六、確認(rèn)及繳費(fèi)

2018年4月8日9:00至4月17日17:00，報考人員網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。報考人員在繳費(fèi)期間，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動放棄。按(鄂價費(fèi)字〔2007〕18號)文件規(guī)定，每位考生須通過網(wǎng)上繳納考試費(fèi)用100元。

農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，先在湖北人事考試網(wǎng)上報名并繳費(fèi)。通過繳費(fèi)的農(nóng)村特困大學(xué)生，須持其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件并蓋章);享受國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，須持其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活的證明和低(復(fù)印件)，連同網(wǎng)上下載打印的繳費(fèi)通知單，于當(dāng)天筆試結(jié)束后到考務(wù)辦公室現(xiàn)場退報名考務(wù)費(fèi)。

七、準(zhǔn)考證

報名后，報考人員應(yīng)于2018年5月21日9:00至5月26日9:00期間，登錄湖北人事考試網(wǎng)(http://www.hbsrsksy.cn/)下載并打印準(zhǔn)考證。打印中遇到問題可登錄上述網(wǎng)站查詢或與湖北省人事考試院聯(lián)系解決(聯(lián)系電話：027-87325449 87325035)

八、筆試

1.為考生質(zhì)量和達(dá)到競爭擇優(yōu)的目的，資格初審合格的報名人數(shù)和崗位招聘人數(shù)達(dá)到3：1的比例才能開考，不足3：1的崗位予以取消或核減。取消或核減的招聘崗位，考生不再進(jìn)行報名調(diào)劑，其中取消招聘崗位的，聯(lián)系省考試院辦理退費(fèi)手續(xù)。

2.筆試時間為：2018年5月26日上午

8∶30-10∶00《職業(yè)能力傾向測試》

10：00-12：00《綜合應(yīng)用能力》

3.考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

4.筆試類別及形式。根據(jù)事業(yè)單位公開招聘崗位的特點(diǎn)，本次統(tǒng)一筆試分為綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五類。具體考試類別以崗位公布為準(zhǔn)。本次公開招聘筆試，不指導(dǎo)考試輔導(dǎo)用書，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

5.《職業(yè)能力傾向測驗》滿分為150分，《綜合應(yīng)用能力》滿分為150分，筆試成績=(《綜合應(yīng)用能力》+《職業(yè)能力傾向測驗》)÷2×(2/3)。

6.筆試成績、名次查詢?？忌傻卿浵虒幨腥肆Y源和社會局門戶網(wǎng)站(http://rsj.xianning.gov.cn)查詢考試成績及排名。

九、資格復(fù)審

1.根據(jù)筆試成績從高到低排名，按與崗位數(shù)3：1的比例確定面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審由各用人單位及其主管部門組織實施。資格復(fù)審時，考生應(yīng)提供以下材料：(1).第二代身份證原件和復(fù)印件;(2).按《崗位表》要求，提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件;(3).按《崗位表》要求，提供相關(guān)職稱證、職(執(zhí)、從)業(yè)證等原件和復(fù)印件;(4).按《崗位表》中有工作經(jīng)歷要求的，考生須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等);(5).已在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作的，提供單位同意報考加蓋單位公章的書面證明;(6).按《崗位表》要求，提供其他相關(guān)資料。

3.對不按照指定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的考生取消面試資格，所缺人數(shù)按筆試成績崗位排名順序依次遞補(bǔ)，報人力資源和社會局備案。

4.棄權(quán)面試的考生需本人確認(rèn)并出具書面聲明備查，考生在外地提供書面聲明有困難的，可以先將聲明傳真或掃描電子檔發(fā)送至招聘單位。經(jīng)用人單位(主管部門)確認(rèn)后，依筆試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，并報市人社局備案。電話聯(lián)系不上的考生，可通過發(fā)短信要求在規(guī)定時間內(nèi)回復(fù)，仍無回復(fù)的視為考生棄權(quán)，聯(lián)系考生情況應(yīng)由用人單位(主管部門)2名以上工作人員證實并記錄在案。

十、面試

1.經(jīng)資格復(fù)審合格進(jìn)入面試的考生名單在市人社局門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布，資格復(fù)審合格考生人數(shù)與崗位數(shù)比例未達(dá)到3：1的崗位予以取消或核減。

2.面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)測量考生政治思想水平、綜合分析能力、反映適應(yīng)能力、語言表達(dá)能力、專業(yè)知識面、專業(yè)能力與經(jīng)驗等方面的基本素質(zhì)。對于專業(yè)要求高、技能操作性強(qiáng)的崗位，可采取課堂試講、技能操作、現(xiàn)場表演等面試形式。

3.已通過資格復(fù)審的考生臨時棄權(quán)導(dǎo)致比例達(dá)不到3：1的，經(jīng)用人單位及其主管部門向市人社局提出申請，可進(jìn)入正常面試程序。面試人數(shù)與崗位數(shù)1：1的，考生面試成績不低于本場面試(同一考官、同一題本)平均成績方可進(jìn)入體檢考核，不能計算平均分的崗位采取最低合格分?jǐn)?shù)線控制。

面試時間、地點(diǎn)另行確定，由各用人單位(主管部門)通知考生。

十一、總成績計算

總成績實行百分制，折算比例如下：

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

總成績計算出來后，對進(jìn)入體檢、考核人員名單在咸寧市人力資源和社會局網(wǎng)站公布。

（責(zé)任編輯：李明）