2019浙江杭州市余杭區(qū)公立醫(yī)院引進(jìn)智慧醫(yī)療信息專管技術(shù)人才公告
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》、《杭州市余杭區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和《余杭區(qū)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)人才引進(jìn)和培養(yǎng)實(shí)施細(xì)則》等文件精神,因工作需要,杭州市余杭區(qū)衛(wèi)生健康局決定面向社會(huì)公開引進(jìn)余杭區(qū)公立醫(yī)院智慧醫(yī)療信息專管技術(shù)人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)單位及人數(shù)
(一)引進(jìn)單位:杭州市余杭區(qū)區(qū)屬醫(yī)院(杭州市余杭區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)共同體牽頭單位)。
(二)引進(jìn)人數(shù):若干名。
二、引進(jìn)條件
(一)基本條件
1.學(xué)歷及專業(yè)要求。大學(xué)本科及以上文化程度,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、軟件工程等專業(yè)。
2.專業(yè)能力及工作年限要求。精通信息化項(xiàng)目管理、數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)、信息安全、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、軟件開發(fā)維護(hù)等專業(yè)知識(shí)。在衛(wèi)生健康部門及相關(guān)行業(yè)從事醫(yī)療軟件開發(fā)、運(yùn)維工作3年以上,同時(shí)具備下列條件之一:
(1)具備計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件技術(shù)高級(jí)資格。
(2)具備計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件技術(shù)中級(jí)資格,以下類型:軟件評(píng)測(cè)師、軟件設(shè)計(jì)師、軟件過(guò)程能力評(píng)估師、網(wǎng)絡(luò)工程師、信息安全工程師、數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)工程師、信息系統(tǒng)管理工程師、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師、信息安全工程師。
3.綜合管理能力要求。具有5年以上信息化建設(shè)與管理工作經(jīng)歷。具備較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、創(chuàng)新能力。
4.年齡要求。年齡不超過(guò)38周歲(1981年5月1日以后出生)。
5. 其他要求。身心健康,能夠勝任本職工作。
(二)有以下情況之一的,不予報(bào)名:
1.受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;
3.因違法違紀(jì)正在被調(diào)查處理的;
4.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
三、引進(jìn)程序
堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,引進(jìn)程序包括發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查、考試(考核)、考察、體檢、公示、聘用等。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名,視報(bào)名情況截止報(bào)名日期(報(bào)名時(shí)間僅限工作日:上午8:30~11:30,下午1:30~4:30)。
2.報(bào)名材料:
(1)應(yīng)聘報(bào)名表1份,見附件,請(qǐng)自行下載;
(2)近期藍(lán)底大一寸證件照片1張,身份證、學(xué)歷學(xué)位證及其“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”的學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告 (歸國(guó)留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、相關(guān)職稱證書、任職經(jīng)歷證明,相關(guān)材料驗(yàn)原件收復(fù)印件;
(3)個(gè)人信息化建設(shè)與管理工作經(jīng)歷證明等材料;
(4)無(wú)違法犯罪記錄證明。
(責(zé)任編輯:李明)
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