(三)考試

考試分筆試和面試，由2017年河南省滑縣公開招聘普通高級(jí)中學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試、面試成績(jī)滿分均為100分，成績(jī)(含總成績(jī))計(jì)算按四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，及時(shí)在滑縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公布。

1.筆試

筆試委托具有考試命題資格的專業(yè)考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命題，統(tǒng)一制卷，統(tǒng)一監(jiān)考，統(tǒng)一閱卷。

(1)筆試內(nèi)容：

筆試以閉卷形式進(jìn)行，主要內(nèi)容為普通高級(jí)中學(xué)教師應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基本專業(yè)技能、基本知識(shí)、基本理論等，共一張?jiān)嚲怼?/p>

本次招聘不指定考試復(fù)習(xí)資料，不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

(2)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證。參加筆試時(shí)，應(yīng)聘者需持本人有效身份證、準(zhǔn)考證方可進(jìn)入考場(chǎng)。

2.面試

面試試題及評(píng)委委托具有考試命題資格的專業(yè)考試機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

(1)確定參加面試人員辦法：

按照學(xué)科招聘計(jì)劃，分學(xué)科根據(jù)筆試成績(jī)從到低分的順序按1：2比例依次確定進(jìn)入面試人選。學(xué)科招聘計(jì)劃比例內(nèi)末位人員筆試成績(jī)相同時(shí)，一并進(jìn)入面試。

(2)面試形式及要求：

面試采取講微型課的方式進(jìn)行，由面試考官當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行打分。

面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)能力、新課程標(biāo)準(zhǔn)掌握情況及對(duì)教材的分析理解能力、教學(xué)設(shè)計(jì)及教學(xué)組織能力、新的教學(xué)方法運(yùn)用及課堂應(yīng)變能力、邏輯歸納思維能力和專業(yè)基本功等。

(3)進(jìn)入面試人員名單及面試通知單領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)于8月27日前在滑縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公布。面試通知單逾期不領(lǐng)取影響面試的，后果自負(fù)。

(4)參加面試時(shí)，需攜帶個(gè)人有效身份證、準(zhǔn)考證和面試通知單。

(5)因自愿放棄資格或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不領(lǐng)取面試通知單而造成的缺額，不再遞補(bǔ)。領(lǐng)取面試通知單后不按時(shí)參加面試者，視為自愿放棄資格。對(duì)面試時(shí)形不成有效競(jìng)爭(zhēng)的學(xué)科，應(yīng)聘者的面試成績(jī)低于同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組面試人員平均分的，不得確定為體檢對(duì)象。

3.總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%;

(四)體檢

1.按照學(xué)科招聘計(jì)劃，分學(xué)科根據(jù)考試總成績(jī)從到低分的順序按1:1的比例依次確定體檢對(duì)象。學(xué)科招聘計(jì)劃內(nèi)末位人員總成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)由到低分進(jìn)行排序。筆試成績(jī)?nèi)韵嗤撸瑒t采取面試加試的方式確定排序。

2.因自愿放棄資格、不按要求參加體檢或體檢不合格而產(chǎn)生的缺額，按照考試總成績(jī)分學(xué)科排名等額遞補(bǔ)參加體檢。

3.體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。

4.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))及其相關(guān)修訂通知。

5.體檢費(fèi)用由參加體檢對(duì)象個(gè)人支付。

(五)考察

體檢合格人員確定為考察對(duì)象，考察內(nèi)容重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力。

考察期間，考察對(duì)象需提供個(gè)人檔案、本人學(xué)歷證書、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或電子注冊(cè)備案表、教師資格證書原件，不能提供的，視為自愿放棄資格。

因自愿放棄資格、不按規(guī)定參加考察或考察不合格造成的空缺，不再遞補(bǔ)。

(六)公示

對(duì)確定的擬聘用人員在滑縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映出來的問題，由2017年河南省滑縣公開招聘普通高級(jí)中學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同有關(guān)部門認(rèn)真核實(shí)處理。如有被取消聘用資格或自愿放棄的，不再遞補(bǔ)。

(七)聘用

擬聘用人員試用期為一年，試用期工資待遇及社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)享受我縣在編教師同等待遇，

試用期滿合格的，納入滑縣第四普通高級(jí)中學(xué)(財(cái)政全供)事業(yè)編制。自試用期起到滑縣實(shí)驗(yàn)支教，時(shí)間不低于5年，5年后可繼續(xù)留在滑縣實(shí)驗(yàn)支教，不愿繼續(xù)支教的須服從縣教育行政部門的另行安排。

本公告由2017年河南省滑縣公開招聘普通高級(jí)中學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話(公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)：

0372-8181345 8121778

監(jiān)督電話：0372-8127505

原標(biāo)題：2017年河南省滑縣公開招聘普通高級(jí)中學(xué)教師公告

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1.2017年河南省滑縣公開招聘普通高級(jí)中學(xué)教師學(xué)科崗位計(jì)劃表.doc

2.2017年河南省滑縣公開招聘普通高級(jí)中學(xué)教師報(bào)名表.doc

2017年河南省滑縣公開招聘

普通高級(jí)中學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年8月8日

（責(zé)任編輯：李明）