2、面試(100分)。根據(jù)筆試成績(jī)，分別按招聘男女崗位1：2的比例確定進(jìn)入面試男女人員名單(最后1名分?jǐn)?shù)并列者均定為面試人員)。面試主要測(cè)試應(yīng)試者對(duì)平安建設(shè)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控巡查工作的應(yīng)變、分析和解決問題的能力。

3、公示結(jié)果。筆試和面試成績(jī)相加為總成績(jī)。筆試、面試和總成績(jī)同期在周口人才網(wǎng)(www.zkrc.com.cn)上進(jìn)行公布。

(四)體檢

根據(jù)總成績(jī)由高到低按招聘人數(shù)男女崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自負(fù)。體檢結(jié)束后，不再進(jìn)行人員遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

體檢合格，確定為擬聘用對(duì)象。對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為法定工作日7天。公示期間，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。公示期滿后，由本次公開招聘平安建設(shè)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控巡查工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組研究確定擬聘用人選。

(六)崗前培訓(xùn)

區(qū)社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)辦公室對(duì)擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，學(xué)習(xí)掌握崗位技能和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。

(七)待遇及管理

聘用上崗后，試用期三個(gè)月。試用期內(nèi)，月工資1450元(試用期內(nèi)不繳納相關(guān)保險(xiǎn))。試用期滿，經(jīng)過考核合格后，簽訂聘用合同。其工資待遇參照川匯區(qū)城區(qū)專職巡防隊(duì)員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，除交納“養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、人身意外險(xiǎn)”外不低于我區(qū)當(dāng)年規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)(2015年川匯區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)1450元/月)。其工資列入?yún)^(qū)財(cái)政預(yù)算，并隨著國(guó)家最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而調(diào)整。

五、紀(jì)律

2、按照公開招聘相關(guān)規(guī)定，資格審查工作貫穿于本次招聘工作的全過程，對(duì)違反招聘紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試和聘用資格。

聯(lián)系電話：區(qū)綜治辦：0394—8568639

區(qū)人社局：0394—8568569;

監(jiān)督電話：區(qū)監(jiān)察局：0394—8561993

1、本次招聘工作在“川匯區(qū)公開招聘平安建設(shè)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控巡查工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組”的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。在招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)，區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

原標(biāo)題：川匯區(qū)公開招聘平安建設(shè)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控巡查工作人員公告

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川匯區(qū)公開招平安建設(shè)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控巡查工作人員報(bào)名登記表

川匯區(qū)公開招聘平安建設(shè)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控巡查工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組

2016年2月29日

（責(zé)任編輯：李明）