2017山西太原市衛(wèi)生和計劃生育委員會校園招聘公告【招146人】_中公網(wǎng)校

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    2017山西太原市衛(wèi)生和計劃生育委員會校園招聘公告【招146人】

    為加速我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,緩解醫(yī)務(wù)人員短缺現(xiàn)狀,確保醫(yī)院硬件建設(shè)與人才隊伍建設(shè)同步進(jìn)行,根據(jù)《太原市事業(yè)單位補充人員公開招聘暫行辦法》(并人發(fā)〔2006〕5號)文件精神,太原市衛(wèi)生計生委將于2017年4月下旬—5月上旬開展校園招聘,分別在東北地區(qū)吉林大學(xué)、中部地區(qū)天津醫(yī)科大學(xué)和中南部地區(qū)武漢大學(xué)設(shè)立招聘點,現(xiàn)公告如下:

    一、招聘原則

    堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

    二、招聘名額及崗位

    根據(jù)太原市衛(wèi)生計生委直屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位發(fā)展要求,擬招聘急需、緊缺專業(yè)應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生146名。正式聘用后,辦理錄用手續(xù),享受事業(yè)單位正式工作人員待遇。(具體崗位需求見《太原市衛(wèi)生計生委直屬事業(yè)單位2017年度校園招聘崗位一覽表》)

    三、招聘條件

    1、具有中華人民共和國國籍。

    2、遵守憲法和法律,品德端正,無違法犯罪記錄。

    3、身體健康,熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具有應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識和技能條件;戶籍不限。

    4、招聘對象:

    (1)2017年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)的碩士研究生和博士研究生(非在職),其畢業(yè)證、學(xué)位證須在2017年9月1日前取得。

    (2)2015年、2016年普通高校畢業(yè)的碩士研究生和博士研究生(非在職)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè),或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生,可按2017年應(yīng)屆高校畢業(yè)生報考。

    5、博士研究生的年齡須在45周歲及以下(1972年1月1日以后出生);碩士研究生的年齡須在35周歲及以下(1982年1月1日以后出生)。

    6、具有招聘崗位所要求的其它資格條件。

    四、招聘程序

    招聘工作在太原市人社局的指導(dǎo)和監(jiān)督下,由太原市衛(wèi)生計生委和用人單位共同組成招聘組,負(fù)責(zé)具體招聘工作。

    (一)公布崗位

    通過太原市衛(wèi)生計生委網(wǎng)站、各用人單位網(wǎng)站及相關(guān)高校招生就業(yè)網(wǎng)、擬赴院校校園網(wǎng)等公布崗位信息。

    (二)報名初審

    1、本次招聘通過發(fā)送電子郵件的方式報名。報名前,應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀“誠信承諾書”(附件2)和“招聘崗位一覽表”(附件3),每位應(yīng)聘人員只能申報一個崗位。

    2、應(yīng)聘人員如實填寫《太原市衛(wèi)生和計劃生育委員會2017年校園招聘職位申請表》(附件1),于2017年4月14日18:00前將報名表電子版以附件形式發(fā)送至所報考單位招聘專用郵箱(郵件標(biāo)題和附件名稱請標(biāo)注為:應(yīng)聘單位+崗位+姓名),由用人單位進(jìn)行報名資格初審。

    (三)資格復(fù)審

    1、用人單位對初審合格人員在校園招聘現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審合格后發(fā)放面試函。具體時間另行通知。

    2、參加資格復(fù)審人員須提交以下材料:

    (1)《太原市衛(wèi)生和計劃生育委員會2017年校園招聘職位申請表》(附件1)和《誠信承諾書》(附件2,自行下載打印)。

    (2)本人二代《居民身份證》原件及復(fù)印件(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件及復(fù)印件)。

    (3)2017年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就讀高校畢業(yè)生就業(yè)部門出具的推薦證明、學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書、就讀蓋章確認(rèn)的學(xué)業(yè)課程成績單原件等相關(guān)資料。

    (4)2015年、2016年普通高校畢業(yè)的碩士研究生和博士研究生(非在職)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè),或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生,提供畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證等相關(guān)證書原件及復(fù)印件和就讀蓋章確認(rèn)的在校期間學(xué)業(yè)課程成績單原件。

    (5)報考招聘崗位專業(yè)要求中涉及研究方向的,還應(yīng)提供出具的相關(guān)證明,并附有關(guān)畢業(yè)論文、在校所學(xué)科目等。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

    (6)凡擬招聘崗位對資格條件有其它要求的,應(yīng)提供有關(guān)證明、證書。報名資格復(fù)審時,考生對自己所提供證件、資料的真實性負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)報名者材料信息不實的,將取消其招聘資格。逾期不到的視為自動放棄。

    (7)對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。資格審查由各招聘單位負(fù)責(zé),實行誰簽字、誰負(fù)責(zé),誰審核、誰負(fù)責(zé);資格審核中弄虛作假、把關(guān)不嚴(yán)等行為要嚴(yán)肅責(zé)任追究。

    (責(zé)任編輯:李明)

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