2016浙江余姚市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局招聘編外職工公告【招2人】_中公網(wǎng)校

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    2016浙江余姚市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局招聘編外職工公告【招2人】

    因工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外職工2名(其中,文秘崗位1名、網(wǎng)絡(luò)管理崗位1名)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘范圍對(duì)象及條件

    余姚市戶籍、具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷且已畢業(yè)取得學(xué)歷證書(shū)的社會(huì)人員,并須同時(shí)符合以下資格條件:

    (一)文秘崗位

    1、擁護(hù)黨的基本路線,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,無(wú)犯罪記錄;

    2、文秘及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

    3、有寫(xiě)作專(zhuān)長(zhǎng),熟悉機(jī)關(guān)公文寫(xiě)作的,專(zhuān)業(yè)不限;

    4、要求1989年1月1日及以后出生;

    5、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

    (二)網(wǎng)絡(luò)管理員崗位

    1、擁護(hù)黨的基本路線,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,無(wú)犯罪記錄;

    2、計(jì)算機(jī)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

    3、1989年1月1日及以后出生;

    4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

    二、聘用人員的性質(zhì)及待遇

    聘用人員的性質(zhì)為余姚市安監(jiān)局合同工,實(shí)行勞動(dòng)合同制。工資待遇按我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外職工工資待遇標(biāo)準(zhǔn)確定執(zhí)行。

    三、招聘程序與辦法

    招聘工作遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用的辦法進(jìn)行。

    (一)報(bào)名

    時(shí)間:2016年7月12日一天(上午8:30—11:00,下午2:30—5:00)。

    地點(diǎn):余姚市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局辦公室(南雷南路558號(hào)交警大隊(duì)7樓708室,遠(yuǎn)東工業(yè)城對(duì)面)。

    辦法:報(bào)名者持學(xué)歷證書(shū)(境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書(shū))、身份證、戶口簿或戶籍證明(集體戶口人員持集體戶口簿首頁(yè)復(fù)印件和本人信息頁(yè)原件)以及其他要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件,近期免冠1寸照片2張,填寫(xiě)一式兩份《余姚市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局招聘編外職工報(bào)名登記表》(附后,請(qǐng)自行下載),現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審查。

    (二)考試(包括筆試和面試)

    筆試:根據(jù)報(bào)名情況,經(jīng)審查符合招聘資格條件者,將統(tǒng)一組織筆試。筆試科目為《申論》一門(mén),滿分為100分。閉卷考試形式。

    筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知。

    面試:根據(jù)筆試成績(jī),從到低分按招聘崗位指標(biāo)以1:5的比例(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入闈,如果報(bào)名人數(shù)不足5人,根據(jù)報(bào)名情況確定是否組織招錄)確定面試對(duì)象。面試主要測(cè)試語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確度和氣質(zhì)儀表等。面試滿分為100分,不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額,不予遞補(bǔ)。

    考試成績(jī)合成:

    考試成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

    (三)體檢

    面試合格者入闈體檢。先根據(jù)考試成績(jī)從到低分(考試成績(jī)并列的,以筆試成績(jī)高者排列在先。下同)按招聘崗位指標(biāo)以1:1的比例組織體檢。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額,在入闈體檢人員中按考試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

    (四)政審、考察錄用

    按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審考察,根據(jù)考察結(jié)果,由余姚市安監(jiān)局研究決定擬錄用人選。按規(guī)定公示三天,經(jīng)公示無(wú)異議的,予以試用。如放棄政審考察或政審考察不合格等原因而空缺的名額,在入闈體檢人員中按考試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、政審考察。

    本公告由余姚市安監(jiān)局負(fù)責(zé)解釋。

    聯(lián)系人:何老師,聯(lián)系電話:62765252。

    原標(biāo)題:余姚市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局招聘編外職工公告

    點(diǎn)擊下載>>>

    2016余姚市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局招聘編外職工報(bào)名登記表.doc

    余姚市安監(jiān)局

    2016年7月1日

    (責(zé)任編輯:李明)

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