2016重慶萬盛經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)考核招聘1名氣象專業(yè)技術(shù)人員公告_中公網(wǎng)校

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    2016重慶萬盛經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)考核招聘1名氣象專業(yè)技術(shù)人員公告

    (四)體檢

    體檢由區(qū)人力社保局組織實施,體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù),根據(jù)該崗位考生考試考核總成績從到低分等額確定。考核考試總成績出現(xiàn)并列時,則依次按學(xué)歷的順序高者,若仍相同,加試一輪面試,以加試成績高者。

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)及(公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)以及《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)規(guī)定,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。

    體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由體檢者承擔(dān)。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)萬盛經(jīng)開區(qū)人力資源和社會局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

    因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)缺額時,由報考同一崗位的其他考生按考試考核總成績從到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人選考試考核總成績出現(xiàn)并列時則按前述體檢人選的確定原則確定遞補(bǔ)人員。

    (五)考察

    體檢合格者,由區(qū)人社局會同區(qū)氣象局組織對其思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、日常學(xué)習(xí)工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

    因考察、資格條件復(fù)查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)空缺時,其缺額不再遞補(bǔ)。考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)

    (六)公示

    考試考核成績等相關(guān)事宜,可登陸萬盛人事人才網(wǎng)查詢。

    考察合格的擬聘人員,在重慶人力資源和社會網(wǎng)、萬盛人事人才網(wǎng)上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)時間、畢業(yè)院校、準(zhǔn)考證號、考試考核總成績以及擬聘崗位。

    經(jīng)公示無異議或雖有異議但經(jīng)核實不影響聘用的人員,由用人單位提出擬聘意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送主管部門審查同意后,報重慶市萬盛經(jīng)開區(qū)人力資源和社會局審批。經(jīng)審批同意聘用的人員,由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

    招聘人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以任職定級;試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。

    2016年應(yīng)屆畢業(yè)生在2016年7月30日前未取得畢業(yè)證不予聘用。

    五、紀(jì)律要求

    公開招聘事業(yè)單位人員是選拔人才的重要渠道,其政策性強(qiáng),涉及面廣,要嚴(yán)格堅持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反考試聘用紀(jì)律的,一經(jīng)查實,取消聘用,并按照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。在整個公招工作中,必須自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督,防止和杜絕不正之風(fēng),確保此項工作的健康順利進(jìn)行。

    本簡章由重慶市萬盛經(jīng)開區(qū)人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋。

    聯(lián)系人:彭露

    聯(lián)系電話:(023)48271663

    原標(biāo)題:萬盛經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開考核招聘氣象專業(yè)技術(shù)人員簡章

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    萬盛經(jīng)開區(qū)面向2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開考核招聘氣象專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表.docx

    (責(zé)任編輯:李明)

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