根據(jù)本局工作需要，經(jīng)研究，決定向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員(臨聘)5名，為確保本次招聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘原則

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘條件、公開(kāi)招聘程序、公開(kāi)招聘結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照發(fā)布簡(jiǎn)章、報(bào)名、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

二、招聘崗位及要求

1.工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員3名：建筑學(xué)、城市規(guī)劃、城市道路與橋梁工程等城市規(guī)劃相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下，因工作需要本崗位只限男性;

2.會(huì)計(jì)1名：有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，從事會(huì)計(jì)相關(guān)工作兩年及以上，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，年齡在40周歲以下。

3.辦公室文員1名：中文或法律專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的文字功底，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具有行政文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，年齡在35周歲以下。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，具有良好的品行;

(二)身體健康;

(三)具有應(yīng)聘職位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力;

(四)符合報(bào)考職位所需要的其他資格條件。

四、聘用程序和待遇

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、試用和聘用等程序擇優(yōu)聘用，試用期2個(gè)月。工資待遇面議，簽訂正式聘用合同后交納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)。

五、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間：2016年5月19日至2016年5月25日(每日?qǐng)?bào)名時(shí)間為上午9:30—12:00，下午14:30—17:00，周六、周日休息);

(二)報(bào)名地點(diǎn)：遵義市城鄉(xiāng)規(guī)劃展覽館(新蒲新區(qū))3樓規(guī)劃分局辦公室;(聯(lián)系電話：27729221);

(三)報(bào)名需提交材料：

1.畢業(yè)證書(shū)。原件和復(fù)印件各1份;

2.二代有效《居民身份證》或《戶口簿》(或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍證明)原件和復(fù)印件各一份;

3.近期免冠小二寸彩色照片1張;

4.《報(bào)名表》。《報(bào)名表》填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消招聘資格。

六、面試

面試由遵義市城鄉(xiāng)規(guī)劃局新蒲分局自行組織，面試地點(diǎn)及時(shí)間待定。

面試成績(jī)計(jì)算：面試總分為100分，成績(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

按照考生總成績(jī)排名確定招聘人員(總成績(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字)。

七、體檢。由擬聘用人員自行到縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。

八、本次招聘工作未盡事宜，由遵義市城鄉(xiāng)規(guī)劃局新蒲分局研究決定。

原標(biāo)題：遵義市城鄉(xiāng)規(guī)劃局新蒲分局公開(kāi)招聘臨聘人員簡(jiǎn)章

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遵義市城鄉(xiāng)規(guī)劃局新蒲分局招聘報(bào)名表

遵義市城鄉(xiāng)規(guī)劃局新蒲分局

2016年5月18日

（責(zé)任編輯：李明）