2020浙江寧波大學(xué)招聘高層次人才(教師)公告【招344人】_中公網(wǎng)校

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    2020浙江寧波大學(xué)招聘高層次人才(教師)公告【招344人】

    (二)學(xué)術(shù)帶頭人

    1.人文社科類年齡一般不超過45周歲,自然科學(xué)類年齡一般不超過40周歲;

    2.一般應(yīng)具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),且具有博士學(xué)位。一般應(yīng)具有國家“雙”建設(shè)高?;蛑攸c研究機構(gòu)(指中國科學(xué)院、中國社會科學(xué)院等研究機構(gòu),下同)學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷,在國內(nèi)外相關(guān)學(xué)科具有較高的學(xué)術(shù)聲譽,具有較強的團結(jié)協(xié)作精神和學(xué)術(shù)組織管理能力,能統(tǒng)領(lǐng)現(xiàn)有學(xué)術(shù)隊伍開展高層次的學(xué)科建設(shè)工作和學(xué)術(shù)活動;

    3.近5年內(nèi),人文社科類主持一般項目(C類,不含青年項目)1項;自然科學(xué)類主持重點項目(B類)1項,或C類項目2項;或累計獲得500萬元以上的橫向項目;或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費累計250萬以上;或獲得省部級教學(xué)科研成果二等獎以上1項;

    4.近5年內(nèi),人文社科類發(fā)表一級核心以上期刊學(xué)術(shù)論文或國內(nèi)重要出版社出版學(xué)術(shù)專著5篇(部)(其中期刊學(xué)術(shù)論文不少于2篇),或發(fā)表期刊3篇;自然科學(xué)類發(fā)表SCI收錄期刊論文5篇(其中SCI二區(qū)以上期刊或Top期刊學(xué)術(shù)論文不少于2篇),或SCI一區(qū)收錄期刊論文3篇;

    5.積極面向海外引進(jìn)高層次人才。若應(yīng)聘者為海外學(xué)者,具備以下條件之一,可申請學(xué)術(shù)帶頭人職位:

    (1)具有海外高校相當(dāng)于助理教授及以上職位;

    (2)擁有海外知名高校的博士學(xué)位,近5年內(nèi),人文社科類發(fā)表SSCI、A&HCI收錄期刊論文4篇,自然科學(xué)類發(fā)表SCI一區(qū)收錄期刊論文或Top期刊學(xué)術(shù)論文6篇;

    6.若應(yīng)聘者學(xué)術(shù)業(yè)績突出,在Nature子刊、Cell、PNAS等高水平期刊發(fā)表論文,或在科研成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用方面業(yè)績突出者,不受上述3、4、5條款限制,可申請學(xué)術(shù)帶頭人職位。

    (三)學(xué)術(shù)骨干

    1.人文社科類年齡一般不超過40周歲,自然科學(xué)類年齡一般不超過35周歲;

    2.具有博士學(xué)位,且具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或3年以上中級專業(yè)技術(shù)職務(wù);或具有博士后經(jīng)歷。

    3.近5年內(nèi),人文社科類主持C類項目1項或省部級C類項目2項,自然科學(xué)類主持C類項目1項和省部級C類項目1項;或主持省部級C類項目1項且獲得省部級教學(xué)科研成果獎三等獎以上1項;或累計獲得300萬元以上的橫向項目;或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費累計150萬以上;

    4.近5年內(nèi),人文社科類發(fā)表一級核心以上期刊學(xué)術(shù)論文或國內(nèi)重要出版社出版學(xué)術(shù)專著4篇(部)(至少1篇為期刊),或發(fā)表期刊2篇;自然科學(xué)類發(fā)表SCI收錄期刊論文5篇(其中SCI二區(qū)以上或Top期刊學(xué)術(shù)論文不少于2篇),或SCI一區(qū)收錄期刊論文2篇;

    5.積極面向海外引進(jìn)高層次人才。若應(yīng)聘者為海外學(xué)者,同時具備以下條件,可申請學(xué)術(shù)骨干職位:

    (1)一般應(yīng)在海外高校、科研機構(gòu)取得博士學(xué)位并有2年以上連續(xù)海外科研工作經(jīng)歷;在國內(nèi)取得博士學(xué)位的,應(yīng)在海外從事教學(xué)或研究工作連續(xù)3年以上;

    (2)近5年內(nèi),人文社科類發(fā)表一級核心期刊學(xué)術(shù)論文4篇(其中SSCI或A&HCI收錄期刊論文不少于2篇);自然科學(xué)類發(fā)表SCI二區(qū)收錄期刊論文或Top期刊學(xué)術(shù)論文4篇。

    6.若應(yīng)聘者學(xué)術(shù)業(yè)績突出,有4篇以上SCI一區(qū)收錄期刊論文等,或在科研成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用方面具有較好業(yè)績,可不受上述3、4、5條款限制,可申請學(xué)術(shù)骨干職位。

    (四)博士(D1)

    1.年齡一般不超過35周歲;

    2.具有博士學(xué)位;

    3.近4年內(nèi),人文社科類發(fā)表二級核心期刊學(xué)術(shù)論文2篇(其中,至少1篇為一級核心期刊學(xué)術(shù)論文;若與博士畢業(yè)論文相關(guān),1篇可以為導(dǎo)師一作本人二作) ,或發(fā)表中文期刊學(xué)術(shù)論文1篇,或發(fā)表SCI/SSCI/CSSCI/A&HCI收錄期刊學(xué)術(shù)論文2篇;(若與博士論文相關(guān),1篇可以為一位導(dǎo)師一作本人二作) 自然科學(xué)類發(fā)表SCI收錄期刊論文2篇(其中工學(xué)類可最多可用1篇EI收錄期刊學(xué)術(shù)論文替代1篇SCI收錄期刊論文),或發(fā)表SCI一區(qū)收錄期刊論文1篇。

    4.若應(yīng)聘者為人文社科類海外大學(xué)博士,不能滿足第3款時,可改為近3年內(nèi),在國外本學(xué)科公認(rèn)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇或海外知名出版社出版學(xué)術(shù)專著1部。

    (五)博士(D2)

    1.年齡一般不超過35周歲;

    2.具有特殊學(xué)科(即藝術(shù)、體育、建筑、會計、工程管理、小語種、航海、基礎(chǔ)教育等)的博士學(xué)位;

    除事業(yè)編制薪酬待遇之外,首聘期3年內(nèi),學(xué)校每年提供安家費6萬元,完成聘期任務(wù)獎勵57萬元,合格完成首聘期任務(wù)獎勵42萬元;提供科研啟動費5萬元。

    (六)全職博士后

    我校力學(xué)、通信與信息工程、水產(chǎn)等3個一級學(xué)科博士后流動站所涵蓋工程力學(xué)、通信與信息系統(tǒng)、信號與信息處理、移動計算與人機交互、量子信息與通信、微納信息系統(tǒng)、信息功能材料與器件、生物醫(yī)學(xué)信息處理、水產(chǎn)養(yǎng)殖、漁業(yè)資源、漁業(yè)經(jīng)濟管理、水產(chǎn)資源綜合利用、漁業(yè)工程與材料13個二級學(xué)科博士點。

    在寧波大學(xué)從事全職博士后期間,參照“博士”的標(biāo)準(zhǔn)引進(jìn),參照新教師進(jìn)行管理。在站前2年,按24萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)享受補助;在站第3年,按18萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)享受補助;延期出站的,在站第4年,按12萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)享受補助(包含浙江省博士后日常經(jīng)費、寧波市博士后一次性日常資助經(jīng)費和一次性生活補貼經(jīng)費),科研啟動費自然科學(xué)類10萬元、人文社科類5萬元;租房補貼4.5萬元(若自行解決周轉(zhuǎn)住房者)或1萬元(若租住學(xué)校周轉(zhuǎn)房者)。出站留校工作并完成聘期任務(wù)者,除享受寧波市出站留甬補助外(目前為35萬元,分5年發(fā)放),學(xué)校再提供安家費60-100萬元。

    三、高層次人才引進(jìn)待遇 見附件

    備注:

    1.學(xué)術(shù)骨干、博士、全職博士后一般應(yīng)是國家“雙”建設(shè)高?;蛑攸c研究機構(gòu)畢業(yè)的博士;或博士畢業(yè)學(xué)科國內(nèi)排名為前10%;或海外高?;蜓芯繖C構(gòu)培養(yǎng)的博士。

    2.學(xué)術(shù)論文一般要求為期刊論文(除計算機類可采用CCF推薦的B類以上會議論文替代同級別期刊論文外),SCI分區(qū)參照中國科學(xué)院文獻(xiàn)情報中心標(biāo)準(zhǔn)并按大類分區(qū),Top期刊學(xué)術(shù)論文參照中國科學(xué)院文獻(xiàn)情報中心標(biāo)準(zhǔn)(含高被引論文和熱點論文)。

    3.教研科研成果獎、論文、專著、專利等均應(yīng)為第一完成人或第一作者(不包括共同第一作者,對于領(lǐng)軍人才和學(xué)術(shù)帶頭人包括第一通信作者)。

    4.海外大學(xué)是指國際公認(rèn)的四大世界大學(xué)排名近期同時且至少有兩個排名榜排前100名大學(xué);海外知名高校是指國際公認(rèn)的四大世界大學(xué)排名榜近期且至少有兩個排名榜同時排前200名大學(xué);海外高校是指國際公認(rèn)的四大世界大學(xué)排名且任一排名榜排前500名大學(xué)。四大世界大學(xué)排名榜指上海交通大學(xué)世界大學(xué)研究中心發(fā)布的世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名(ARWU)、國際高等教育研究機構(gòu)Quacquarelli Symonds發(fā)布的QS世界大學(xué)排名(QS)、《泰晤士高等教育》(Times Higher Education)發(fā)布的THE世界大學(xué)排名(THE)、美國新聞與世界報道發(fā)布的世界大學(xué)排名(US News Ranking)。

    5.人文社科類博士引進(jìn)過程中,論文認(rèn)定所依據(jù)的期刊目錄除《2020版寧波大學(xué)主要學(xué)術(shù)期刊目錄》外,新增《中國人文社會科學(xué)期刊AMI綜合評價報告》(版)。其中,《中國人文社會科學(xué)期刊AMI綜合評價報告》中的“頂尖期刊”和“期刊”對應(yīng)《寧波大學(xué)高層次人才引進(jìn)與聘任實施辦法》(寧大政?2018?24號)所指的“期刊”,《中國人文社會科學(xué)期刊AMI綜合評價報告》中的“核心期刊”對應(yīng)《寧波大學(xué)高層次人才引進(jìn)與聘任實施辦法》(寧大政?2018?24號)所指的“二級核心期刊”。

    6.目前學(xué)校正在建造人才房,預(yù)計2020年下半年引進(jìn)的人才將按人才房政策享受相關(guān)待遇,屆時各類高層次人才的引進(jìn)待遇將會有所調(diào)整。

    五、2020年高層次人才引進(jìn)計劃

    詳見《寧波大學(xué)2020年高層次人才招聘計劃》(附件1)

    (責(zé)任編輯:李明)

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