǎng)上報(bào)名與資格審查

    報(bào)考人員于2025年4月2日9:00 至2025年 4月 6日17:30,登錄商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司(www.hnchyhr.cn)或者關(guān)注“成源人力”微信公眾號(hào)查看公告,登錄招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站(https://www.chinasyks.org.cn/cn_hnsqsyaqfw/index.html#/index)報(bào)名。

    報(bào)名后,招聘單位工作人員會(huì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi),依據(jù)招聘條件和要求,對(duì)報(bào)考者網(wǎng)上提交的信息和材料進(jìn)行資格審核并在原報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站反饋結(jié)果。

    報(bào)考者應(yīng)確保所填寫及提交的報(bào)名信息均真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,無任何虛假、隱瞞或遺漏。報(bào)考者應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料或信息不實(shí)的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考或聘用資格,所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

    資格審查通過的人員,務(wù)必于2025年4月7日17:30前,登錄原報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人50元。未按要求繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)后可下載《報(bào)名登記表》后續(xù)使用。

    2.筆試:繳費(fèi)的報(bào)考人員,根據(jù)官方網(wǎng)站通知,自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí),滿分100分。筆試時(shí)間及地點(diǎn)見相關(guān)信息公告。

    3.體能測(cè)試:根據(jù)筆試成績(jī)按照擬招聘計(jì)劃2:1的比例確定參加體能測(cè)試人員,項(xiàng)目包括縱跳摸高和中長(zhǎng)跑(男子1000米、女子800米),二項(xiàng)均為達(dá)標(biāo)項(xiàng)目,其中任意一項(xiàng)不合格的即為體能測(cè)試不合格,體能測(cè)試不合格的不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參考人力資源社會(huì)部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)聘用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))及《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定。

    因棄權(quán)或體能測(cè)試不合格造成名額空缺的,按筆試成績(jī)從到低分的順序依次遞補(bǔ)。對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行體能測(cè)試,遞補(bǔ)以一次為限。體能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)見相關(guān)信息公告。

    4.面試:根據(jù)體能測(cè)試成績(jī),以筆試成績(jī)到低分的順序,按招聘計(jì)劃1.5:1的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員名單。面試入圍人員名單將在指定官方網(wǎng)站進(jìn)行公示。面試形式采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行;面試成績(jī)滿分為100分。面試時(shí)間及地點(diǎn)見相關(guān)信息公告。

    入圍面試的考生需在原報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站,自行下載并打印面試準(zhǔn)考證。請(qǐng)考生仔細(xì)核對(duì)準(zhǔn)考證上的個(gè)人信息,如有問題及時(shí)與招聘單位聯(lián)系。考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

    5.體檢、考察:根據(jù)參加考試人員的考試綜合成績(jī)從到低分依次排序,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員。當(dāng)出現(xiàn)末位并列超計(jì)劃時(shí),筆試成績(jī)高者優(yōu)先錄用。體檢費(fèi)用由報(bào)名人員自理,體檢時(shí)間及地點(diǎn)見相關(guān)信息公告。體檢、考察按照相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。因體檢、考察不合格或自愿放棄等原因出現(xiàn)空缺的,依次等額遞補(bǔ)。

    6.公示:體檢、考察合格的人員確定為擬招聘人員,并向社會(huì)公示,公示期為3天。

    7.聘用:公示期滿無異議的,參加崗前培訓(xùn)和試用。崗前培訓(xùn)和試用合格的,根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定,由商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司與應(yīng)聘者簽訂勞動(dòng)合同。

    四、其他事項(xiàng)

    1、報(bào)名人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)及要求完成相應(yīng)招聘工作流程的,視為自動(dòng)放棄資格。

    2、被聘用人員采用勞務(wù)派遣方式至睢陽區(qū)各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(街道)村委會(huì)、社區(qū)工作。

    3、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    咨詢電話:03702350008

    報(bào)名接待:18903709699 李老師 13781514889段老師

    商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司

    2025年4月1日

    原標(biāo)題:2025年商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司關(guān)于商丘市睢陽區(qū)招聘公共安全服務(wù)人員的公告

    文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/TMGQbIN5OMuOakbgUiNgRQ

    (責(zé)任編輯:李明)

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