2019貴州銅仁市人民醫(yī)院臨聘財務(wù)人員2人簡章_中公網(wǎng)校

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    2019貴州銅仁市人民醫(yī)院臨聘財務(wù)人員2人簡章

    為進一步充實醫(yī)院財務(wù)人員,強化醫(yī)院管理,結(jié)合目前醫(yī)院財務(wù)管理人員緊缺情況,我院擬向社會公開臨聘2名財務(wù)管理人員,現(xiàn)將公開臨聘的有關(guān)事項公布如下:

    一、臨聘崗位、人數(shù)及職位要求

    崗位名稱:財務(wù)會計

    臨聘人數(shù):2名

    職位要求:

    (一)35周歲以下(1984年12月31日以后出生),男女不限;

    (二)全日制本科及以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理專業(yè);

    (三)具有初級會計師或會計師資格證書者優(yōu)先;

    (四)有醫(yī)院財務(wù)核算和財務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

    (五)具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉國家財稅法律規(guī)范,具備的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策,熟練使用Office辦公軟件和財務(wù)應(yīng)用軟件;

    (六)認真細心、為人正直、責(zé)任心強,有較強的敬業(yè)精神,良好的綜合素質(zhì);擅長溝通和協(xié)調(diào),有較強的管理能力;原則性強,思維敏捷、嚴謹,工作踏實,具有團隊精神并能承受工作壓力。

    二、招聘信息發(fā)布

    (一)發(fā)布渠道:由人事科負責(zé)在醫(yī)院官網(wǎng)、微信公眾平臺、釘釘群、醫(yī)院公開欄等渠道進行招聘信息的宣傳和發(fā)布

    (二)發(fā)布時間:2019年11月7日—2019年11月23日

    三、報名及資格審查

    從2019年11月7日開始接受報名,報考對象攜本人身份證、畢業(yè)證和從業(yè)資格等相關(guān)資質(zhì)證明材料原件及復(fù)印件到人事科報名,現(xiàn)場進行資格審查,并填寫報名登記表。

    聯(lián)系人:高麗華(0856-8169404)

    四、考試

    考試采用采取筆試和面試兩種方式分別進行,筆試和面試均為100分制,分別占總成績的50%,筆試、面試和考試總成績分數(shù)按“四舍五余”均保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

    (一)筆試:筆試的主要內(nèi)容為財務(wù)理論知識,具體考試時間和地點另行通知。

    (二)面試:原則按臨聘職位數(shù)的1:3確定面試人員,如報名人數(shù)不滿3人,則全部進入面試。面試由5-7名考官對參加面試人員進行綜合面試,具體時間另行通知。

    五、加分

    具有初級會計師證書的筆試成績加2分,具有會計師資格證書的筆試成績加5分。

    六、政審

    按考試總成績的高低確定2人進入政審階段,政審不合格的,按考試總成績的高低順序依次遞補政審人員,但考試總成績不得低于60分。

    七、體檢

    政審合格人員進入體檢環(huán)節(jié),體檢不合格的,按考試總成績的高低順序依次遞補政審、體檢人員,但考試總成績不得低于60分。

    八、錄用

    根據(jù)考試總成績的高低錄取前2名,由人事科按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

    九、相關(guān)說明

    (一)本次公開臨聘的2名財務(wù)人員為勞動合同制人員,實行勞務(wù)派遣制。

    (二)被錄用后,均實行三個月的試用考核期,有關(guān)工資福利待遇與醫(yī)院現(xiàn)有行政后勤臨聘人員標(biāo)準(zhǔn)一致。

    銅仁市人民醫(yī)院

    2019年11月6日

    原標(biāo)題:銅仁市人民醫(yī)院公開臨聘財務(wù)人員簡章

    文章來源:http://wjw.trs.gov.cn/tzgg/201911/t20191106_10873283.html

    (責(zé)任編輯:李明)

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