2016浙江杭州市人力資源和社會局咨詢服務(wù)中心編外人員招聘公告_中公網(wǎng)校

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    2016浙江杭州市人力資源和社會局咨詢服務(wù)中心編外人員招聘公告

    杭州市人力資源和社會 局咨詢服務(wù)中心系財政補助事業(yè)單位,隸屬于杭州市人力資源和社會 局?,F(xiàn)因工作開展需要,面向社會公開招聘人力社保咨詢?nèi)藛T若干名。

    一、招聘職位條件

    1、思想作風正派,廉潔奉公,工作責任心強,有良好的團隊意識和吃苦耐勞的精神;

    2、有較強的語言文字表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

    3、具有適應崗位要求的身體條件;

    4、年齡35周歲以下;

    5、全日制普通高校本科及以上學歷,專業(yè)不限;

    二、工作內(nèi)容及時間

    1、工作內(nèi)容:按照工作規(guī)范和流程,提供人力社保政策法規(guī)咨詢、辦事指南、信息查詢等服務(wù),受理電話投訴舉報及收集意見、建議等。

    2、工作時間:周一至周五9:00-12:00、13:30-17:00;享受帶薪年休假及國家法定節(jié)假日。

    三、合同簽訂及工資待遇如下

    1、按照杭州市機關(guān)事業(yè)單位編外用工的有關(guān)規(guī)定,編外合同制用工采取勞務(wù)派遣形式,合同簽訂3年,按國家規(guī)定繳納社會保險及公積金;

    2、錄取后,需進行2-6個月的培訓。培訓期間,每月發(fā)放培訓補貼2000元;

    3、培訓期滿經(jīng)考核合格,正式上崗后,待遇為月收入4000元左右,年終獎及其他獎勵福利另行計發(fā)。待遇按本人實際出勤、工作績效、崗位系數(shù)等掛鉤計發(fā)。

    4、編外咨詢員職級晉升為:咨詢員,副組長、組長(監(jiān)理)、業(yè)務(wù)副主管(業(yè)務(wù)副總監(jiān))、業(yè)務(wù)主管(業(yè)務(wù)總監(jiān))。

    四、招聘程序、方法及時間安排

    1、報名時間。工作日上午9:00—11:00,下午14:00-16:00;

    2、報名地點。杭州市人力資源和社會 局咨詢服務(wù)中心(解放路89號星河商務(wù)大廈12樓);

    聯(lián)系電話:87256011,87256012。

    3、報名及資格審核。

    請在規(guī)定時間內(nèi)攜下列材料到現(xiàn)場報名:

    (1)報名表1份(見附件1);

    (2)本人身份證及復印件(直接貼在報名表上);

    (3)學歷證書的原件和復印件;

    (4)本人近期免冠1寸彩照1張(直接貼在報名表上);

    4、面試。報考人員需進行兩輪面試:

    (1)初試:資格審查符合條件的應聘者,現(xiàn)場進行初次面試,面試內(nèi)容為咨詢員必須具備的基本素質(zhì):普通話標準、口齒清晰等;

    (2)復試:初試合格人員,參加復試。復試為結(jié)構(gòu)化面試,面試內(nèi)容為考察面試人員的語言表達、溝通、邏輯思維和歸納分析能力等。復試時間和地點另行通知。

    5、筆試。

    復試通過人員,可以在每月規(guī)定時間參加業(yè)務(wù)考試,業(yè)務(wù)考試內(nèi)容見附件2。

    6、體檢。筆試通過人員參加體檢。體檢在指定醫(yī)院進行,標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢時間和地點另行通知。

    五、招聘錄用

    體檢合格人員,根據(jù)杭州市機關(guān)事業(yè)單位編外用工的相關(guān)規(guī)定辦理招工錄用手續(xù)。

    原標題:杭州市人力資源和社會 局咨詢服務(wù)中心編外人員招聘公告

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    杭州市人力資源和社會 局咨詢服務(wù)中心編外人員招聘個人社保業(yè)務(wù)資料

    杭州市人力資源和社會 局咨詢服務(wù)中心編外人員招聘報名表

    (責任編輯:李明)

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