2018第二季度重慶市武隆區(qū)招聘中小學及幼兒園教師和財會人員公告【招81人】_中公網校

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    2018第二季度重慶市武隆區(qū)招聘中小學及幼兒園教師和財會人員公告【招81人】

    (八)體檢和考察

    1.體檢。體檢由區(qū)人力社保局組織實施。簽訂了就業(yè)協(xié)議的考生在規(guī)定時間到指定地點參加體檢。

    體檢標準參照國家原人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關于進一步做好考試錄用體檢工作的通知》(渝人社發(fā)〔2013〕7號)以及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,并結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。

    體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請,經區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準。

    2.考察。體檢合格者,由區(qū)人力社保局與區(qū)教委會同用人單位對擬聘人員政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考核,并對應聘人員資格條件進行復查。

    因體檢、考察、資格條件復查不合格或經確認自動放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時,不予遞補。

    (九)公示

    考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會網及武隆區(qū)人力資源和社會網站上公示,公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、準考證號、考試考核總成績、擬聘單位等。

    (十)報到

    已簽訂《全國普通高等畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或《重慶市武隆區(qū)教師招聘協(xié)議》且公示無異議的人員須在2018年7月31日前,持高校畢業(yè)生就業(yè)報到證(應屆畢業(yè)生)、就業(yè)協(xié)議、學歷(學位)證書、教師資格證等相關材料原件到武隆區(qū)教委組織人事科報到。2018年7月31日前未取得學歷(學位)證書和相關證件的,解除協(xié)議,取消聘用資格。

    (十一)聘用及待遇

    經公示無異議或經核實不影響聘用的擬聘用人員,在報到后由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送區(qū)教委審核后,報區(qū)人力社保局審批。

    經審批同意聘用的人員,由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關系,完善聘用手續(xù),相關待遇按重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。

    公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

    公開招聘人員自愿承諾在招聘單位服務3周年及以上,在武隆區(qū)教育系統(tǒng)服務5周年及以上;未達到規(guī)定服務年限的,不得向區(qū)外交流調動,并解除聘用合同、終止人事關系,承擔相應違約責任。

    五、紀律要求

    公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會部令第35號),認真貫徹《關于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關政策規(guī)定和回避制度,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經查實,取消報名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關責任。

    六、其他事項

    (一)請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通,并及時在武隆區(qū)人力資源與社會網上查詢筆試、面試、簽約、體檢、考察等相關信息。因本人原因未獲知相關信息而影響考試或聘用的,責任由考生自行承擔。

    (二)本次公開招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等,均與本次公開招聘無關。

    本簡章由重慶市武隆區(qū)人力資源和社會局、重慶市武隆區(qū)教育委員會負責解釋。

    報名和政策咨詢電話:

    區(qū)人力社保局: 023-77722036、023-77825998;

    區(qū)教委:023-77720801。

    網上報名技術支持及照片審核咨詢電話:023-77825998。

    重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:

    2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。

    原標題:重慶市武隆區(qū)2018年第二季度面向社會公開招聘中小學及幼兒園教師和財會人員簡章

    點擊下載>>>

    1.2018年武隆區(qū)第二季度面向社會公開招聘中小學及幼兒園教師和財會人員崗位設置一覽表.xls

    2.2018年武隆區(qū)第二季度面向社會公開招聘中小學及幼兒園教師和財會人員現(xiàn)場資格復審表.doc

    3.重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.doc

    (責任編輯:李明)

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