2025年溫嶺市公開選調(diào)公務(wù)員32人公告_中公網(wǎng)校

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    2025年溫嶺市公開選調(diào)公務(wù)員32人公告

    為進(jìn)一步拓寬選人用人視野,優(yōu)化公務(wù)員干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究,決定開展2025年第一批公開選調(diào)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員,以下簡(jiǎn)稱參公人員)工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    01選調(diào)職位和人數(shù)

    本次計(jì)劃公開選調(diào)公務(wù)員(參公人員)32名。具體選調(diào)單位及職位詳見《2025年第一批溫嶺市公開選調(diào)公務(wù)員(參公人員)計(jì)劃職位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《職位表》)。

    02選調(diào)對(duì)象

    溫嶺市范圍內(nèi)已登記備案且在編在崗的公務(wù)員(參公人員)。各選調(diào)單位對(duì)選調(diào)范圍有其他要求的,以《職位表》規(guī)定的為準(zhǔn)。

    03選調(diào)條件

    1選調(diào)人員須同時(shí)符合以下條件:

    1.具有良好的思想政治素質(zhì),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,勤奮敬業(yè),品行端正。

    2.近3年年度考核均為稱職及以上等次。

    3.一般要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

    4.一般要求年齡在35周歲及以下(個(gè)別單位年齡要求在30周歲及以下)。

    5.符合有關(guān)最低服務(wù)年限要求。其中縣(市、區(qū))機(jī)關(guān)新錄用的公務(wù)員,應(yīng)在同一機(jī)關(guān)工作滿3年(含試用期);鎮(zhèn)(街道)新錄用的公務(wù)員須在鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)工作滿5年(含試用期);上級(jí)對(duì)最低服務(wù)年限有其他規(guī)定的從其規(guī)定。

    6.報(bào)考人員不得報(bào)考與招錄機(jī)關(guān)人員有公務(wù)員法第七十四條所列回避情形的職位;也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位,以及其他錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的選調(diào)職位。

    2具有下列情形之一的,不得參加

    公開選調(diào):

    1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

    2.尚處于黨紀(jì)、政務(wù)處或者未滿影響期限的;

    3.尚在任職試用期的;

    4.因健康原因不能堅(jiān)持正常工作的;

    5.轉(zhuǎn)任到現(xiàn)工作單位未滿1年的;

    6.其他不宜報(bào)考或法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    04選調(diào)程序

    1報(bào)名

    1.報(bào)名時(shí)間:2025年5月12日8:30—2025年5月16日17:00。

    2.報(bào)名方式:本次選調(diào)采用網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi),通過政務(wù)外網(wǎng)登錄“溫嶺市公開選調(diào)公務(wù)員平臺(tái)”(http://10.49.156.134/guser/login),按照規(guī)定流程和要求在線報(bào)名,并須提供經(jīng)工作單位黨委(黨組)同意報(bào)考并加蓋公章的《2025年第一批溫嶺市公開選調(diào)公務(wù)員(參公人員)報(bào)名表》(附件2)。每位考生限報(bào)1個(gè)職位,多報(bào)視為無效。

    2資格審核

    筆試前,選調(diào)單位對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行審核,確認(rèn)是否具有報(bào)考資格。本人需提供身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、有關(guān)任職或從業(yè)經(jīng)歷等材料、經(jīng)工作單位黨委(黨組)同意報(bào)考并加蓋公章的《2025年第一批溫嶺市公開選調(diào)公務(wù)員(參公人員)報(bào)名表》(附件2)。

    市委組織部對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?fù)ㄟ^后,考生方可參加選調(diào)考試。對(duì)報(bào)考資格的審查貫穿選調(diào)全過程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的,可取消其報(bào)考資格或者選調(diào)資格。

    3考試

    考試分筆試和面試兩部分。筆試、面試的時(shí)間和地點(diǎn)由選調(diào)單位另行通知。

    1.筆試

    采取閉卷方式進(jìn)行,滿分100分,合格分為60分。低于60分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    參加筆試人數(shù)應(yīng)符合《職位表》規(guī)定的最低開考比例1:3,不足規(guī)定比例的,按比例核減或取消相應(yīng)職位選調(diào)計(jì)劃。

    2.面試

    根據(jù)筆試成績(jī),各職位按1:3從到低分確定面試對(duì)象。參加面試人數(shù)不足1:3的,按比例核減或取消相應(yīng)職位選調(diào)計(jì)劃。

    面試滿分100分,面試成績(jī)低于60分的,不得列入考察對(duì)象。

    4考察

    面試結(jié)束后,將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)??偝煽?jī)的計(jì)算公式為:

    總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

    根據(jù)總成績(jī)排名情況(若總成績(jī)相等,筆試成績(jī)高的排位在前),可實(shí)行差額考察或等額考察,原則上差額考察比例不高于1:2。因考察對(duì)象自動(dòng)放棄或考察結(jié)論不宜錄用的,可在面試合格人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行。

    5確定擬選調(diào)人員

    根據(jù)總成績(jī)和考察情況,選調(diào)單位集體研究確定擬選調(diào)人員,并采取適當(dāng)?shù)姆绞竭M(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

    6辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

    公示期滿,對(duì)無異議或反映問題不影響選調(diào)的擬選調(diào)人員,按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理公務(wù)員轉(zhuǎn)任手續(xù)。

    05其他有關(guān)事項(xiàng)說明

    (一)本次公開選調(diào)規(guī)定的年齡、工作年限等時(shí)間的計(jì)算,均截至2025年6月30日。

    (二)報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守選調(diào)要求,服從組織部門和選調(diào)部門統(tǒng)一安排,報(bào)考時(shí)提交的所有信息、材料應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確、真實(shí)、有效,不得弄虛作假。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消選調(diào)資格。

    (三)市委組織部以及各選調(diào)單位所駐紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)對(duì)本次選調(diào)工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。各選調(diào)單位和相關(guān)人員要嚴(yán)格遵守干部人事紀(jì)律,主動(dòng)接受監(jiān)督。對(duì)違反相關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的行為,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

    本公告未盡事宜由市委組織部會(huì)同選調(diào)單位負(fù)責(zé)解釋。

    市委組織部咨詢聯(lián)系電話:0576-86215748(公務(wù)員管理科);各選調(diào)單位咨詢電話詳見《職位表》;監(jiān)督舉報(bào)電話:0576-86222546(干部監(jiān)督科)。

    附件1.2025年第一批溫嶺市公開選調(diào)公務(wù)員(參公人員)計(jì)劃職位表.pdf

    附件2.2025年第一批溫嶺市公開選調(diào)公務(wù)員(參公人員)報(bào)名表.docx

    原標(biāo)題:2025年溫嶺市公開選調(diào)公務(wù)員公告

    文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/73t7obZ39LDQ9yRDGsPFJQ

    (責(zé)任編輯:李明)

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