(二)報(bào)名和資格審查

報(bào)名和資格審查工作由縣人社局和縣公安局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1.報(bào)名時(shí)間：7月15日—7月17日(上午8：30—11：30，下午15:00—17：00)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：縣公安局政工室(縣公安局三樓)

3.聯(lián)系電話：0856-3229423、0856-3229441

4.聯(lián)系人：姚云、孟曉丹

5.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘者須填寫《玉屏縣禁毒辦工作人員報(bào)名資格審查表》，并提交單位同意報(bào)考證明、畢業(yè)證、身份證原件和復(fù)印件(查驗(yàn)原件、留存復(fù)印件)及相關(guān)證書原件和復(fù)印件各一份，一寸免冠照片4張。

資格審查時(shí)所有證件均以原件為準(zhǔn)，所提供的復(fù)印件以備存檔。僅提供復(fù)印件或非原件的其他證明材料一律無效，視為不符合資格條件，取消報(bào)名資格。

(三)考試相關(guān)事項(xiàng)

1.考試方式：

(1)筆試

筆試以閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試知識(shí)面、解決問題的能力和適應(yīng)禁毒工作的基本素質(zhì)。內(nèi)容包括：禁毒知識(shí)、時(shí)事政治、公文寫作、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等。滿分100分。

(2)面試

1、以筆試成績(jī)從高到低按職位人數(shù)與招錄計(jì)劃數(shù)3:1比例確定，面試人數(shù)與招錄計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的，全部進(jìn)入面試;末位并列的同時(shí)確定為進(jìn)入面試人員。面試內(nèi)容包括：儀表氣質(zhì)、敬業(yè)精神、責(zé)任意識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力等，滿分100分。

2.計(jì)分方式：考生總成績(jī)按百分制計(jì)算。

總成績(jī)=筆試成績(jī)?50%+面試成績(jī)?50%，筆試、面試和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字。考試實(shí)行百分制。按筆試、面試綜合成績(jī)從高到低，按招聘職位數(shù)1：1的比例確定遴選人員，同一職位考生總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢，若筆試成績(jī)相同的，進(jìn)行加試，者確定為進(jìn)入體檢人員。

3.其他事宜：筆試、面試的人員、時(shí)間、地點(diǎn)在玉屏公眾信息網(wǎng)上公示。

(四)體檢

體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織進(jìn)行。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和要求參照人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理，放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，該職位空缺人數(shù)按筆試成績(jī)加上面試成績(jī)后由高到低依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間由招聘工作負(fù)責(zé)部門另行通知。

(五)政審

政審工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。內(nèi)容包括：個(gè)人品德、工作實(shí)績(jī)、綜合素養(yǎng)、社會(huì)公德、民意測(cè)評(píng)等。

六、 相關(guān)要求

縣屬各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要高度重視本次選拔工作，要積極動(dòng)員符合條件的人員踴躍報(bào)名，推薦一批業(yè)務(wù)精熟、道德高尚、敬業(yè)愛崗的社會(huì)禁毒工作人員。擬遴選人員試用期為一年，如試用期內(nèi)不能勝任此項(xiàng)工作的，回原單位工作。

咨詢電話：0856-3229423、0856-3229441

監(jiān)督電話：0856-3222221

原標(biāo)題：玉屏侗族自治縣公開遴選縣禁毒辦工作人員工作方案

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2015年玉屏縣公安機(jī)關(guān)公開遴選工作人員職位表

玉屏侗族自治縣人力資源和社會(huì)局

玉屏侗族自治縣公安局

2015年7月2日

（責(zé)任編輯：李明）