2017江西宜春市政府辦公室選調公告【招10人】
為選拔人才充實市政府辦公室干部隊伍,進一步辦公室“三服務”水平，經研究決定，宜春市政府辦公室面向全市公開選調工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調職位和人數(shù)
共選調科級及以下工作人員10名。具體職位和人數(shù)如下：
1.公務員崗位8名。其中：市政府辦公室6名，市政府法制辦公室2名。
2.事業(yè)編制工作崗位2名。其中：市政務信息化工作辦公室1名，市金融服務辦公室1名。
二、報考范圍和資格條件
(一)報名范圍
1.宜春市黨政機關(含省垂直管理單位)中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員;
2.宜春市參照公務員法管理的事業(yè)單位(含省垂直管理單位)中已進行登記備案且在編在崗的工作人員;
3.宜春市全額撥款事業(yè)單位中在編在崗且進行了全額撥款事業(yè)編制實名制登記的工作人員(不含、醫(yī)院事業(yè)編制人員)。其中，2006年1月1日以后進入事業(yè)單位的工作人員，必須經過組織人事部門組織的統(tǒng)一招聘考試。
(二)報名資格條件
1.具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。
2.具備報考職位所要求的學歷和專業(yè)要求。報考人員須具備職位所要求的學歷(或對應的學位)，且該學歷(或學位)所學專業(yè)必須與職位要求相符。非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等)畢業(yè)生，在2016年7月1日前已經取得畢業(yè)證書的，可以報考。專業(yè)分類參照《江西省2017年度考試錄用公務員專業(yè)條件設置指導目錄》執(zhí)行。
3.具有3年(含試用期)及以上行政事業(yè)單位工作經歷且年度考核均為“稱職”(或“合格”)以上等次。工作經歷計算截止時間為2017年7月1日。
4.參照公務員管理事業(yè)單位工作人員必須符合《公務員調任(試行)》中規(guī)定的“四類”可交流進機關條件的人員。
5.年齡在35周歲以下(1982年7月1日以后出生)。
6.身體健康。
7.符合選調職位要求的其他資格條件。
(三)具有下列情形之一的，不得報考：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
2.受處間或者未滿影響期限的;
3.按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;
4.尚在新錄用人員試用期或任職試用期的;
5.2014年2月18日后考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關的公務員;
6.法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形。
此外，報考人員不得報考調配后即構成回避關系的選調職位。
（責任編輯：李明）
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