（四）面試考核

線下資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員于2025年4月25日上午7:30前攜帶本人有效身份證件和《面試通知書》赴相應(yīng)考點(diǎn)（具體時(shí)間地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)）參加線下面試考核。證件不全或遲到30分鐘以上者，按自動(dòng)放棄處理。

面試考核采取結(jié)構(gòu)化面試或試講的形式。面試考核內(nèi)容為招聘崗位所必需的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力和思想政治表現(xiàn)等。成績?yōu)榘俜种疲ūＡ魞晌恍?shù)），去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分取平均分確定。參加面試人員按成績從高到低確定名次。成績并列者，順延小數(shù)位確定名次。若出現(xiàn)不能順延小數(shù)位確定名次的情況，進(jìn)行面試加試，以加試成績從高到低的順序確定名次。面試成績低于80分（含）為不合格，不予引進(jìn)。

（五）成績公示

面試考核結(jié)束后，在蘭州市人力資源和社會局網(wǎng)站公示面試考核成績，公示期為5個(gè)工作日。

（六）簽訂協(xié)議

面試成績公示期滿后，根據(jù)面試考核成績，按照崗位引進(jìn)計(jì)劃人數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員，由用人單位與通過面試考核人員簽訂意向性就業(yè)協(xié)議或三方協(xié)議。

（七）體檢

體檢工作由各用人單位主管部門統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論如有異議，須在公布體檢結(jié)論之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只能在指定時(shí)間、指定醫(yī)院進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用均由體檢者本人自理。

（八）考察

體檢合格的擬聘用人員，確定為考察對象，由各用人單位主管部門對考察對象的個(gè)人檔案、相關(guān)證書等進(jìn)行審查復(fù)核，并對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等方面進(jìn)行全面詳實(shí)的考察，形成書面考察結(jié)論。

（九）公示

蘭州市人力資源和社會局網(wǎng)站公示擬聘用人員，公示期為5個(gè)工作日。

（十）聘用

公示期滿，如無影響聘用的情況，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。市直部門、城關(guān)區(qū)、七里河區(qū)、西固區(qū)、安寧區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)人才服務(wù)期最低為5年；紅古區(qū)、永登縣、榆中縣、皋蘭縣事業(yè)單位引進(jìn)人才服務(wù)期最低為3年。

三、企業(yè)引才條件、方式和程序

企業(yè)自主決定本單位人才引進(jìn)的條件、方式和程序，意向報(bào)名人員請直接聯(lián)系《崗位需求表》中的企業(yè)報(bào)名。

四、優(yōu)惠政策

（一）事業(yè)單位引進(jìn)人才納入蘭州市事業(yè)編制管理，享受蘭州市事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

（二）企業(yè)引進(jìn)的“雙”建設(shè)高校畢業(yè)生，按博士每年2.4萬元、碩士每年1.8萬元、本科每年1.2萬元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼，或申請免費(fèi)入住人才公寓，政策享受期3年。

（三）根據(jù)蘭州市委、市政府《關(guān)于深入實(shí)施強(qiáng)省會行動(dòng)加快推進(jìn)新時(shí)代人才強(qiáng)市建設(shè)的若干政策》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)認(rèn)定符合條件的引進(jìn)人才，還可享受引才補(bǔ)貼、房票補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼、公積金補(bǔ)貼以及創(chuàng)新研發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)等各項(xiàng)優(yōu)惠政策。

五、引才宣介行程安排

4月11日9:30在蘭州大學(xué)舉辦引才宣介會（蘭州大學(xué)城關(guān)校區(qū)西區(qū)大學(xué)生活動(dòng)中心一樓招聘大廳）；

4月14日至4月20日，赴天津、武漢、西安、成都等地高校開展引才宣介活動(dòng)（具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知）。

六、注意事項(xiàng)

（一）為確保本次引才的嚴(yán)肅性和公平公正，報(bào)名期間，經(jīng)應(yīng)聘人員申請，僅可更改填寫錯(cuò)誤的兩類信息：一是應(yīng)聘人員姓名中明顯的錯(cuò)別字，主要指同音字、形似字等；二是應(yīng)聘人員身份證號中不涉及出生年月的個(gè)別錯(cuò)誤數(shù)字。其他報(bào)名信息不得更改。應(yīng)聘人員申請更改報(bào)名信息，須持本人有效居民身份證原件并填寫《事業(yè)單位人才引進(jìn)考生報(bào)名信息更改申請表》（附件5），于線下資格復(fù)審當(dāng)日交用人單位，由各用人單位匯總報(bào)蘭州市人力資源和社會局審核、修改。逾期不再受理。

（二）本次引才各環(huán)節(jié)，由于本人放棄或體檢、考察不合格等原因形成的崗位空缺，均不進(jìn)行遞補(bǔ)。

（三）報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)名稱和代碼必須與招聘崗位要求相同?！秿徫恍枨蟊怼分姓衅笉徫凰蟮膶I(yè)條件，參考國務(wù)院學(xué)位委員會、教育部公布的專業(yè)目錄設(shè)置。

（四）“大學(xué)建設(shè)高校”以教育部、財(cái)政部、國家發(fā)展改革委2017年印發(fā)的《關(guān)于公布世界大學(xué)和學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》為準(zhǔn)，“雙”建設(shè)高校以教育部、財(cái)政部、國家發(fā)展改革委2021年印發(fā)的《關(guān)于公布第二輪“雙”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》為準(zhǔn)。

（五）本次人才引進(jìn)不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。對不法利益團(tuán)伙舉辦的各類違規(guī)培訓(xùn)、短信詐騙等行為，廣大應(yīng)聘人員要保持警惕，避免上當(dāng)受騙。

（六）蘭州市人力資源和社會局官方網(wǎng)站（http://rsj.lanzhou.gov.cn）、“蘭州組工”和“蘭州人社”微信公眾號發(fā)布此公告。

（七）本公告未盡事宜由中共蘭州市委組織部、蘭州市人力資源和社會局及公告中用人單位主管部門負(fù)責(zé)解釋。

招聘崗位咨詢電話：

蘭州市教育局      0931-8855425

蘭州市衛(wèi)生健康委  0931-8846332

蘭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院  0931-7658821

蘭州現(xiàn)代職業(yè)學(xué)院  13893161681

市直其他部門      詳見附件1

城關(guān)區(qū)人社局       0931-8475104

七里河區(qū)人社局     15339832228

西固區(qū)人社局       0931-7546099

安寧區(qū)人社局       0931-7765486

紅古區(qū)人社局       0931-6255528

永登縣人社局       0931-6450040

榆中縣人社局       0931-5234732

皋蘭縣人社局       0931-5722151

蘭州市人社局政策咨詢電話：0931-8863852

蘭州市人社局監(jiān)督電話：0931-8489337

咨詢時(shí)間：工作日9:00-12:00，13:00-17:00

附件：

掃碼查看職位表

1.蘭州市市直部門事業(yè)單位引進(jìn)人才崗位需求表.xlsx

2.蘭州市縣區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)人才崗位需求表.xlsx

3.蘭州市企業(yè)引進(jìn)人才崗位需求表.xlsx

4.蘭州市公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報(bào)名登記表.xls

5.事業(yè)單位人才引進(jìn)考生報(bào)名信息更改申請表.doc

中共蘭州市委組織部      蘭州市人力資源和社會局

2025年4月9日

原標(biāo)題:蘭州市2025年春季引進(jìn)高層次人才和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才公告

文章來源:https://rsj.lanzhou.gov.cn/art/2025/4/9/art_10700_1480237.html

（責(zé)任編輯：李明）