2016年恩施州鶴峰縣招聘編外司勤人員公告【4人】_中公網(wǎng)校

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    2016年恩施州鶴峰縣招聘編外司勤人員公告【4人】

      根據(jù)《鶴峰縣公務(wù)用車制度改革總體方案》,結(jié)合本單位工作實(shí)際,縣紀(jì)委機(jī)關(guān)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘4名編外司勤人員,現(xiàn)公告如下:

      一、基本條件

        1、擁護(hù)黨的路線方針政策,具有較強(qiáng)的政治責(zé)任感和良好的職業(yè)道德,作風(fēng)正派,組織紀(jì)律性強(qiáng),有吃苦耐勞精神,熱愛(ài)駕駛工作,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)不良嗜好;

        2、持有C1以上機(jī)動(dòng)車駕駛證,具有3年以上汽車駕駛經(jīng)歷,反應(yīng)靈敏,駕駛技術(shù)過(guò)硬,沒(méi)出現(xiàn)過(guò)安全事故,愛(ài)護(hù)車輛;

        3、具有高中(職高)或中專及以上文化程度,男性,年齡在35周歲以下(1981年1月1日以后出生,以第二代有效居民身份證為準(zhǔn));

        4、具有履行崗位職責(zé)應(yīng)有的工作能力和身體條件;

        5、遵紀(jì)守法,無(wú)違法違紀(jì)記錄。

      二、招聘程序

        1、報(bào)名時(shí)間:2016年9月10日至2016年9月12日

        2、報(bào)名辦法:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。需攜帶畢業(yè)證原件、身份證原件、駕駛員證原件、報(bào)名表、交警部門出示的無(wú)安全事故證明及公安部門出示的無(wú)違法犯罪記錄證明到縣紀(jì)委組織部報(bào)名。聯(lián)系人覃蓉,辦公室電話:5281948,傳真5294881。

      三、招聘方式

        考試分為筆試和面試兩部分,筆試內(nèi)容為政治理論基礎(chǔ)知識(shí)、道路交通安全知識(shí)及法律法規(guī)常識(shí)為主。綜合成績(jī)的計(jì)算方法為:筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%??荚嚳偝煽?jī)從到低分按1:1比例確定體檢對(duì)象。在考試成績(jī)同等的情況下,退伍軍人優(yōu)先。

        體檢在鶴峰縣中心醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公安部關(guān)于修改<機(jī)動(dòng)車駕駛證申領(lǐng)和使用規(guī)定>的決定》文件規(guī)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格缺額,從所招聘崗位對(duì)應(yīng)報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

      四、考察

        體檢合格人員即為考察對(duì)象,根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,由招聘單位組織考察。全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。應(yīng)聘者未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證件和材料的,取消其資格。因考核不合格缺額,從所招聘崗位對(duì)應(yīng)報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)。

      五、公示

        考察合格人員確定為擬聘用人選,予以公示,時(shí)間為7天。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員,核查屬實(shí)后取消其聘用資格。因取消資格或自愿放棄產(chǎn)生缺額的從所招聘崗位對(duì)應(yīng)報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從到低分實(shí)行等額遞補(bǔ)。

      六、聘用

        1、聘用人員公示無(wú)異議的或反映問(wèn)題不影響聘用的,確定為聘用人選。如一周內(nèi)不上崗,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

        2、薪酬待遇按照鶴峰縣政府關(guān)于編外聘用有關(guān)政策執(zhí)行。

        3、試用期為3個(gè)月。試用期滿考核合格的,簽訂勞動(dòng)合同,予以正式聘用;試用期滿經(jīng)考核不合格的,予以解聘。

    附件:鶴峰縣紀(jì)委招聘編外司勤人員報(bào)名表.zip

    中共鶴峰縣紀(jì)委機(jī)關(guān)

    2016年9月1日

    (責(zé)任編輯:李明)

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