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　　根據(jù)遼寧省人力資源社會(huì)廳《關(guān)于印發(fā)2014年省政府所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作實(shí)施方案的通知》(遼人社〔2014〕 33 號(hào))文件精神，現(xiàn)將2014年遼寧省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　(二)遵守憲法和法律。

　　(三)具有良好的品行、具備崗位所需專(zhuān)業(yè)和技能及其他條件。

　　(四)要求兩年及兩年以上工作經(jīng)歷的“資歷”計(jì)算的截止時(shí)間為2014年7月31日。招聘應(yīng)屆畢業(yè)生(指2014年畢業(yè)的學(xué)生)，可先行報(bào)名及考試?？己?、體檢合格后，按期畢業(yè)并于2014年12月31日之前取得與所報(bào)考專(zhuān)業(yè)相符畢業(yè)(以輔修學(xué)歷、學(xué)位報(bào)名的應(yīng)聘考生，應(yīng)提供國(guó)家教育行政部門(mén)出具的證明該學(xué)歷、學(xué)位屬于國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷、學(xué)位的相關(guān)資料)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

　　(五)報(bào)考者必須身體健康。

　　年齡要求：35周歲以下指1979年1月1日及以后出生、30周歲以下指1984年1月1日及以后出生。

　　(六)公告中其他條件要件的取得截止時(shí)間為2014年12月31日。

　　(七)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

　　二、招聘崗位

　　招聘崗位詳見(jiàn)省人力資源和社會(huì)廳在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)公布的“2014年省政府所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員計(jì)劃信息表”。同時(shí)可在遼寧省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查局網(wǎng)(www.lngeo.gov.cn)查詢(xún)。

　　三、招聘步驟

　　(一)報(bào)名

　　筆試報(bào)名時(shí)間為2014年8月18日9時(shí)至8月22日24時(shí)。報(bào)名網(wǎng)站為遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)。報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，報(bào)考人員在充分理解報(bào)考信息的基礎(chǔ)上,在網(wǎng)上確認(rèn)并承諾所填信息準(zhǔn)確無(wú)誤后，方可上傳單色背景、正面、免冠二寸近期證件照并繳費(fèi)。報(bào)名后，不允許再更改，網(wǎng)上繳納的費(fèi)用不予退還。報(bào)名后要打印《報(bào)名登記表》(一式二份)。報(bào)考者自行在遼寧人事考試網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證及《報(bào)名登記表》，同時(shí)確定考試地點(diǎn)、考場(chǎng)(打印準(zhǔn)考證及《報(bào)名登記表》的時(shí)間見(jiàn)遼寧人事考試網(wǎng)的相關(guān)信息)。

　　(二)筆試時(shí)間、地點(diǎn)、科目及成績(jī)查詢(xún)

　　筆試時(shí)間定在2014年9月27日，地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考者必須攜帶身份證、準(zhǔn)考證等進(jìn)入考場(chǎng)。筆試科目為《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》。筆試成績(jī)查詢(xún),請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)。

　　(三)資格審查和面試

　　1.面試人選比例。省地勘局商省人力資源社會(huì)廳確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)后，按招聘計(jì)劃各崗位進(jìn)入最低合格分?jǐn)?shù)人員筆試成績(jī)由高到低1：3的比例確定參加面試人員名單。面試滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不得聘用。

　　2.面試前資格審查辦法。進(jìn)入面試的人員，持《報(bào)名登記表》到省地勘局人事處進(jìn)行資格審查。審查合格后，由審核人員在報(bào)名表上簽字，加蓋省地勘局人事處公章。資格審查的內(nèi)容為報(bào)考者的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證、學(xué)生證等原件、所在蓋章的報(bào)名推薦表、工作經(jīng)歷證明及招聘信息表中所要求的其他材料(以上原件、復(fù)印件各一份)。資格審查不合格的，不得參加面試，所缺空額，按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　3.面試人員遞補(bǔ)工作應(yīng)在面試人員資格審查后的3個(gè)工作日內(nèi)完成，若面試人員名單已公布，遞補(bǔ)人員的名單不再公布，由用人單位主管部門(mén)通知其他進(jìn)入本崗位面試的應(yīng)聘者。

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（責(zé)任編輯：李明）