2017浙江秀洲區(qū)高照街道招聘崗位合同工公告【招1人】_中公網(wǎng)校

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    2017浙江秀洲區(qū)高照街道招聘崗位合同工公告【招1人】

    為進(jìn)一步拓寬選人渠道,高照街道決定面向全區(qū)公開招聘崗位合同工1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘范圍和條件

    (一)招聘范圍

    嘉興市秀洲區(qū)戶籍居民。其中中共黨員優(yōu)先考慮。

    (二)資格條件

    1.思想政治素質(zhì)好,作風(fēng)扎實(shí),勤政廉潔,有奉獻(xiàn)精神;

    2.具有本科及以上學(xué)歷,年齡在35周歲以下(1982年8月4日后出生);

    3.能熟練運(yùn)用辦公軟件系統(tǒng)。

    4.具有較強(qiáng)的活動(dòng)組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及文字功底;

    5.身體健康。

    有下列情形之一的人員,不能參加公開招聘:

    1.受處間或者未滿處限的;

    2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

    3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    二、招聘程序

    招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、面試、考察、體檢、聘用(辦理調(diào)動(dòng)手續(xù))等程序進(jìn)行。

    (一)報(bào)名

    本次公開招聘采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需提供報(bào)名表(表式在嘉興人才人力網(wǎng)上可以下載,網(wǎng)址:http://www.jxrc.cn或http://www.jxgzjd.gov.cn),1寸照片1張、畢業(yè)證書、身份證原件及復(fù)印件。

    報(bào)名時(shí)間:2017年8月7日-8月8日上午8:30--下午4:30。

    報(bào)名地點(diǎn):秀洲區(qū)加創(chuàng)路906號(hào)高照街道辦事處332辦公室,聯(lián)系人:雷寶琴,聯(lián)系電話:82753990,13957301612。

    報(bào)考人員須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。

    (二)資格審核

    高照街道黨工委對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格條件審核,通過資格審核的,發(fā)給準(zhǔn)考證。經(jīng)資格審核,若符合條件的報(bào)考人員與招聘職位的比例不足3:1的,相應(yīng)核減。

    (三)筆試

    筆試由高照街道黨工委組織,主要測試報(bào)考人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試滿分為100分。

    筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

    (四)面試

    根據(jù)筆試成績,按照面試人數(shù)與招聘職位3:1的比例從到低分確定面試人選。

    面試工作由高照街道黨工委組織實(shí)施。面試滿分為100分,合格分為60分,面試不合格者,不能列入考察對(duì)象。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    (五)考察、體檢

    根據(jù)筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試綜合成績,按照招聘職位1:1的比例從到低分確定考察人選。考察工作由招聘單位組織考察組,對(duì)考察人選進(jìn)行全面考察。

    對(duì)最終擬錄用人員進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(浙人公[2005]68號(hào))執(zhí)行。體檢合格者予以錄用,體檢不合格者不予錄用。如擬錄用對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢,依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理。

    (六)聘用

    秀洲區(qū)高照街道黨工委根據(jù)考試綜合成績和考察情況,研究確定擬招聘人員。擬招聘人員在嘉興人才人力網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或反映問題不影響招聘的人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問題或查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

    報(bào)考人員考察結(jié)論為不宜聘用、公示反映有問題而不予聘用或放棄聘用資格的,在考察人選中依次確定遞補(bǔ)對(duì)象。根據(jù)考察情況等,認(rèn)為該職位沒有合適人選的,也可以直接作空缺處理,不再實(shí)行遞補(bǔ)。

    原標(biāo)題:秀洲區(qū)高照街道面向全區(qū)公開招聘崗位合同工的公告

    點(diǎn)擊下載>>>

    秀洲區(qū)高照街道面向市本級(jí)公開招聘崗位合同工報(bào)名表.xls

    中共嘉興市秀洲區(qū)高照街道工作委員會(huì)

    嘉興市秀洲區(qū)人民政府高照街道辦事處

    2017年8月4日

    (責(zé)任編輯:李明)

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