2019廣東中山職業(yè)技術學院招聘事業(yè)單位人員公告【招21人】
(二)面試
(1)按照招聘人數與應聘人數1：3的比例確定進入面試人選數量，由到低分順序確定面試對象。面試人數如果達不到設定的比例的，按實際符合面試條件的人數進行。
(2)面試成績合格分數線為60分，低于合格分數線的，不能進入體檢;
(4)實訓教師的面試環(huán)節(jié)含實操能力測試，面試總成績=面試成績×60%+實操測試成績×40%;其他崗位面試總成績即面試成績。
(5)面試結束后，考試總成績按下列公式計算：
考試總成績=筆試成績×50%+面試總成績×50%，四舍五入保留小數點后2位。
(6)面試人員名單在筆試結束后20個工作日內在中山市人力資源和社會局、中山職業(yè)技術學院網站上公布。
(7)中山職業(yè)技術學院成立面試評委小組，統(tǒng)一時間進行考評，在面試完畢后當場評分、統(tǒng)分，向考生宣布面試成績。面試具體時間、地點等事項另行通知。
五、體檢
(1)考試結束后，按考試總成績由高到低的順序，等額確定參加體檢人員名單。若同一崗位考生總成績相同的，則依次按照筆試成績、面試總成績(實操測試成績)高低順序確定名次。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行，具體體檢事項安排另行通知。
(2)體檢不合格或體檢人選放棄體檢的，將依次遞補體檢人選。
六、考核
(1)體檢合格者確定為擬考核人選，由中山職業(yè)技術學院根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對其考察，并核實其是否符合報考資格條件。
(2)考核不合格的或放棄考核資格的，將依次遞補考察人選。
七、公示
考核合格的，確定為擬聘人選并在中山市人力資源和社會局、中山職業(yè)技術學院網站上公示，公示時間為7個工作日。
八、聘用
公示無異議的，在政策許可范圍內辦理相關手續(xù)，由聘用單位與聘用人員簽訂聘用合同。
本次招聘中涉及的違紀違規(guī)行為的認定與處理按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
本公告由中山職業(yè)技術學院負責解釋。
原標題： 中山職業(yè)技術學院2019年公開招聘事業(yè)單位人員公告
點擊下載>>>
事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定
中山職業(yè)技術學院
2019年4月18日
來源：http://www.gdzs.lss.gov.cn/xxgk/rsxx/sydwgkzp/content/15077/44059.html
（責任編輯：李明）
- 2025天津開放大學第二批招聘面試人員及面試安排公告
- 2025天津開放大學第二批招聘專業(yè)考試形式、范圍及要求公告
- 2025福建龍巖市上杭縣校園專項招聘中小學教師面試及體檢公告
- 2025福建龍巖市上杭縣專項招聘急需緊缺高素質教育人才面試體檢公告
- 2025哈爾濱理工大學榮成學院招聘教師（二）面試工作通知（山東）
- 2025上半年四川綿陽市鹽亭縣考試招聘教師取消部分崗位計劃公告
- 2025廣東珠海市金灣區(qū)公辦幼兒園招聘編制外托育班教職工綜合成績及有關事項公告
- 2024遼寧鞍山市臺安縣教育系統(tǒng)招聘急需緊缺工作人員第二批擬聘公示
- 2025華中師范大學盤龍城校區(qū)建設指揮部人員（非事業(yè)編B類崗）招聘3人公告（湖北）
- 2025福建廈門市集美區(qū)寧寶幼兒園產假頂崗教師招聘2人公告
電子營業(yè)執(zhí)照