長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院是由生態(tài)環(huán)境部與湖南省人民政府共建的全日制公辦高校，是省級示范性高職學院。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)要求，長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院2018年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

一、組織領導

招聘工作在湖南省人力資源和社會廳、湖南省環(huán)境保護廳的指導監(jiān)督下進行，學院成立公開招聘工作領導小組，領導小組下設公開招聘工作辦公室和公開招聘紀律監(jiān)督工作辦公室。公開招聘工作辦公室設學院人事處，具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜;公開招聘紀律監(jiān)督工作辦公室設學院紀檢監(jiān)察室，全程參與監(jiān)督公開招聘工作。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三) 堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄為準;

(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員，不得參加報名：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;

4、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

5、法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位10個，招聘計劃13名，均為專業(yè)技術崗位(詳見附件)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會廳(http://www.hnrst.gov.cn)、長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院(http://www.hbcollege.com.cn/)官網(wǎng)面向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間

網(wǎng)上報名時間： 2018年8月16日9:00-2018年8月20日18:00

現(xiàn)場確認時間：2018年8月21日-2018年8月22日

(上午8:30-12:00，下午15:00-18:00)

2.現(xiàn)場確認地點：長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院(長沙市雨花區(qū)井圭路10號)綜合樓411辦公室。

3.報名方式

采取網(wǎng)上報名后到現(xiàn)場確認的方式進行。

網(wǎng)上報名：直接登錄http://218.76.24.162:61003/，進入網(wǎng)上報名服務平臺，注冊后對照應聘崗位按要求如實填報并提交相關信息。每位應聘人員只能應聘一個崗位，多報者取消應聘資格。

現(xiàn)場確認：網(wǎng)上報名后，應聘者在規(guī)定時間內(nèi)攜帶①登錄湖南省人力資源和社會廳網(wǎng)站、長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院官網(wǎng)人事處網(wǎng)頁自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一式兩份。②本人二代身份證、學歷學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表和所報考崗位要求的資格證書及相關材料原件及復印件一式一份。③近期同底彩色免冠1寸照片2張。④招聘崗位要求是中共黨員的，應聘人員必須提供近6個月的黨員(費)證或所在基層黨組織開具的證明材料。⑤若應聘人員為事業(yè)單位在編在崗工作人員，須經(jīng)本單位出具同意報考證明方可報考。

4.相關要求

應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證，其中博士研究生必須在2018年12月31日之前取得學歷學位證書(學歷認證)，碩士研究生(含)以下必須在2018年7月31日之前取得學歷學位證書(學歷認證)，未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應聘資格。

招聘崗位明確要求工作經(jīng)歷的，應聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算，以2018年7月31日為截止日期。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘要求對應聘者進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)查實應聘者資格不符或弄虛作假的，即取消資格;網(wǎng)上報名者未按規(guī)定時間到學院現(xiàn)場進行資格確認者，視同自動放棄。

資格審查通過人員名單將在長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院官網(wǎng)人事處網(wǎng)頁公布。

(四)考試

1.開考比例

崗位報名人數(shù)與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請省人力資源和社會廳同意后，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

(1)應聘專任教師崗位(崗位編碼01-09)

采取筆試、試講的方式進行。按百分制折算成綜合成績，其中筆試、試講各占綜合成績的50%。

筆試：通過資格審查的應聘人員全部參加學院統(tǒng)一組織的筆試。筆試采取閉卷方式，主要測評應聘崗位人員教師職業(yè)能力和相關崗位專業(yè)知識等，總分100分。

試講：根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍試講人員。試講采取授課的方式進行，主要測評應聘者的綜合素質(zhì)、教學能力、學識水平等，總分100分。

設置綜合成績合格分數(shù)線為60分(含60分)，如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，取消該崗位招聘計劃。

(2)應聘輔導員崗位(崗位編碼10)

采取筆試、面試的方式進行，按百分制折算成綜合成績，其中筆試、面試各占綜合成績的50%。

筆試：通過資格審查的應聘人員全部參加學院統(tǒng)一組織的筆試。筆試采取閉卷的方式，主要測評應聘人員的教師職業(yè)能力和輔導員崗位能力等，總分100分。

面試：根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結構化面試方式，主要測評應聘人員的語言表達、形象氣質(zhì)、綜合分析等能力，總分100分。

設置綜合成績合格分數(shù)線為60分(含60分)，如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，取消該崗位招聘計劃。

應聘人員參加筆試、試講/面試須攜帶身份證原件和準考證，各環(huán)節(jié)考試成績在長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院官網(wǎng)人事處網(wǎng)頁公示。

(五)體檢與考核

根據(jù)應聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以筆試成績排名為準)排名先后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例等額確定體檢和考核人員。體檢參照公務員錄用標準執(zhí)行。

體檢合格者進入考核環(huán)節(jié)，主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考核不合格者或放棄資格者，根據(jù)實際情況可按應聘同一崗位綜合成績依次等額遞補。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考核結果，經(jīng)公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源和社會廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會廳官網(wǎng)、長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院官網(wǎng)公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話：0731—85622727(學院人事處)

監(jiān)督電話：0731—85622768(學院紀檢監(jiān)察室)

原標題：長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院2018年公開招聘公告

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2018湖南長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院學院招聘崗位、計劃及要求一覽表

長沙環(huán)境保護職業(yè)技術學院

2018年8月6日

文章來源：http://www.hnrst.gov.cn/xxgk/zpzl/sydwzp/201808/t20180806_5068390.html

（責任編輯：李明）