為推動五家渠市街道社區(qū)工作全面發(fā)展，進一步解決街道社區(qū)工作崗位緊缺的實際，依據(jù)《關(guān)于加強五家渠市街道社區(qū)建設(shè)推進社會管理創(chuàng)新的意見》(五政發(fā)〔2012〕22號)和《關(guān)于發(fā)布五家渠市2015年部分行業(yè)工種(崗位)人力資源市場工資指導(dǎo)價位的通知》(市勞社發(fā)〔2015〕1號)文件精神，結(jié)合五家渠市街道社區(qū)工作實際，經(jīng)師市領(lǐng)導(dǎo)批準，采取政府購買的方式面向師市公開招聘3名工作人員(購買的崗位與公務(wù)員、事業(yè)單位缺編無關(guān))，具體方案如下：

一、招聘工作機構(gòu)

五家渠市政府為街道社區(qū)購買崗位工作設(shè)立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，成員為：陳瑛、李勇謀、靳靜、馬秀珍、蘇國晴。

二、招聘崗位及人數(shù)

1.師市社區(qū)指導(dǎo)辦1人;

2.五家渠市人民路街道北海東街社區(qū)1人;

3.師市老年體協(xié)1人。

三、招聘條件

1.具有六師常駐戶口。

2.遵守國家法律法規(guī)，無違法犯罪記錄。

3.身體健康。

4.年齡在30周歲以下，國民教育大專以上學(xué)歷(含大專學(xué)歷)，國民教育本科以上學(xué)歷者年齡可放寬至32周歲以下。年齡界限截止發(fā)布公告之日。

5.具備二年以上工作經(jīng)歷，繳納社會保險2年以上，大學(xué)生志愿者服務(wù)年限可視為繳費年限。

6.報考人員須在大學(xué)生公益性崗位工作1年以上。

四、招聘比例

以筆試人員成績依次按4:1的比例確定參加面試人員名額。以筆試、面試綜合成績名次1:1.5的比例進入政審、體檢，確定最后招聘人員。

五、招聘程序

(一)報名。2016年2月22日至29日為報名時間。報名者須填寫《報名登記表》，并提供本人身份證、戶口簿、學(xué)歷及學(xué)位證書原件和復(fù)印件，以及近期1寸免冠照片2張;報名時對報名者的資格條件進行現(xiàn)場審查。

(二)筆試。2016年3月1日進行筆試。筆試的內(nèi)容為《公務(wù)員應(yīng)用文寫作》、《社區(qū)居委會工作手冊》、黨的十八大精神及三、四、五中全會精神、時事政治。筆試公示時間為2016年3月2日至3日。

(三)面試。2016年3月4日進行面試。面試的內(nèi)容為演講和答辯兩部分。面試成績公示時間為2016年3月5日至12日。

(四)政審。2016年3月14日至16日進行政審工作。政審合格人員方可進入后續(xù)招聘程序。政審公示時間為2016年3月17日至21日。

(五)體檢。2016年3月22日進行體檢工作。體檢費用自理。體檢公示時間為2016年3月23日至30日。

(六)錄用。根據(jù)考核情況，由師市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出錄用意見。

(七)公示。2016年3月31日至4月7日為錄用人員公示時間。

六、相關(guān)要求

1.對招聘上崗人員實行聘用制，試用期三個月，試用期發(fā)放70%工資，剩余30%工資試用期滿被錄用后一次性發(fā)放。試用期滿并考核合格的簽訂勞動合同，勞動合同每期三年，試用期算勞動合同時間。

2.招聘領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室工作人員要嚴格遵守規(guī)定和回避制度;報考人員要自覺遵守有關(guān)規(guī)定，不準弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

3.為加強對公開招聘工作的監(jiān)督，師市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立監(jiān)督舉報電話，電話號碼：0994—5828507。

4.本方案由師市公開招聘工作辦公室負責(zé)解釋。

報名聯(lián)系人：陳瑛、靳靜

報名電話：0994—5808695

原標題：二?一六年五家渠市政府為街道社區(qū)購買崗位的公告

師市勞動和社會局 師市民政局

2016年2月15日

（責(zé)任編輯：李明）