根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，我校擬于近期面向社會招聘事業(yè)編制外合同制工作人員(碩士層次)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象

符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高等院校2018-2019年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)年滿十八周歲，具有良好的品行;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需要的其他條件,詳見《錦州醫(yī)科大學(xué)2019年合同制人員(碩士層次)招聘計(jì)劃信息表》、《錦州醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2019年合同制人員(碩士層次)招聘計(jì)劃信息表》、《錦州醫(yī)科大學(xué)附屬第三醫(yī)院2019年合同制人員(碩士層次)招聘計(jì)劃信息表》。

曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

應(yīng)聘人員年齡原則上不超過35周歲(1983年5月6日及以后出生)。招聘崗位對年齡條件有特殊要求的，按崗位要求的年齡條件執(zhí)行。

應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷計(jì)算日期、其它資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國家教育部認(rèn)證。2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考試，經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于2019年12月31日之前取得畢業(yè)證書

學(xué)位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。應(yīng)聘人員必須取得相應(yīng)學(xué)歷及學(xué)位證。

、附屬第一醫(yī)院崗位應(yīng)聘人員：應(yīng)聘的碩士研究生，須全國大學(xué)英語六級合格(425分及以上)，小語種要求全國大學(xué)日語四級、俄語四級合格。英語專業(yè)四級、PETS5可視同全國大學(xué)英語六級;日語國際一級可視同全國大學(xué)日語四級。報(bào)考人員在國外取得學(xué)歷學(xué)位且有國家教育部認(rèn)證的，或者符合招聘條件的學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間為2000年1月1日以前的，或者體育、藝術(shù)類專業(yè)畢業(yè)生，可不要求外語水平。崗位有特殊要求的以計(jì)劃信息表中具體崗位要求為準(zhǔn)。

附屬第三醫(yī)院崗位應(yīng)聘人員：應(yīng)聘的碩士畢業(yè)生，須全國大學(xué)英語四級合格(425分及以上)，小語種要求全國大學(xué)日語四級、俄語四級合格。英語專業(yè)四級、PETS5可視同全國大學(xué)英語六級;日語國際一級可視同全國大學(xué)日語四級。報(bào)考人員在國外取得學(xué)歷學(xué)位且有國家教育部認(rèn)證的，或者符合招聘條件的學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間為2000年1月1日以前的，或者體育、藝術(shù)類專業(yè)畢業(yè)生，可不要求外語水平。崗位有特殊要求的以計(jì)劃信息表中具體崗位要求為準(zhǔn)。

三、招聘方式

此次招聘采取考試考核方式。

四、招聘工作步驟

(一)發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息在我校官方網(wǎng)站(http://www.jzmu.edu.cn/)“人才招聘”專欄發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2019年5月6日至5月10日。

2.報(bào)名方式

網(wǎng)上報(bào)名。符合我校招聘條件的應(yīng)聘者可關(guān)注錦州醫(yī)科大學(xué)官方網(wǎng)站(http://www.jzmu.edu.cn/)“人才招聘”專欄公布的關(guān)于報(bào)名的通知，按照通知中的相關(guān)要求進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)名實(shí)行誠信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其考試或應(yīng)聘資格。每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)達(dá)不到2:1時(shí)，將取消或削減該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考已取消崗位的考生，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的，視為放棄報(bào)考。

(三)資格審查

我校將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的，隨時(shí)取消考生考試和應(yīng)聘資格。筆試成績公布后，將對進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行資格復(fù)查。資格審查時(shí)間及相關(guān)事宜將在我校官方網(wǎng)站(http://www.jzmu.edu.cn/)“人才招聘”專欄公布。未在規(guī)定時(shí)間接受資格審查者，視為自動放棄。

(四)考試考核

考試考核分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

1.筆試

筆試分為綜合能力測試和專業(yè)知識測試兩個(gè)考試科目，筆試內(nèi)容注重職業(yè)素質(zhì)與能力，兩科成績按照5:5的比例計(jì)入筆試總成績。筆試成績保留兩位小數(shù)。

筆試的要求、時(shí)間、地點(diǎn)和筆試成績將通過我校官方網(wǎng)站公布。

筆試結(jié)束后，對成績進(jìn)行匯總分析，報(bào)相關(guān)部門確定最低合格分?jǐn)?shù)線。

2.面試

按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例，依照筆試成績從高到低的順序，確定各崗位參加面試人員名單。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能參加面試;最后一名面試人員的筆試成績并列者，同時(shí)參加面試。面試前，因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)完成。若面試人員已公布，遞補(bǔ)面試人員來不及公布的，可不再公布，由我校向其他進(jìn)入本崗位面試的應(yīng)聘者說明情況。遞補(bǔ)后未達(dá)到規(guī)定的面試比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

為貫徹落實(shí)國家、遼寧省高校思想政治工作會議精神，加強(qiáng)高校師德師風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)把師德入口關(guān)，本次招聘考試將加強(qiáng)對應(yīng)聘人員思想品德、政治素質(zhì)方面的評價(jià)與考量。

面試注重專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和崗位職責(zé)特點(diǎn)，體現(xiàn)對選聘人員任職條件的要求。面試相關(guān)事宜和參加面試人員名單將在我校官方網(wǎng)站(http://www.jzmu.edu.cn/)“人才招聘”專欄公布。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不能聘用。

筆試、面試成績按5：5權(quán)重比例并保留兩位小數(shù)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績，總成績在我校官方網(wǎng)站(http://www.jzmu.edu.cn/)“人才招聘”專欄公布。

（責(zé)任編輯：李明）