2、面試(或試講)

面試時(shí)間：7月18日。

面試方法：面試采用百分制。由評(píng)審專(zhuān)家提問(wèn)，應(yīng)聘者回答，時(shí)間不超過(guò)8分鐘。

應(yīng)聘教師崗位的還須進(jìn)行試講(采用板書(shū)教學(xué)方式)。試講內(nèi)容為應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)高職通用教材，由評(píng)委指定章節(jié),試講時(shí)間約20分鐘，評(píng)委按試講測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分。應(yīng)聘教師崗位面試成績(jī)=答題成績(jī)×50%+試講成績(jī)×50%。應(yīng)聘非教師崗位面試成績(jī)=答題成績(jī)。面試成績(jī)低于60分的，不予聘用。

應(yīng)聘人員總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

7月19日應(yīng)聘者可在唐山職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(www.tsvtc.edu.cn)查詢(xún)成績(jī)，學(xué)院官網(wǎng)公布進(jìn)入體檢人員名單，未進(jìn)入體檢的不再另行通知。

(五)體檢

7月下旬，由學(xué)院組織到指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢按體檢人數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例，依據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)從到低分確定體檢人選。如比例內(nèi)應(yīng)聘人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，筆試成績(jī)高者居前。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格予以淘汰，出現(xiàn)的崗位空缺，由同一崗位總成績(jī)的下一名遞補(bǔ)。

(六)考察

8月，對(duì)體檢合格人選進(jìn)行考察?？疾旆譃閮煞N情況：

1.對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的考察：查閱檔案、到擬聘用人員所在村(居)委會(huì)及其戶(hù)口所在地派出所或因升學(xué)等其他原因遷出地的村(居)委會(huì)及其戶(hù)口原所在地派出所了解情況，與擬聘用人員面談，并由村(居)委會(huì)及派出所分別出具關(guān)于擬聘用人員政歷及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的文字證明(加蓋公章)。

2.對(duì)其他人員的考察：考察內(nèi)容、程序、方式在市人力資源和社會(huì)局人力資源市場(chǎng)處指導(dǎo)下按照《河北省機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部調(diào)配方法》(冀辦發(fā)[2014]40號(hào))有關(guān)考察的要求執(zhí)行。

考察不合格人選，取消擬聘人選資格，并從應(yīng)聘同一崗位人員中總成績(jī)的下一名進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)公示

考察完成后，將考察結(jié)果和擬聘用人員信息報(bào)市人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理處，9月下旬在唐山市教育局網(wǎng)站(www.ts-edu.gov.cn)和唐山職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(www.tsvtc.edu.cn)進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。

(八)聘用

擬聘人選確定后，學(xué)院提出聘用意見(jiàn)，填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》一式三份，連同選聘情況報(bào)告、擬聘人員名冊(cè)報(bào)市人力資源和社會(huì)局辦理相關(guān)審批手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

選聘工作各環(huán)節(jié)具體時(shí)間應(yīng)聘人員可查詢(xún)唐山市教育局網(wǎng)站(www.ts-edu.gov.cn)和唐山職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(www.tsvtc.edu.cn)。同時(shí)應(yīng)聘人員應(yīng)隨時(shí)保持電話(huà)暢通，以便工作人員能夠及時(shí)聯(lián)系，接受電話(huà)通知。

五、組織機(jī)構(gòu)

為加強(qiáng)對(duì)本次選聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保選聘工作規(guī)范有序進(jìn)行，在市教育黨委領(lǐng)導(dǎo)下成立學(xué)院高層次人才選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)學(xué)院高層次人才選聘的組織指導(dǎo)工作;領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)選聘的具體實(shí)施工作。

(一)領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長(zhǎng): 學(xué)院黨委書(shū)記

副組長(zhǎng)：學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員

成 員：組織部、人事處、教務(wù)處、紀(jì)委監(jiān)察審計(jì)處主要負(fù)責(zé)人

(二)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

主 任：主管人才工作和人事工作的黨委副書(shū)記、副院長(zhǎng)

副主任：人事處處長(zhǎng)

成 員：組織部、人事處、教務(wù)處、紀(jì)委監(jiān)察審計(jì)處相關(guān)人員

六、其他事項(xiàng)

本方案由人事處負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人：胡老師 劉老師

聯(lián)系電話(huà)：0315-2368627 0315-2368626

原標(biāo)題：2018年公開(kāi)選聘高層次人才實(shí)施方案

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2018年唐山職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)選聘崗位信息表.docx

唐山職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2018年5月22日

（責(zé)任編輯：李明）