運營院長 1名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)制定并實施醫(yī)院的長期發(fā)展戰(zhàn)略和年度運營計劃，確保醫(yī)院業(yè)務(wù)目標(biāo)及服務(wù)質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成;

2.建立和完善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理體系，監(jiān)督醫(yī)療服務(wù)的全過程，確保醫(yī)療安全和服務(wù)質(zhì)量，患者滿意度;

3.負(fù)責(zé)醫(yī)院管理團隊和醫(yī)療技術(shù)團隊的構(gòu)建、培訓(xùn)與發(fā)展，營造良好的工作氛圍，激發(fā)團隊潛能;

4.分析醫(yī)療市場需求，制定市場拓展策略，加強與政企單位及其他機構(gòu)合作，拓寬服務(wù)范圍;

5.確保醫(yī)院運營符合國家醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)要求，維護醫(yī)院合法權(quán)益;

6.推動醫(yī)院信息化建設(shè)，利用現(xiàn)代信息技術(shù)管理效率和服務(wù)水平，實現(xiàn)醫(yī)療資源的優(yōu)化配置。

任職要求：

1.擁有醫(yī)療管理、公共衛(wèi)生或相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

2.有醫(yī)療機構(gòu)或醫(yī)療健康領(lǐng)域高級管理經(jīng)驗，熟悉醫(yī)院運營管理流程;

3.具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃、團隊管理、市場分析和決策能力;熟悉醫(yī)療政策法規(guī)，了解醫(yī)療行業(yè)發(fā)展趨勢;

4.‌具有高度的責(zé)任心、誠信意識和職業(yè)道德，良好的服務(wù)意識，能夠承受高強度的工作壓力。

精神科 3名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)精神科門診及住院患者的診療工作，主持疑難病例討論，制定個性化治療方案;

2.規(guī)范科室診療流程，確保醫(yī)療質(zhì)量與患者安全;

3.統(tǒng)籌科室日常運營，包括人員排班、設(shè)備管理、耗材申報等;

4.落實醫(yī)院規(guī)章制度，推動科室績效考核與質(zhì)控改進(jìn);

5.定期組織科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)年輕醫(yī)師、護士及規(guī)培生，團隊專業(yè)能力;

6.推動科室特色發(fā)展(如焦慮抑郁、睡眠障礙等方向)，參與縣級精神衛(wèi)生公共項目。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)或精神病學(xué)相關(guān)專業(yè)。

2.持有醫(yī)師資格證書及執(zhí)業(yè)證(精神衛(wèi)生方向)，主治醫(yī)師及以上職稱。

3.熟悉常見精神疾病診療，有科室管理或團隊協(xié)作經(jīng)驗者優(yōu)先。

4.了解基層醫(yī)療特點，能適應(yīng)多崗位協(xié)作。

內(nèi)科 2名

崗位職責(zé)：

1.主持內(nèi)科門診、住院患者診療工作，負(fù)責(zé)疑難病例會診及治療方案審核，落實三級查房制度‌;

2.規(guī)范科室診療流程，監(jiān)督病歷書寫質(zhì)量，確保醫(yī)療安全與質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo);

3.統(tǒng)籌科室日常運營，落實醫(yī)院管理制度，推動科室目標(biāo)責(zé)任制及成本核算管理‌;

4.制定內(nèi)科學(xué)科發(fā)展規(guī)劃，推動亞?？平ㄔO(shè)(如心血管、呼吸等方向)，優(yōu)化特色診療服務(wù);

5.組織科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)住院醫(yī)師、實習(xí)生及基層醫(yī)務(wù)人員臨床實踐，承擔(dān)教學(xué)任務(wù);

6.參與并鼓勵團隊開展新技術(shù)、新療法，學(xué)科區(qū)域影響力。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)或內(nèi)科學(xué)相關(guān)專業(yè)，持有醫(yī)師資格證及執(zhí)業(yè)證(內(nèi)科方向);

2.副高級及以上職稱，具備3年以上內(nèi)科臨床經(jīng)驗，有科室管理經(jīng)驗者優(yōu)先‌;

3.熟練掌握內(nèi)科常見病、多發(fā)病診療技術(shù)及急危重癥搶救流程;

4.熟悉基層醫(yī)療需求，能適應(yīng)縣級醫(yī)院多崗位協(xié)作及資源調(diào)配;

5.具備團隊協(xié)作意識及基礎(chǔ)行政管理能力，能統(tǒng)籌科室目標(biāo)與績效。

眼科主任 1名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)眼科的日常管理工作，包括制定科室的發(fā)展規(guī)劃、優(yōu)化工作流程以及確?？剖疫\營的高效性;

2.加強眼科醫(yī)療質(zhì)量管理，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療安全責(zé)任制，防止醫(yī)療差錯和事故的發(fā)生;

3.帶領(lǐng)眼科醫(yī)生團隊，促進(jìn)內(nèi)部團結(jié)與協(xié)作，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和效率;注重人才發(fā)展，建立合理的人才梯隊;

4.參與門診及住院病人的診斷與治療工作，提供專業(yè)意見和技術(shù)支持;

5.規(guī)范使用并維護眼科相關(guān)醫(yī)療設(shè)備，確保設(shè)備正常運作和安全管理。

任職要求：

1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)或眼科學(xué)專業(yè);

2.持有主治醫(yī)師及以上職稱，具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書;

3.具有扎實的眼科基礎(chǔ)知識和豐富的臨床診療經(jīng)驗，能夠處理眼科常見病。

臨床醫(yī)生 10名

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)病人情況，按需制定詳細(xì)的治療方案;

2.耐心、清楚地向病人解釋病情及治療方案，確保病人充分理解;

3.根據(jù)醫(yī)療質(zhì)量相關(guān)要求，規(guī)范、詳細(xì)書寫病歷和處方，完善病歷檔案;

4.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī);

5.規(guī)范使用本科相關(guān)醫(yī)療設(shè)備并負(fù)責(zé)設(shè)備的維護;

6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時臨床工作任務(wù)。

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè);

2.熟練處理本科室常見病、多發(fā)病的處理流程;

3.掌握醫(yī)療處方、病歷書寫規(guī)范;

4.良好的計算機辦公軟件操作技能;

5.良好的服務(wù)意識及溝通協(xié)調(diào)能力。

精神科醫(yī)生 10名

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)病人情況，按需制定詳細(xì)的治療方案;

2.耐心、清楚地向病人解釋病情及治療方案，確保病人充分理解;

3.根據(jù)醫(yī)療質(zhì)量相關(guān)要求，規(guī)范、詳細(xì)書寫病歷和處方，完善病歷檔案;

4.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī);

5.規(guī)范使用本科相關(guān)醫(yī)療設(shè)備并負(fù)責(zé)設(shè)備的維護;

6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時臨床工作任務(wù)。

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，執(zhí)業(yè)范圍為精神衛(wèi)生專業(yè);

2.掌握醫(yī)療處方、病歷書寫規(guī)范;

3.良好的計算機辦公軟件操作技能;

眼科醫(yī)生 1名

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)患者情況，制定詳細(xì)的治療方案，并耐心向患者解釋病情及治療計劃，確?；颊叱浞掷斫?

2.遵循醫(yī)療質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范、詳細(xì)地書寫病歷和處方，完善病歷檔案管理;

3.正確使用并維護眼科相關(guān)醫(yī)療設(shè)備，設(shè)備的正常運行;

4.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，確保醫(yī)療服務(wù)的安全與質(zhì)量;

5.參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，個人的專業(yè)知識和技能。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)或眼科學(xué)專業(yè);

2.持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書;

3.具備基礎(chǔ)的計算機辦公軟件操作技能。

外科醫(yī)生 2名

崗位職責(zé)

1.能獨立、熟練開展外科常見病多發(fā)病的診斷與治療;

2.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生;

3.按時完成檢查診斷、查房、醫(yī)療文件的書寫和治療工作，及時查閱各種檢查、檢驗結(jié)果，及時處理病情變化;

4.身體健康，無不良嗜好，能獨立勝任夜班/門診。

任職要求：

1.中西醫(yī)結(jié)合或臨床專業(yè)畢業(yè)，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證;

2.有較強的工作責(zé)任心及服務(wù)意識。

運營發(fā)展部專員 3名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)醫(yī)院的市場推廣工作，包括進(jìn)行市場調(diào)研、確定市場定位及執(zhí)行;

2.根據(jù)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定并實施階段性推廣計劃及其具體目標(biāo);

3.密切關(guān)注市場動態(tài)和需求，依據(jù)目標(biāo)客戶需求，有效推廣醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)、特色科室及專家團隊;

4.開發(fā)并維護與社區(qū)、企業(yè)等外部的合作資源，重點實施目標(biāo)客戶的開發(fā)與關(guān)系維護;

5.深入分析醫(yī)療行業(yè)的市場趨勢、競爭對手情況及患者需求，提出切實可行的市場拓展建議。

任職要求：

1.市場營銷或相關(guān)專業(yè)背景，有醫(yī)療行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2.良好的溝通和團隊合作能力、服務(wù)意識;

3.具備一定的創(chuàng)新能力，以適應(yīng)變化的市場需求和競爭環(huán)境。

視頻拍攝及剪輯 2名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)醫(yī)院宣傳視頻、培訓(xùn)視頻、患者故事及各類活動記錄視頻的拍攝、剪輯與后期制作;

2.結(jié)合醫(yī)院品牌形象，制作符合傳播目的的內(nèi)容結(jié)構(gòu)和敘事風(fēng)格;

3.與院內(nèi)其他科室部門密切合作，確保視頻內(nèi)容準(zhǔn)確傳達(dá)醫(yī)療信息和服務(wù)理念;

4.定期參加團隊會議，匯報工作進(jìn)展，并根據(jù)反饋調(diào)整優(yōu)化視頻內(nèi)容;

5.管理和維護視頻制作設(shè)備及相關(guān)軟件工具，確保其正常運行。

任職要求：

1.新聞傳媒學(xué)、醫(yī)學(xué)、護理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.熟悉快手、抖音及各類視頻號新媒體平臺的運作和優(yōu)化;

3.審美能力佳，文字表達(dá)能力強。

即日起開始報名，有經(jīng)驗及有證者優(yōu)先錄取，額滿為止，面議。

地址：臨夏州永靖縣黃河路29號

電話：13239305000(慕主任)

18189575450(周經(jīng)理)

原標(biāo)題:甘肅康盛慈民醫(yī)院4月招聘公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/S31wt0UbkZNELaNxP61yUw

（責(zé)任編輯：李明）