2018年四川資陽(yáng)市雁江區(qū)招聘急需緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才公告【招35人】_中公網(wǎng)校

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    2018年四川資陽(yáng)市雁江區(qū)招聘急需緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才公告【招35人】

    為深入實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略,進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)衛(wèi)計(jì)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)引進(jìn)急需緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告同時(shí)在資陽(yáng)人事考試網(wǎng)http://www.zypta.gov.cn/發(fā)布):

    一、單位及名額

    本次引進(jìn)名額35個(gè)。具體崗位及名額詳見(jiàn)《資陽(yáng)市雁江區(qū)2018年引進(jìn)急需緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才崗位情況表》(附件1)。

    二、范圍、對(duì)象及條件

    (一)范圍、對(duì)象

    全國(guó)范圍內(nèi)符合崗位要求的人員(雁江區(qū)在編在職人員除外)。

    (二)報(bào)考條件

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

    3.18周歲及以上,45歲以下(崗位設(shè)置有年齡要求的以崗位設(shè)置為準(zhǔn))。年齡以有效身份證記載為準(zhǔn),日期計(jì)算截止至報(bào)名開(kāi)始時(shí)。“18周歲及以上”是指2000年8月2日(含)以前出生,“35周歲及以下”是指1982年8月2日(不含)以后出生,“45歲以下”是指1973年8月2日(不含)以后出生。

    4.崗位所要求的專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷均以畢業(yè)證書(shū)記載為準(zhǔn),考生的專(zhuān)業(yè)須與崗位表引進(jìn)條件中的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)相同。所有報(bào)考者的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng),必須與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)等資格條件要求完全相同;不符報(bào)考條件者,請(qǐng)勿報(bào)考,否則取消報(bào)考或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

    5.具有良好的品行;

    6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

    7.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力;

    8.符合招聘崗位所要求的其他資格條件。

    (三)凡有下列情形之一者,不得報(bào)名

    1.曾受過(guò)各種刑事處罰的;

    2.曾被開(kāi)除公職的;

    3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

    4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

    5.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)等行為的;

    6.在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生;

    7.試用期未滿(mǎn)的新錄用國(guó)家公務(wù)員;

    8.現(xiàn)役軍人;

    9.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

    三、引進(jìn)程序

    (一)報(bào)名及資格審查

    1.報(bào)名時(shí)間:2018年8月2日—2018年8月3日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。

    2.報(bào)名地點(diǎn):資陽(yáng)市雁江區(qū)城東新區(qū)行政中心2號(hào)樓4樓427室(雁江區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股)。

    3.報(bào)名、資格審查:報(bào)考者如實(shí)填寫(xiě)《資陽(yáng)市雁江區(qū)2018年引進(jìn)急需緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才資格審查表》(附件2)一份(雙面打印,貼上照片),持本人第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證原件和復(fù)印件各1份、同底版1寸免冠近照2張,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名及資格審查。其中,在編在職人員還須按照人事管理權(quán)限出具所在單位和上級(jí)主管部門(mén)出具的本人工作情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及同意報(bào)考證明。

    報(bào)考者應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),按照有關(guān)規(guī)定予以處理。資格審查貫穿引才活動(dòng)全過(guò)程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的,均取消其引進(jìn)資格。

    (二)面試比選

    資格審查合格后,由資陽(yáng)市雁江區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭,資陽(yáng)市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)局和資陽(yáng)市雁江區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局在雁江區(qū)紀(jì)委、監(jiān)委的監(jiān)督下,通過(guò)結(jié)構(gòu)化面試的形式對(duì)報(bào)考者進(jìn)行面試比選,考察其綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力。面試比選時(shí)間為2018年8月4日,面試比選地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。

    (三)體檢和考察

    體檢、考察人選按面試比選成績(jī)從到低分,等額確定(如面試比選成績(jī)相同,則加試一題)。面試比選成績(jī)低于60分者,不得進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

    (責(zé)任編輯:李明)

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