2019江蘇省太倉(cāng)市招聘?jìng)浒钢朴變簣@教師公告【招100人】_中公網(wǎng)校

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    2019江蘇省太倉(cāng)市招聘?jìng)浒钢朴變簣@教師公告【招100人】

    (三)注意事項(xiàng)

    1.本次招聘崗位開(kāi)考比例詳見(jiàn)《2019年太倉(cāng)市公開(kāi)招聘第二批備案制幼兒園教師崗位信息表》。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,將核減招考計(jì)劃,直至取消該崗位。

    2.目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2018年太倉(cāng)市生源專(zhuān)科、本科及以上學(xué)歷全日制普通高校畢業(yè)生,按2019年應(yīng)屆畢業(yè)生資格條件報(bào)考。2018年1月1日后畢業(yè)至今尚未就業(yè)的歸國(guó)留學(xué)人員按2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考。

    3.下列人員不得報(bào)考:(1)現(xiàn)役軍人;(2)在讀非應(yīng)屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;(4)在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;(5)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

    4.凡報(bào)考者與招聘單位負(fù)責(zé)人或主管部門(mén)直接分管領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。

    5.報(bào)考者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào),所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中,報(bào)考者凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

    五、招聘考試

    此次招聘按考點(diǎn)分別進(jìn)行。招聘考試分為筆試、面試兩個(gè)部分。筆試總分為100分,保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù),第二位四舍五入。筆試平均分高于或等于60分時(shí)以60分為合格分?jǐn)?shù)線,筆試平均分低于60分時(shí)以該平均分作為合格分?jǐn)?shù)線(但不得低于50分)。面試根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù),從筆試合格者中按照從到低分的順序,以3:1的比例確定取得面試資格人選,不足3:1比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選,面試總分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。

    招聘考試總分(100%)=筆試(按占比40%計(jì))+面試(按占比60%計(jì))。招聘考試總分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù),第三位四舍五入。如考試總分相同的以面試成績(jī)高者在前。如筆試、面試成績(jī)均相同則進(jìn)行加試(加試形式為筆試,內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)),然后根據(jù)加試成績(jī)排序。

    根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》(蘇價(jià)費(fèi)字[2007]204號(hào)、蘇財(cái)綜字[2007]44號(hào))規(guī)定,本次招聘?jìng)浒钢平處煹目荚囐M(fèi)用為筆試費(fèi)100元/人和面試費(fèi)100元/人(享受城鄉(xiāng)低保待遇家庭的考生,可憑民政部門(mén)發(fā)放的相關(guān)證明,經(jīng)審核確認(rèn)后減免)。

    招聘考試具體流程如下:

    (一)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證

    太倉(cāng)考點(diǎn):2019年3月28日(周四)上午。

    常熟理工學(xué)院考點(diǎn)、南通大學(xué)考點(diǎn)、江蘇第二師范學(xué)院考點(diǎn)、泰州學(xué)院考點(diǎn):2019年3月23日(周六)上午。

    通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審核的報(bào)名者當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

    (二)筆試

    1.時(shí)間和地點(diǎn):詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

    2.筆試形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷形式,考試主要內(nèi)容為教育教學(xué)基本知識(shí)(教育法律法規(guī)、方針政策、教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、課程改革、學(xué)生管理等)和相關(guān)學(xué)科內(nèi)容。

    3.筆試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。(三)領(lǐng)取面試資格證

    參加太倉(cāng)考點(diǎn)筆試的考生可從2019年3月29日(周五)下午15:00起登錄太倉(cāng)市教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.tcedu.com.cn/col/col90001/index.html)查閱成績(jī)及參加面試人員名單。取得面試資格者于2019年3月29日(周五)下午15:30-17:00到太倉(cāng)市教育惠民服務(wù)中心(揚(yáng)州路99號(hào))領(lǐng)取面試資格證(代領(lǐng)者憑本人身份證、考生身份證和筆試準(zhǔn)考證原件領(lǐng)取,復(fù)印無(wú)效),同時(shí)繳納面試費(fèi)100元/人,逾期不予辦理。參加其余考點(diǎn)筆試的考生按電話通知要求參加面試。

    (四)面試

    面試具體時(shí)間地點(diǎn)以面試通知為準(zhǔn)。面試時(shí)按錄取崗位類(lèi)別分組進(jìn)行,考生抽簽選擇所在組別,面試成績(jī)及最終總成績(jī)僅在本組內(nèi)有效。

    面試以考察擬任學(xué)科崗位所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力為主,面試共分四個(gè)項(xiàng)目:繪畫(huà)、鋼琴?gòu)棾?、舞蹈、模擬上課。繪畫(huà)、鋼琴?gòu)棾⑽璧负湍M上課均現(xiàn)場(chǎng)公布繪畫(huà)主題、彈唱曲目、舞蹈音樂(lè)和上課主題,除繪畫(huà)外其余三項(xiàng)內(nèi)容共準(zhǔn)備30分鐘。正式測(cè)試時(shí)繪畫(huà)時(shí)間不超過(guò)30分鐘、彈唱時(shí)間不超過(guò)2分鐘、舞蹈時(shí)間不超過(guò)2分鐘、模擬上課10分鐘。四個(gè)項(xiàng)目總分各為100分,各項(xiàng)目合格分?jǐn)?shù)線均為60分。面試總分(100%)=繪畫(huà)(按占比20%計(jì))+鋼琴?gòu)棾?按占比20%計(jì))+舞蹈(按占比20%計(jì))+模擬上課(按占比40%計(jì))。

    面試分?jǐn)?shù)以百分制計(jì),保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù),第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

    六、簽約

    在面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按招聘考試總成績(jī)從到低分的順序,根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定簽約名單。如考試總分相同的以面試成績(jī)高者進(jìn)入簽約。簽約具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單由招聘組織部門(mén)負(fù)責(zé)通知。

    七、體檢

    完成簽約的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。不合格者不得錄用。

    八、資格復(fù)查和考察

    體檢合格后,由太倉(cāng)市教育局對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考察(考核)??疾鞎r(shí)間原則上不得超過(guò)15日。確因情況特殊可延長(zhǎng)至30日。對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件的人員,取消其錄取資格。聘用考察(考核)標(biāo)準(zhǔn)參照太倉(cāng)市教師招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

    對(duì)考察(考核)不合格人員,將不合格的理由書(shū)面通知考生??忌鐚?duì)考察(考核)結(jié)果有異議的,可以自接到通知之日起15日內(nèi)提出申請(qǐng)復(fù)核,招聘單位接受復(fù)核申請(qǐng)30日之內(nèi)給予書(shū)面答復(fù)。對(duì)復(fù)核結(jié)果不服的,可自接到復(fù)核通知之日起15日內(nèi)向教育局提出復(fù)核申請(qǐng)。

    申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前,因考生資料審核、體檢、考察不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí),可在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從到低分的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ),也可以決定不遞補(bǔ)。錄用后(錄取通知書(shū)開(kāi)出之日起)放棄錄用資格的,不再遞補(bǔ)。

    九、錄取和聘用

    各考點(diǎn)擬錄取人員名單,將在太倉(cāng)市教育信息網(wǎng)統(tǒng)一公示(網(wǎng)址:http://www.tcedu.com.cn/col/col90001/index.html),時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議,辦理簽約等相關(guān)手續(xù),有關(guān)材料報(bào)太倉(cāng)市人力資源和社會(huì)局備案。對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)、技能條件等資格條件的人員,取消其錄取資格。

    錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書(shū)和勞動(dòng)合同。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取或簽約相關(guān)手續(xù)的,取消其錄取資格。

    被錄用的應(yīng)屆畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期一年,錄用前已在職人員試用期半年。見(jiàn)習(xí)期(試用期)考核不合格的,解除聘用關(guān)系,自謀職業(yè)。凡正式錄用的教師必須遵守我市中小學(xué)教職工流動(dòng)規(guī)定和其他有關(guān)規(guī)定,服務(wù)期不少于5年。

    被錄用教師采用備案制管理模式,簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行崗位管理。在職期間,報(bào)酬參考同類(lèi)事業(yè)編制人員執(zhí)行。按照企業(yè)人員規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納企業(yè)年金。

    十、紀(jì)律與監(jiān)督

    備案制幼兒園教師招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的,按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:0512-53521537。

    十一、本《簡(jiǎn)章》由太倉(cāng)市教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話:0512-53531169。

    原標(biāo)題:2019年太倉(cāng)市公開(kāi)招聘第二批備案制幼兒園教師簡(jiǎn)章

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    2019年太倉(cāng)市公開(kāi)招聘第二批備案制幼兒園教師崗位信息表.xlsx

    太倉(cāng)市教育局

    2019年3月8日

    文章來(lái)源:http://www.tcedu.com.cn/art/2019/3/8/art_4915_2640288.html

    (責(zé)任編輯:李明)

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